富士通テレコムネットワークスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
忙しい時期はそこまでなく、残業自体も少ないので定時に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は人が不足しているので、依存した形...続きを読む(全147文字)

【良い点】
ネームバリューはある
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全41文字)

【良い点】
休暇は取りやすい方だと思う。有給休暇の消化率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故か有給休暇を消化しない人もいる。理由は分から...続きを読む(全92文字)

【良い点】
実力で出世はできるのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、成長が出来ないし給料は他の企業より低い続きを読む(全73文字)

【良い点】
部署次第では任された課題に取り組める形になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てるというより自分で学ぶしかないと思う。育て...続きを読む(全90文字)

【良い点】
富士通の子会社であるため、条件も安定している。優秀な人が多いと思う。
休暇も取りやすく、チームで都合をつけあって調整できていた。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
繁忙期でない限り、基本的には有給は取りやすい環境。
だが、業務の平準化が出来ていないため。
個人に負担がたまりがち。
幹部社員は十分なマネージ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
親会社からの出向の幹部社員は頭もキレてしっかり仕事をする方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は親会社から管理職が次々と出向...続きを読む(全180文字)

【良い点】
通信教育を行うと会社からの費用負担があったと思います。また、技術部門が業務輻輳していたため、枠を超えた技術サポートを行えたため、技術的知識を身...続きを読む(全208文字)

【良い点】
個人に任された営業スタイルでノルマはなく、目標だけであったため、自由な営業活動ができたので、個人の成長につながる環境で必然的に事業も伸びていき...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面や会社に対してこの先の成長が見据えられなかった為退職を決めました。改善点や気になると...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。退職意思を直属の課長には3か月前に伝えていたが、部長まで伝わっておらず辞める2ヵ月切るタイミングで部長に伝わり、やめる直前まで課長に...続きを読む(全302文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ。
いわゆる田舎のおじさんが多く、基本的に気分で動く。評価が正当にされていないと感じている社員が多くいる...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リストラで多くの人が解雇され、残った人たちの仕事量が増えました。もっと多くの仕事をこなしているのに、給料は増えません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
来るもの拒まず、去るもの追わずな人事なので、あっさり退職出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の若返りがなく、常に人材不...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションが持てず会社の成長性も感じられないため。会社としてコアの技術を積み上げる文化がなく、主要顧客メーカー...続きを読む(全271文字)

【良い点】
安定したボーナスを貰えますので年収は高いとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で評価が違い、上長の采配次第で給料に差が出ます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
業績も安定しており、また、数年前からの様々な問題を背景に改善しようと言う動きがあり、世間から思われてるより悪くない。どちらかというと働きやすく...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間が多く、規制が入るタイミングで圧縮できない業務をサービスで行わざるを得ないなど、就業を継続できる環...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いい
【気になること・改善したほうがいい点】
お金はものすごくいいが、やりがいは全くない。その分、働かされるし、うまく契約や提案が取れなければ...続きを読む(全83文字)