シンポー情報システムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
資格手当は充実しています。取得した分だけ月収アップが狙えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間中に資格勉強ができれば有り難いです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が一切ないため、あれば退職者を抑え、新規採用確率が上がると思います。借上社宅でも嬉しいです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
福利厚生が整っており、大手のグループ会社のため、安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間に呼び出される可能性があることは...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
予期せぬ夜勤・休日出勤対応があるため、プライベートとの両立が難しいです。また女性が少ないため、さらに女性の新規採用...続きを読む(全89文字)

【良い点】
妊娠・育児への支援が手厚いです。
偏見も差別もないため、とても働きやすいと思います。言うことなしです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
賞与が高く、期末賞与もまとまった金額を頂けるため、ボーナスが楽しみです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がもう少し増えると嬉し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新入社員や若年層に対してのスキルアップは気にしてくれている。技術的なスキルだけではなく、トヨタ式のマネジメントなどを学べる。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

【良い点】
管理職まで昇進すれば、それなりの手当ては付く印象である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの管理職まで昇進できれば、安泰であ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
神奈川トヨタのIT部門から派生した企業であるので、安定はしている。
全体的な社風はイベントが多数あり、人付き合いが得意な人は馴染めやすい。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
リモートでの研修なり行ってくれる。
その時の状況に応じて、臨機応変に対応して貰えるのは良い点と言える。
リモートでの業務に移行している部署もあ...続きを読む(全287文字)

【良い点】
出社と在宅勤務が選択できる。給与等にも特に影響は無いので、在宅で勤務したい人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給は必ずとれるので、そこの心配はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、完全週休2日制ではないため、気を付けた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休める時は休める。
有給も部署よるところはあるがかなりとりやすいし、半休もしっかり取ることができる。
（1週間前申請でも取れる）
コロナ禍が明...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若手に限らず、有給は比較的取りやすいと思う。
リフレッシュ休暇制度（5日間連続休暇）がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産...続きを読む(全111文字)

【良い点】
派遣先によりますが、忙しい現場ではない限り、残業もほとんどせずに帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載ががありますが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業がほとんどないため仕事後のプライベートな過ごし方もヨガなど通ってる人はいました。オフィスも立地がいいので仕事後にどこか行くにも充実していま...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で帰ることはできるが、部署によっては休日出勤している。みなし残業がついている部署は強制的に残業になるこ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
配属の現場によりますが、申請すれば有給休暇は基本的に認められます。無理な残業は多くはないと思います。リモートワークも多く、在宅勤務している人は...続きを読む(全248文字)

【良い点】
テスターは基本的に管理者がちゃんとしてればヤバい事にはならない。
が、案件による。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある日突然炎上案件...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休等については、比較的取りやすい傾向にあるが、部署責任者によって傾向は異なる。
また、ソフトボール等の社内イベン...続きを読む(全136文字)