この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上長のマネジメント能力に属人的になる傾向がある。
自分はかなりできる方の下についたので様々なことを学ばせても...続きを読む(全158文字)
ミツイワ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミツイワ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にミツイワ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上長のマネジメント能力に属人的になる傾向がある。
自分はかなりできる方の下についたので様々なことを学ばせても...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間が長く、OJTも行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしたら評価させるのかがはっきりされていない。
仕事はできても...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後は半年かけての研修があるため知識が乏しくても研修でまかなえる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容があまり業務とは関係ない...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修が充実し、資格を取るための講習なども会社側が負担してくれる。
トレーナが3年間就いているのと
資格を取るための費用は全額負担をしてくれる。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資格取得奨励金や外部セミナーに参加できる機会が多いので、やる気があればほどほどのスキルアップは計れる環境である。
新人教育に力は入れているがノ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
CE職の場合は、やる気をもって望む場合は資格などが多数取れる。ネットワーク系の資格は取れれば一時金もそれなりに貰えます。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
富士通グループの教育プログラムなのでシッカリしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関係のない社内活動や、書類作成に時...続きを読む(全126文字)
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この会社の教育体制はかなり整っている。会社は社員のスキルアップを望み、積極的に教育を行なっている。また、自分の受けたい教育や講習を、上司の承諾を得た上で受...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
昨今のIT投資欲の勢いもありしばらくは衰えないのではないかと感じている。
ただインフラがメインであるため、抜本的な革新性は無いと思われる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給消化もでき、引き継ぎもスムーズ。
真摯な対応をしていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が感じられない。
仕事内容が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本は土日休み。
職種によっては出社することも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよると思うが、仕事ができる人ほど任される...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が社外なので自己管理できない人には向かないと思う。
いい意味でサボりやすい環境になってしまっている。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナス額が大きいです。
初任給でみると、平均くらいですが、1年目からボーナスがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な点...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかな人が多いイメージ。
管理職の方は頼りがいのある方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢がものすごく高いため50代の...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バズワードにこそ乗るものの、実態がそれに伴っておらず、将来が不安になったため転職を検討している。
また、若手の退職...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客のリプレイス提案・案件のみに落ち着いている印象がある。そこの脱却からしていかないと今後の将来はないように思える。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は平均的で安定してはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上在籍して、スキルアップしてもあまり給与に反映されない、上司の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
できる人はとことんできるが、そうでない人に当たった際はどうしようもない。ある程度年次で決まってくるため、上司ガチャにならざるをえないきらいがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育担当の部署やメーカーの知識サポートもあるため、未経験でも知識を一からつけることが大変ではない。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何でも自分でどうにかしないと誰も何もしてくれない。
さすがに製品に対して素人で入社しているのでOJTだけでなく基礎...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
定期的に研修を受ける機会があるため成長することが出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
文系で電気系に明るくなく、研修の内容を...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
建設業界で成長していきたいというプランがあるのなら、スキルアップしていける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としての市場価値を高め...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ストレス耐性は付くと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イジメのような扱い、パワハラじみた行動が容認される環境なので、精神を病...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
研修は多いと思う。
色々なメーカーに協力してもらっている
新人教育としてはかなりいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に直結...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的には中途メインの色んなバックボーンをもった即戦力が多い印象なので、社内での教育制度はあまり整っていないかと思います。
ですが多様なメンバ...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職の人たちの働き方を見ているとこのままこの会社で昇進していきたいとは思えない。働き方改革というのが必要では...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは無縁です。OJTや勉強会があります。マニュアルはないので、人によって...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の制度自体は様々あるが、あまり機能していない。どちらかというと指示された教育プログラムを嫌々受けている印象。続きを読む(全78文字)
会社名 | ミツイワ株式会社 |
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フリガナ | ミツイワ |
設立日 | 1964年7月 |
資本金 | 4億900万円 |
従業員数 | 784人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋洋喜 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12番18号 |
電話番号 | 03-3407-2181 |
URL | https://www.mitsuiwa.co.jp/ |
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