ソニー・ミュージックアーティスツの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
やはり、もともと芸能業界に憧れていた人からすると、入社後すぐから貴重な経験ができます。憧れのアーティストに付けなかったとしても、意外とタイアッ...続きを読む(全456文字)

【良い点】
自分の仕事さえやっていればわりと好きなタイミングで休みを取ることができます。働き方に関しても会社に行く必要がないときは在宅勤務可能です。
【気...続きを読む(全282文字)

【良い点】
自分で考えて動かなければならない場面が多いので、行動力が身につく続きを読む(全38文字)

【良い点】
普通の仕事では経験できないような現場に行かせてもらえるのでとても貴重な経験ができました続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は特に福利厚生はなかったと思う続きを読む(全39文字)

【良い点】
女性のマネージャーもかなり多いので、働きにくいと感じたことはなかった続きを読む(全40文字)

【良い点】
土日出勤が多いですが、その分休日手当がしっかりつくので給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は契約社員なので、昇給も賞...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退社の意思を伝えてからは、なるべく早く退社できるようみなさんが迅速に動いてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス、在宅の制度があるため、アーティストの稼働がない日は在宅ができたり、午後から始業することも可能
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本給は低いが残業代や休日出勤代がしっかり出るので、結果的にはそこそこ良い年収になることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年功序列が強いですが、話しやすい上司は多いと思います。
報連相は必須なので、普段から接する場面は多いですが気負う必要はないと思います。
【気に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
上席の店長がとてもやさしく、フランクな方でした。自分がいた場所のマネージャーはボーナス100万貰ったと自慢していました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本的には体育会系な企業文化ですが、アットホームかで新人でも馴染みやすいかと思います。上下関係は厳しくなくフラットな環境でした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
本当にいい上司に巡り会えたらかなりいい
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に駄目な上司が多い
下のことを考えてない人がが多い
評価が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員の成績が全て把握できるようになっているため、モチベーションになった。
店長になるためにはプレゼンが必要で、それも成績上位者の立候補者のみに...続きを読む(全141文字)

【良い点】
面倒見のいい方が多かった。気軽に相談できるような雰囲気作りをしていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める間際になって急に態...続きを読む(全141文字)

【良い点】
アルバイトとのコミニュケーションはほどほどに取ってくれていたと思います。気になることや改善して欲しいことを伝えるときちんと対応してくれました。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員はピンキリ。
良い上司に当たれば正当に評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置が適当。
結局一時的にリリースされた人事...続きを読む(全115文字)

【良い点】
穏やかで良い人が多いです。個人的な意見でも真摯に聞いていただき、改善につながるように一緒に考えてくれたりしました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
残業など減らす工夫。
また、チャレンジしたい事があれば上長などに
申し上げる事で挑戦できる機会を得ることが出来る時もある。

社内FAも事業に...続きを読む(全212文字)