この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいた部署はゆるい雰囲気だったので、ライフワークバランスは取りやすい。小さなお子さんのいる方も働きやすいほうだと思います。
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清水建設株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、清水建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に清水建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分がいた部署はゆるい雰囲気だったので、ライフワークバランスは取りやすい。小さなお子さんのいる方も働きやすいほうだと思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
業務がないときは、職場でスキルアップの勉強をさせてもらえた。
理解のある部署だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にPC...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業務をしていくうちに自然とキャリアアップできていくと思う。若手のうちから責任感の強い仕事を任せてもらえるため、仕事したい!という人はいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現業様々な会社なので、事務業務を軽視している感じがする。現業の人もいずれ現場所長になった際は原価管理や契約について...続きを読む(全126文字)
清水建設株式会社では、従業員のキャリアアップを支援する充実した教育体制が整っています。専門技術習得からリーダーシップ育成まで多彩な研修プログラムが提供され...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模案件の割合が多いため、若手の育成がうまくいっていないと感じる。また、育成に対しても配慮があるようにも感じない。続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】特殊事例だが、文系で入社した人が施工管理職をさせられたこともあったそう。異動については会社の方が強く、社員の意見は通りづらいような印象を...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人数の少ない現場に配属されれば、多くの工種を経験することができる為スキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大現場に配属さ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社後一年間の研修制度があり、高卒、大卒、院卒共に成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒から院卒まで同じ研修を受けるため、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の教育制度はしっかりしていると思います。研修等で学べることも多くスキルはかなり身につくと思います。続きを読む(全57文字)
【社員から聞いた】グローバル職の拡充が近年進められており、国内・海外を問わず、グローバルにさまざまな領域の仕事をする社員の数が増加しているようです。数年お...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大規模な現場の作業に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先ガチャのようなもので、事業部ごとに色が違い当たり外れがかなり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
資格取得直前は有給を取るよう推奨されており、殆どの社員は休みをとれています。一方、中堅社員になると休みは取りずらいです。上司も応援してくれたり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員教育にとても力を入れている。各キャリア毎に様々な研修が用意されており、特に若年層は手厚い教育環境が用意されている。熱海に研修所があり、そこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修は、充実しているため、社員教育に熱心なイメージがある。
また、配属についても、様々な用途や構造形式の建物にたずさわれるように、配慮されてい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
建築施工系でも一級建築士が必須であり、対策講座を積極的に実施している。製図対策では研修施設にて2泊3日の対策講座があり、学習時間の確保を行って...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一級建築士の取得のための研修が充実しており、学科対策として3日間、製図対策として4日間、合計で7日程度の研修が設けられています。また、試験前は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
勉強会を定期的に開催しておりました。工場見学など教材ではわからないところが目視で確認することができる等、大変充実した研修だったと記憶しておりま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
おおてゼネコンということもあり、教育たいせいは、とてもととのっていると思います.しかくをとるための勉強会なども開からかれるのでそういう点ではと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大きな会社のため、全体の研修が各ポイント毎に設けられており、自分が担当したことのない工事や工法についても知ることが出来る。また、技術資料や社内...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
資格補助は手厚く、費用に関しては基本的に全額補助が出る。また、年齢や経験を問わず様々な研修が行われており、それらを受けるためのスケジュールも調...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
1年間まるごと研修期間がとられており、基本的な知識をゆっくりと習得することはできるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒で入ると非常に面倒見よくお世話をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本的にそんなに格差がなく、役職つき始めるま...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
上司や配属場所の雰囲気による。場所によっては業務外でのお付き合いが大変な場所もあるが、お酒やそういう場が好きであれば天職となると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
先の見える仕事を30年以上続けていける気がしなかった。仕事のバリエーションが少ないので数年経つと飽きてしまいます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
向上心さえあればチャレンジが出来る環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資料が多い。リスク回避のため必要であることはわかる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育児休業など制度は整っており、きちんと使用することも可能な環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などに休業期間が影響して...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているようだが、社宅の所在地を選ぶことができなかったこと。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社から慰留していただき、提案内容も残留を検討するに値する内容でしっかりと検討する時間もいただけたこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
配属部署や上司にもよるがきちんと休みをとるよう配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動時間や自宅でも仕事ができる環境が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
同業職種の中では給与は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について良い評価をいただいていたが、役職等級が勤務年数によって一律昇...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
身体障害者の社員の待遇がとても良かった。
PC操作を毎日指導していた。メールの送信を覚えられない社員でしたが、毎回、他の社員がボタン操作をひと...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
技術的なスキルアップはもちろん、キャリア形成においてもサポートが手厚いのがこの会社の特徴です。社内研修は定期的に開催されますし、最新の建築技術...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体を通して教育体制がない。
支店ごとに教育方針や現場の物件数が異なるため、経験や実力の差が広がる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
会社の先輩のゆうことをよく聞いて、知識をつけて勉強して資格をたくさん取ること。資格手当もつくので頑張って勉強すること。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分でなんとかしろという感じで、仕事を聞いても迷惑そうな顔をされた。
管理職は自分の地位しか頭に無いので仕事を奪わ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パートでも資格を取りスキルアップできます。希望と適性があれば、事務職から技術者になった方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
-続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価制度に関しては、平等正を図る上でも重要なシステムだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても、管理者の気分次第で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員の教育にはしっかりしていて、資格などを取らせてくれるところがいいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、勉...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
色々なクライアントと仕事ができるのでいろいろな事が学べる。その情報をスキルアップに活かせればこんごにつながる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業社員には研修制度があるのでモチベーションを保ちやすくいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系社員は全体研修などな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
親方たちの仕事を見ながら仕事を覚えていくという、スタイルで口で色々と教わることはあまりないが、その分積極性が育まれ、熱意のある人にはスキルアッ...続きを読む(全146文字)
会社名 | 清水建設株式会社 |
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フリガナ | シミズケンセツ |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 743億6500万円 |
従業員数 | 20,678人 |
売上高 | 1兆9338億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上和幸 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均給与 | 971万円 |
電話番号 | 03-3561-1111 |
URL | https://www.shimz.co.jp/ |
採用URL | https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/ |
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