【社員から聞いた】研修については、4月5月に社会人研修があり、その後ITリテラシー研修、Webプログラミングの研修があるようだ。
具体的には、6月から子...続きを読む(全115文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
KDDIテクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KDDIテクノロジーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KDDIテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
KDDIテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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KDDIテクノロジーの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- やりがい(2件)
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KDDIテクノロジーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手であっても幅広く仕事を任せてくれる。その分責任は重いので耐えられる精神力は必要。
マニュアルどおりの仕事もあまりないので、ロジカルに仕...続きを読む(全175文字)
KDDIテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年10月17日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 30代前半
- 男性
- 10年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
資格手当や住宅手当など基本給以外の手当が充実している。
残業代や休日出勤代もきちっと払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2023年7月26日- 回答者:
-
- 女性
- 17年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
入社時にしっかりとプログラマーとしての技術研修が1ヶ月ちょっとあり、部署配属後も定期的な勉強会が催されたりなど、会社が技術力・開発力のある社員...続きを読む(全531文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年12月2日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月9日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 今年
- ネットワーク設計・構築
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
性別問わず女性の活躍は問題なく圧倒的にできるものだと思います。会社内にも女性がおり、各部署にて様々な仕事を起こっております。続きを読む(全68文字)
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- キャリアアップ(2件)
- 福利厚生・環境(4件)
- 成長・将来性(2件)
- 社員・経営陣(1件)
- ワークライフバランス(3件)
- 女性の働きやすさ(2件)
- 入社後のギャップ(0件)
- 退職理由(0件)
- 企業文化(0件)
KDDIテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期に1回目標を立て、そこに向けてどう動いているか毎月の1on1で部長と相談していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1on1を...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックス、在宅勤務が可能で中抜けもOKなため時間の融通がききやすい。
朝の通勤ラッシュを避けるため、午前中在宅、午後出社としている社員も...続きを読む(全303文字)
【イベントや選考を通して感じた】エージェントから、モデル年収について伺った。30代で610万、40代で700万ほど、PMになると820万くらいと聞いた。続きを読む(全76文字)
【社員から聞いた】親会社がKDDIということもあり、携わったプロダクトを世の中に出せた時に大きな達成感を感じられるそうだ。また、ユーザーが2000人ほどい...続きを読む(全132文字)
【イベントや選考を通して感じた】エージェントから、実働が7時間半と短いため、一般的な企業と比べると残業時間は記載よりは短くなると聞いた。また、有給平均14...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、親会社に振り回される事が多い。仕事量が多く、プライベートの時間がなかなか持てない...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
KDDI本体の福利厚生と同様のものがあります。しかし、以前に比べて福利厚生の内容の質が低下はしています。例えば、昔は地方の会社所有の保養所など...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
規定として、期初初めにミッションからブレークダウンした目標と目標に対しての成果を定め、これを部門長とすり合わせることになっています。
そして期...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
KDDI本体と同等の福利厚生となっています。
しかし、昔に比べて福利厚生の内容が減っています。
昔は地方の会社所有の保養所などありましたが、今...続きを読む(全162文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネジメントスキルなどは、どこも手薄なため、手を挙げればやらしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者がPM程度までしか見れて...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
個人が何をしたいか、どう成長したいかが重視される。
やりたいことは能力次第でどんどんチャレンジしやすいと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でも資格取得のフォローや研修がある為、スキルは身につきます。
社会人としてのスキルも身につけるロードマップが整っていると思うので、未経験...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新人教育がしっかりしていた(教育期間9ヶ月)
社会人としてのマナーやビジネススキル・ヒューマンスキルと、ICTの基礎から専門スキルを習得できる...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験からの入社で不安な部分が大きかったのですが、研修期間を二か月と長く用意して頂き、先輩エンジニアの方に質問しやすい環境を作って頂けている部...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社会人としてのビジネスマナーは学べるが、基本的に監視業務なのでスキルは身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得にもっと力...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度が整っており、希望すれば社外研修を受けることが可能。IT知識なく入社する人が多く、入社後の育成制度も整っている。
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験豊富な社員をメンターとして、新入社員や若手社員に対して実践的なアドバイスやサポートを提供。
また、自発的に学習...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の3ヶ月の研修で丁寧に教えてくれるため、身に付くスピードは早い。
講師の方にいつでも質問ができる状態のため、わからないことがあっても積極...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
成長できるなら大歓迎 スタンス
日々の業務の中でスキルアップを望める環境(ナチュラルに日々が学びで自ずとスキルアップいていく感じ)
グループ自...続きを読む(全111文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
KDDIテクノロジーの 会社情報
会社名 | 株式会社KDDIテクノロジー |
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フリガナ | ケイディーディーアイテクノロジー |
設立日 | 1988年8月 |
資本金 | 4億9400万円 |
従業員数 | 135人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大井龍太郎 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号 |
電話番号 | 03-6204-9881 |
URL | https://kddi-tech.com/ |
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