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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイ・アベイラビリティ・システムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ハイ・アベイラビリティ・システムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】アサインされる現場によっては若いうちから上流工程に関わり、成長が見込めることもある。基本的には自分で資格を取得したりスキルアップをす...続きを読む(全126文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司から講座を勧められ、受けることができます。E-Learningを受けたい方は受けることが可能です。
新人にはメンターが必ず付きます。
【気...続きを読む(全219文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に希望を出せば外部研修を受講させてくれた。
内部のキャリア制度もしっかり整理されていた。
キャリア採用で入った人にも積極的にスキルアップ...続きを読む(全203文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は非常に整っているように感じる。ノンストップサーバーというニッチな領域の技術も研修で問題なく身に付けることが出来るし、他のサーバーのLin...続きを読む(全231文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対象資格を取得すると、受験費用補助と報奨金が与えられる。また、外部の有償・無償セミナーは申請・承認されれば、業務との調整の上、行くことは割...続きを読む(全193文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は出向先での現場OJTとなるため、出向先で担当する分野のスキルがない場合は努力が必要です。
どのスキルが身に付くかは、出向先のプロジェクトによって大...続きを読む(全157文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分のがんばり次第で評価されるとおもいます。
全ては自分の努力次第です。がんばり次第では、ものすごく評価されてステップアップできるとおもいます。但し、が...続きを読む(全151文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイ・アベイラビリティ・システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】初任給は25万円で残業代は別途支給される。昇給は年1回で賞与は年2回ある。また、様々な資格を取得することで奨励金が出る。続きを読む(全71文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】自信が開発に携わったサービスが利用されているとやりがいを感じることができる。また、基本的に二次受けであるが、たまに上流工程に携わるこ...続きを読む(全93文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】プロジェクトごとではあるが、調整すれば有給休暇を取得することも難しくない。完全週休二日制であり、有給休暇に加えてリフレッシュ休暇や育...続きを読む(全120文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】資格取得支援制度や子育て支援、宿泊施設優待制度、退職金制度など、一般的な福利厚生は確保されている。続きを読む(全60文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職から一般社員までわりとフラットな関係性があったように感じた。オフィスで会うと気軽に話しかけられた。あまり人のことを詮索しない適度な距離感...続きを読む(全179文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当3.5万でます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記に記載した以外良い点はありません。続きを読む(全58文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
気の強い女性は上に行き、気の弱い女性は給料も上がらない。続きを読む(全61文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ作業を何回もやりたい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってかなり働き方かわります。。続きを読む(全69文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、土日出社、夜勤もあるので、オンオフの切り替えはしにくいです。続きを読む(全70文字)

株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人から主任までの間は給料面はかなりいいです。住宅手当と残業代がしっかりとでます。主任の方より給料が高い人もいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全234文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

シスメックスCNA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に前向きで、外部機関を使ったスキル診断や、講座の受講等も積極的に行っている。やる気があれば、スキルアップの機会はある。
【気になること・改...続きを読む(全254文字)

株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
udemyを申請すれば、勉強できる環境にあり、資格は年1回とる必要があります。受かれば、試験代はもらえます。また、資格本の代金は申請すればもら...続きを読む(全199文字)

総合情報開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミングが未経験だったのですが、新卒で入社後は1から研修させていただき、様々な言語を学ぶことができました。続きを読む(全62文字)

TIS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の斡旋も多くあり、自主性があれば担当業務にとらわれず様々な技術に触れられると感じる。
教育費も十分に確保されているため資格も挑戦しやすい。続きを読む(全77文字)

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で選んでどういうキャリアになるかを考えられる人であればなんでもやらせてもらえるのかなと思っております。
ビジネスも業務にかかわりにあるもの...続きを読む(全115文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の集合研修は3ヶ月間ほど確保されており、ビジネスマナーから基本的なITスキル、言語を丁寧に教えてもらえる。
色々な種類の研修も用意されて...続きを読む(全156文字)

株式会社トイロジックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒向けの研修はかなり充実している方だと思います。8月まで、座学とアプリゲーム製作研修がなされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)

株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格に対して積極的です。入社前から資格取得を視野に入れた研修があったり、勉強会を実施していたり、成長したい人にはおすすめです。
【気になること...続きを読む(全222文字)

株式会社クエリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に資格取得やwebなどの講習を勧められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客先の仕事と両立するのは難しい。
役職につけば自由...続きを読む(全108文字)

CLINKS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。レガシーな現場へもばんばん連れて行かされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が従業員の言う事をまったく聞かないので一...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズ
フリガナ ハイアベイラビリティシステムズ
設立日 1985年11月
資本金 1億6100万円
従業員数 194人
決算月 9月
代表者 鈴木健二
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
電話番号 03-5730-8888
URL https://www.ha-sys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1582953

ハイ・アベイラビリティ・システムズの 選考対策

  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのインターン
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのインターン体験記一覧
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのインターンのエントリーシート
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズのインターンの面接
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評価
  • 株式会社ハイ・アベイラビリティ・システムズの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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