清水建設のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
清水建設株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。清水建設株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
清水建設の インターン
清水建設の インターンの評価
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- 会社理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 内定直結度
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
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- 業界理解
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- メンターのコミット
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- 自己成長
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
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- 業界理解
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- メンターのコミット
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- 学生のレベル
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- テーマの面白さ
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清水建設株式会社の
インターンの概要
課題・テーマ | 4日間の現場実習、最終日に本社 / 課題は特にないが、しいて言えばコンクリートの数量拾い、設備施工図について / 新規事業立案 |
---|---|
会場 | 工事現場、本社、各地域の作業所、豊洲 |
参加人数 | 学生3〜50人 / 社員4〜20人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 34%がありと回答 |
交通費の補助 | 100%がありと回答 |
選考優遇 | 67%が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 清水建設株式会社 夏インターン 建築施工 (2023年9月開催)
- 2025卒 清水建設株式会社 夏インターン 総合職 (2023年9月開催)
- 2025卒 清水建設株式会社 夏インターン 総合職 (2023年8月開催)
- 2024卒 清水建設株式会社 冬インターン 施工管理 (2023年1月開催)
- 2024卒 清水建設株式会社 冬インターン グロバル職 (2023年1月開催)
- 2024卒 清水建設株式会社 夏インターン 情報系5days (2022年9月開催)
- 2024卒 清水建設株式会社 夏インターン 設計系インターンシップ (2022年8月開催)
- 2024卒 清水建設株式会社 夏インターン 設計系インターンシップ (2022年8月開催)
- 2023卒 清水建設株式会社 冬インターン 総合職/施工管理1day (2022年2月開催)
- 2023卒 清水建設株式会社 冬インターン 事務系 (2022年1月開催)
清水建設の インターンの内容(32件)
25卒 夏インターン
25卒 夏インターン
24卒 夏インターン
24卒 冬インターン
24卒 夏インターン
24卒 冬インターン
24卒 夏インターン
22卒 冬インターン
業界及び会社説明ののち、オンラインで使える360°動画を用いて、実際の現場を間接的に見学しました。休憩ののち先輩社員座談会が開かれ、最後にゼネコン業界に関するグループワークが行われました。
続きを読む22卒 夏インターン
会社概要・説明を行ったのち、施工現場の状況をVRを通じて学んだ。その後、各グループに分かれてグループディスカッションを行い、その内容を発表した。最後に座談会や質問会があった。
続きを読む清水建設の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
清水建設の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
インターンシップ参加前はものづくりに非常に興味を持っており、特に大規模な建物や都市を建てたいという思いがあった。インターン参加後は少し変わり、ものを作る前の段階である、どのような建物や都市を作るかといった川上の部分に携わりたいと思うようになった。その後、不動産業界やデベロッパー業界を受けるようになった。
続きを読むインターンシップに参加することで清水建設に対して非常に良い会社であると感じるようになった。インターンシップ参加者全員にVR機器を郵送し、より具体的な施工現場を伝える工夫は非常に良かった。このようなご時世であってもオンラインの強みを十分に発揮し、社員さんとの質問会を行うなど、非常に貴重な経験が数多くあり良かった。
続きを読む清水建設の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
清水建設の 選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
ばらつきはあったが、比較的高学歴の方が多かったように思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
大学は各地大学、建築学科の学部生や建築学専攻の修士課程の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
全国各地から来ていた印象でした。地方だと国立大学が多かったですが、関東圏内だと私立大学が多かった印象です。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- 応募
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
参加人数 : 3人
参加学生の大学 :
学歴はわからないが、工業大学若しくは工学系の学科からきた学生がほとんど。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
グループのメンバーの大学しか分からないが様々な学歴の方がいて、学歴フィルターはないと感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES
25卒 インターンES
- Q. あなたが施工管理職に興味を持った理由を300字以内で述べよ。
- A.
25卒 インターンES
- Q. 普段の学習について
- A.
25卒 インターンES
- Q. 現在取り組んでいる学問(200文字以上400文字以内)
- A.
22卒 インターンES
- Q. 1 当社の土木系セミナーに応募した理由と、このセミナーに期待することについてご記入ください。400字以下
-
A.
私がセミナーに応募した理由は建設業界を志望しており建設業界で働くイメージを作りたいからです。私が建設業界を志望する理由は二つあります。一つめはスケールの大きい仕事に従事したいと考えているからです。大規模な施工を様々な業種の方と協力しプロジェクトを行うことに大きなやりがいを感じることができると思い建設業に従事したいと考えています。二つめは建物やインフラの建設によって社会に貢献できると思ったからです。トンネルやビルなどの建造物を造り人々の生活と産業を支えることができる職業に就きたいと考えています。また今回のセミナーを通じて得たいことはオンライン見学を通じて海外の建設現場やI C T技術の活用を見学したいです。また、大学で専攻している土木学が実際の現場ではどのように実践されているのかを理解を深めることと宮大工から伝承されている技術をはじめとした物づくりへの情熱について学びたいです。 続きを読む
22卒 インターンES
- Q. 本インターンシップの志望動機をご記入ください。
-
A.
街と人は互いに強い影響を与えていると感じたからだ。その背景には、転勤族であった父と一緒に、○○度の引っ越しをした経験がある。各地で日々を過ごすうちに、家や学校だけでなく、その街にあるすべてのものが自分を作り上げているのだということを実感した。また、機会があり何度か前に住んでいた街へ立ち寄ったが、過去から現在、未来にかけて人とともに街も変化しているのだと気づいた。そのため今度は自分が街のつくり手として、その街と人の未来をつくるということに関心を持った。 上記のことから私には「過去と現在、未来が地続きの心地よい街づくりをしたい」という思いがある。貴社の伝統建築や「SHIMZ VISION 2030」、「シミズ・ドリーム」を知り、貴社はこれまでの歴史を大切にし、未来を見据えた地続きの展開をしているのだと考えた。そのため私の思いが実現できると思い、今回のセミナーに応募した。 続きを読む
インターン面接
19卒 夏インターン 最終面接
- Q. あなたは計画を綿密に立てて実行するタイプか,まず実行に移すタイプか(具体的なエピソードを答えさせる)
-
A.
A.
計画を立てて実行するタイプである.学生時代に自分で立ち上げたサークルでイベントを企画する際に,限られた時間の中で効率的にイベント準備をするために,最終目標から月間目標,習慣目標と逆算していくように目標を定め,毎月,毎週の綿密な準備の計画を立てた.その結果毎週効率的な準備を行うことができ,結果として目標だったイベントを企画することが出来た. 続きを読む
清水建設の 会社情報
会社名 | 清水建設株式会社 |
---|---|
フリガナ | シミズケンセツ |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 743億6500万円 |
従業員数 | 20,678人 |
売上高 | 1兆9338億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上和幸 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 971万円 |
電話番号 | 03-3561-1111 |
URL | https://www.shimz.co.jp/ |
採用URL | https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/ |