ケーブルテレビの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性の働きやすさに力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、男性の負荷が重い続きを読む(全55文字)

【良い点】
法定休日は必ず守られる
【気になること・改善したほうがいい点】
番組制作の部署につくと土日も出勤続きを読む(全54文字)

【良い点】
比較的相談しやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や昇給のガイドラインが曖昧続きを読む(全57文字)

【良い点】
転職は実家の都合だったため、柔軟に対応してくれた。続きを読む(全31文字)

【良い点】
地域企業、行政との結びつきが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの体制が強い続きを読む(全55文字)

【良い点】
コロナ禍以前は定期的なイベントや社内行事があり、社員旅行は別部署、別センターとの交流があったり、楽しみな機会は多かった。資格に挑戦して会社から...続きを読む(全187文字)

【良い点】
訪問営業していく中で、年々変化しているテレビ視聴環境、インターネット環境、携帯電話の市況など様々なお客様と対応していると知識と理解力が深まりま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
良く言えばスペシャリスト揃いの集団。IT系の技術だけでなく文章校正やイラスト作成、映像編集、ビジネスマナーなどのプロが揃っているのでアイディア...続きを読む(全266文字)

【良い点】
会社が推奨する資格取得には初回のみ受験料、参考書代の他に交通費、宿泊費も含めて全額補助が出る点はありがたいと思う。
2回目以降は自腹なので1回...続きを読む(全199文字)

【良い点】
外回りで気分転換ができる
女性職員を顔採用しているので美人が多い
車内に勢いがある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の下位３名は上...続きを読む(全194文字)

【良い点】
固定残業を超えれば追加分の残業代が支給されます。
残業代で稼ぐと言った方が良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
業務量やレベルに対して、十分な金額をいただいていると思います。特に若いうちは横並びで上がっていくイメージです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新卒で入ったが、他の大学の同期と比べても初年度からかなりもらえる。ただ、給料の多くは残業代。地域差もあるが、首都圏や大阪など、忙しいところに配...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は謎です。仕事ができる人でも後から入社して仕事ができない人の方が貰っている場合が多々ありました。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は低い。そこからの昇給も僅かなので給与には期待できない。賞与も同じで底辺レベル。期待しない方がいい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
三重県内の企業の中では初任給からベースは高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列な気がする。配属によって...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価制度に関しては、あまりわかりませんが年収は若いうちはかなり良い方だと思います（他キー局や大手比較でも）
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
基本的に横並びで上がっていく。同期でも大きく差もつかないし、ボーナスでも評価で差額はあまりない。安心してチャレンジできる。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が他社に比べて圧倒的に低いため残業代で稼がないといけない。そうした環境のためダラダラと働く人が多く、仕事がで...続きを読む(全102文字)

【良い点】
基本的には誰でもじょじょに上がっていく。家賃補助が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がないと生活が厳しいという人が多いし...続きを読む(全85文字)