日立医薬情報ソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
顧客が利益率のよい製薬企業なので、条件のよい仕事が入ることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての方向性は良く分からず、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
２０２０年から基本在宅勤務になっており通勤がなくなったのは大きなメリット。ただ部の方針で出社することを求められ始めています。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

【良い点】
福利厚生を充実させようとする動きはあります。また、残業規制に関する規則をもうけるなど試みがあります。
借り上げ社宅に入れると経済的には大分楽で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
グループ内での研修制度が充実しているため、ITに関しては十分な教育制度が整っていると感じる。また、資格取得奨励金もあり、積極的に資格を取らせよ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
住宅補助や各種手当等、福利厚生は充実している。フレックスであるため、勤務時間に関しては自由が利き、また有給も取得しやすい。個人単位でプロジェク...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に有給は取得しやすい。上司も積極的に有給を取得していて、事前に調整すれば、希望する日に休むことが出来た。また、新婚旅行などで１週間休むメ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
福利厚生は親会社と同様なので、とても充実しています。また、給与に関しても親会社と同じ水準で頂けます。ボーナスに関しても年2回支給されます。

...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やりたいと手を上げればなんでも任せてくれる環境であり、最上流の企画段階、見積り、要件定義～本番公開、運用フェーズまでずべてに携わることができる...続きを読む(全198文字)

データ入力が好きな人は、その一つ上のステップにチャレンジするなら取っつきやすい職務ではないかと思う。データを入力するだけでは分からないパソコンの仕組み、イ...続きを読む(全139文字)

新人研修は、日立製作所や他のグループ会社を含む、情報通信システム社での合同研修にて実施される。
基本的には秋に基本情報試験に合格することが求められ、研修...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業代で稼ぐイメージがある。基本給は一般的なものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年にわたって、人事制度がコロコロ変化して...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与が3回出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。新卒の場合、研修期間が終わるまで住宅手当が出ないため生活がなかな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新卒〜若手までの給与は改善されてそれなりに高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務評価で給与がさほど変わらない。会社は資...続きを読む(全168文字)

【良い点】
以前までは年功序列で昇給や昇格があったが、評価制度の見直しにより若手でも主任や課長代理に昇格しやすくなった。ただし、課長以上は一気にハードルが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収はそこらの会社より全然高いと思いました。
賞与以外にも難易度高めの資格などを持っていると月の給料にプラスしてもらえるので、モチベーションア...続きを読む(全175文字)

【良い点】
給与は安定しており、支給日に遅れたことは一度もありません。これは非常に信頼できる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ベースについては業界大手より高めで、業績次第で非正規・業務委託含む全従業員にインセンティブの機会があり、報酬制度についても業界トップの売上高を...続きを読む(全271文字)

【良い点】
部署によると思いますが、ちゃんと業務を行っていれば悪い評価がつくことはなく、ちゃんとした給料、年収を貰えると思います。
年間の目標を上位者と面...続きを読む(全167文字)

【良い点】
昇給があまりないため、入社初年度より二年目のほうが住民税で手取りが減るという、中小企業あるあるの企業という感じ続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業する人が偉いと思っている風潮がある。給料はめちゃくちゃ交渉しない限り上がる事は無い。所詮アルバイトはアルバイト続きを読む(全77文字)