ミツイワの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
昨今のIT投資欲の勢いもありしばらくは衰えないのではないかと感じている。
ただインフラがメインであるため、抜本的な革新性は無いと思われる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上長のマネジメント能力に属人的になる傾向がある。
自分はかなりできる方の下についたので様々なことを学ばせても...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給消化もでき、引き継ぎもスムーズ。
真摯な対応をしていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が感じられない。
仕事内容が...続きを読む(全165文字)

【良い点】
研修期間が長く、OJTも行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしたら評価させるのかがはっきりされていない。
仕事はできても...続きを読む(全129文字)

【良い点】
穏やかな人が多いイメージ。
管理職の方は頼りがいのある方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢がものすごく高いため50代の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本は土日休み。
職種によっては出社することも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよると思うが、仕事ができる人ほど任される...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が社外なので自己管理できない人には向かないと思う。
いい意味でサボりやすい環境になってしまっている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ボーナス額が大きいです。
初任給でみると、平均くらいですが、1年目からボーナスがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な点...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客のリプレイス提案・案件のみに落ち着いている印象がある。そこの脱却からしていかないと今後の将来はないように思える。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
バズワードにこそ乗るものの、実態がそれに伴っておらず、将来が不安になったため転職を検討している。
また、若手の退職...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性は重宝されます。基本男性が多いため、気を使ってもらいやすく、
他の業種よりもさらにちやほやされると思います。またそのため安心してはたらける...続きを読む(全237文字)

【良い点】
産休育休は取得率が高く、復帰後も働き続けている方が多いと思います。有給も半休や時間休がとれるようになり、部署によってはかなり融通が効くのかなと...続きを読む(全203文字)

【良い点】
兎に角女性には優しい会社なのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆のとらえ方をすれば、女性に対して優しすぎるのではない...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては時短やリモートワークが認められなく、子育てとの両立は絶対に無理だと思う。なぜダメなのかが明確ではない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別を問わずに活躍できる、というかどちらかというと女性の方が有利な人事制度だと感じた。意図的に女性マネージャーを創ろうというのが感じられた。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
力をつかう作業がほぼないので、力に自信がない人は気にしなくていいと思う。男女比率もそこまでは差がないので仲良くなれる人が出ててくると思う続きを読む(全74文字)

【良い点】
育休、産休はとりやすく、復帰する方は時短制度も利用して復帰している。また産休前に残りの有給残を利用し早めに産休に入られている方がいる。
【気に...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業の数や、活躍している人も少ない。また結婚したら退職するという暗黙のルールがあり、職場復帰する人を見たこと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
育休等取りやすい環境にあるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいない部署もあるのでそこは今の時代に合わないような気...続きを読む(全147文字)

【良い点】
プライドやどうしてもやりたいことがある人は復帰されておられる方もいる。強い意志を持てば復帰もできると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全173文字)