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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＡＮＡシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＡＮＡシステムズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＡＮＡシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＡＮＡシステムズの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
2.1
ＡＮＡシステムズの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ＡＮＡシステムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
13
件
【社員から聞いた】女性の管理職も少数であるが在籍している。出産・育児休暇もとりやすく、復帰もしやすいので女性には働き易い環境になっているそうです。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育てはしやすい職場で、時短勤務も小学校卒業まで取得でき、子供の急な発熱の際も休みをとりやすく上司も理解を示してくれていると感じる。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が非常に割合として多く、管理職にもたくさんいるので、他の会社よりもかなり対等に働けている。
また、育児休暇に関係することなどで休んでも特に...続きを読む(全170文字)
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女性ではありませんが、客観的に見て働きやすい環境を整えているとは思う。産休→育休→時短勤務を繰り返している女性も多く、周りも寛容に受け入れている。また、母...続きを読む(全169文字)
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産休を取ることはあたりまえで、時短の方も非常に多かったです。
女性のリーダー等も少数ですがいらっしゃいましたし、特に性差は感じられません。
ただ若い会...続きを読む(全158文字)
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男女差でキャリアパスするにあたって弊害はなく、公平さがある社風なので
育児休暇を取得後の復職も特に問題はないので、長く続ける方が多いのも特徴でしょう。
...続きを読む(全156文字)
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IT業種の会社のわりには女性が多い会社です。
育児休暇や出産休暇など女性に優しい制度が多数あります。
利用者も多く、復帰している人もたくさんいます。
...続きを読む(全155文字)
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男性女性の別け隔てはあまり感じない。女性でも普通に現場に配属されたりするので、そういう意味では男女平等だと思う。ただし、基本がガテン系なので結婚、出産を機...続きを読む(全188文字)
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よいと思います。
女子社員の数も半数まではいきませんが、沢山います。
育児休暇があります。
育児休暇後に戻る社員もいます。
時差出勤にも対応してい...続きを読む(全160文字)
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出産や育児休暇、時短で働く女性が増えてきているように思えます。
復帰してからも時間に配慮された配属が考えられていると思います。
また、女性の管理職も増...続きを読む(全164文字)
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女性の管理職は多くはないが、女性の人数自体はシステム会社としては多いほうだったと思う。仕事においては女性だからといって差別されて損をすることはまったくなく...続きを読む(全155文字)
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男女間の差はそれなりにあるものの、管理職に女性がつくことも可能だった。
女性だからといって、下支えばかりということもなく、
管理職でなくとも、プロジェ...続きを読む(全166文字)
全13件中13件表示
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ＡＮＡシステムズの 他のカテゴリの口コミ
ITという今後更に伸びる分野かつ航空というなくなることはない分野の二つの分野にまたがって事業を行なっているため、そういった点では将来性はあると感じた。続きを読む(全75文字)
経営陣はANAホールディングスからの出向者が多いという印象であり、大手グループ企業ではよくある形なため、よくも悪くないといった印象を抱いた。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ANAの業績に左右されてしまうため、個社でどれだけ成果をだしていてもそれが十分に還元されるとは限らない続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会的なインフラを支えている、貢献度が高いといったやりがいは感じられると思う。自分が関わったサービスを実際に自分が利用する場面もある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休暇は非常にとりやすいと思う。フレックスのため勤務開始時間や終了時間を調整することも可能。育休明けに復帰された女性社員も時短勤務を利用しながら...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ANAの事業が継続する限りは会社としても安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でIT投資が抑制された際は非常に厳しい環...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
航空券の割引優待があるため、旅行が好きな人にとっては大変メリットのある福利厚生だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等はない続きを読む(全78文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みも取りやすいほうだとおもいます。
また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に20代半ばの独身女性は結婚はいつする予定か必ず聞かれる。濁しても、願望はあるのか等、面接を受けた同年代女性...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、それを咎める空気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれないが、子供がいる方で管理職に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性メインの場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
少し偏りすぎているので現代には会っていない気がする。
差別化されるのはよくないので、続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も役職につくことができ、マネージャークラスの女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産等のライフイベントを迎えて管理職を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
男女問わず働きやすい職場です。女性は結婚されている方やお子様がいらっしゃる方も無理なく働かれています。長く勤められている方も多いです。事務職志...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務時...続きを読む(全98文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＡＮＡシステムズの 会社情報
| 会社名 | ＡＮＡシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーエヌエーシステムズ |
| 設立日 | 2013年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 853人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤本礼久 |
| 本社所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港1丁目1番4号 |
| 電話番号 | 03-3745-9300 |
| URL | https://www.anasystems.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569444
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