ユピテルの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
在籍時には良い点はなかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は店舗応援などで休日出勤対応をすることがあります。その際...続きを読む(全98文字)

【良い点】
割と早くに一人で動くようになる為、自由度は高いと思います。
基本は社用車での移動となり、高速道路はいくらでも使用可でした。
【気になること・改...続きを読む(全166文字)

【良い点】
自社製品がある点は非常に魅力があるとは思います。
特にレーダー探知機の性能は他社に比べても良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性は、事務員しかおらず、基本的には定時出勤定時退社だったので、とても働きやすいとは見ていて思いました。営業マンとのやり取りや取引先との連絡、...続きを読む(全167文字)

【良い点】
良い点としては、まったりとした緩い雰囲気の会社であるため、営業活動は適当にサボっていてもなんとかなるところ。ただ所属の営業所の上司にもよるとこ...続きを読む(全305文字)

【良い点】
良い点については特に見つからない。製品についての勉強会等も特に行われていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成や研修などは特にな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事業の成長性や将来性ははっきりいって無い。ドライブレコーダーに関しては現状は売り手市場といえるが、今後の自動車離れ、新車時における自動車のドラ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
良い点は一つもありませんでした。営業職に関しては、数字を求められます。他の企業でもそれは同じだとは思いますが、メーカーとしての製品力が他社に明...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ワークライフバランスはほとんどありませんでした。残業、土日に出勤している人が偉い風潮が残っている会社です。その為、疲弊してる人も多く、若い人の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良くも悪くも個人成績重視なので、結果さえ残していれば、まずはボーナス査定で反映されます。
ただし、結果が伴わなければ、当たり前ですがボーナスは...続きを読む(全231文字)

【良い点】
評価制度で良い点は必ず自分で評価をし、上司と確認しながら主観的にも客観的にも自分の評価がわかる点。
自分では出来ていなかったと思ってもプロセス...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自身の管理に任せられているので業績が良ければ胸を張って帰れる。業績が悪ければ遅くまで残って仕事をしなければならない。完全に営業会社なので業績の...続きを読む(全281文字)

【良い点】
良い点としては、自分の裁量で仕事を組むことができる。バレなければある程度のことも自分で行える。但し代理店等に行う場合は他の営業所も絡んで来るの...続きを読む(全208文字)

【良い点】
基本給は業界の平均といったところで悪くもなく、良くもない。営業は達成度によって給料が変動するような事は一切ないので、日々真面目に業務に努めれば...続きを読む(全183文字)

【良い点】
①業界自体が厳しい状況となっていて、営業部署においてはやる気と忍耐強さがあれば、自分の裁量で仕事は進めやすい。②基本カレンダー通りで会社自体は...続きを読む(全180文字)

福利厚生については保養所などがあるが、使用したことはない。実際に保養所の存在があまり知られていない。使ったことのある人から話を聞くと満足出来るものとの事。...続きを読む(全167文字)

ワークライフバランスは皆無です。休日出勤しても代休も貰えない。代休買い取り制度もあるが、いつ行われるかが一切不明。また、私が所属する営業所では休日出勤を美...続きを読む(全164文字)

退職検討理由としては、とにかく製品の不良が多い為。会社の携帯電話は鳴っても不良品が出たという連絡が9割以上。それをバックアップするはずのカスタマーも問い合...続きを読む(全172文字)

仕事のやりがいとしては自社製品を提案し、それが実際にエンドユーザーにヒットしたときにやりがいを感じます。
また、ヒットする可能性がある製品を前もって提案...続きを読む(全152文字)

仕事のやりがいはカー用品店の担当の方などと一緒になってお客さまにご提案できること。また問屋などにも取引があるため、自分の営業力を伸ばす事ができる。さらには...続きを読む(全152文字)