この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は独立系の会社であったため、会長が絶対的な権力を持っていた。したがって、管理職・社員も常に上を見ながら仕事をし...続きを読む(全182文字)
アクロス都市開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクロス都市開発株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にアクロス都市開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は独立系の会社であったため、会長が絶対的な権力を持っていた。したがって、管理職・社員も常に上を見ながら仕事をし...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若年層は活気があっていい職場でした。
管理職以上は仕事が忙しく、見ていて大変そうです。上司は相談するとよく話を聞いてくれます。オフシーズンは比較的時間に余...続きを読む(全158文字)
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良い上司と悪い上司の差が激しく思いました。
良い人は本当に頼りになりますし、憧れており、自分もこの人のようになりたいと思えるぐらいです。ただ悪い上司の下...続きを読む(全179文字)
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現場店舗は若い人が多く仕事の厳しさとは別に和気あいあいといった雰囲気があります。一方で本部系部署は比較的年配者が多く現場と本部で雰囲気は異なります。新卒採...続きを読む(全253文字)
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社員の方と一緒に働いていましたが、すごくいい人でした。
みなさんお忙しいのにもかかわらず、こちらの都合などにも柔軟に対応してもらいました。
また、それ...続きを読む(全151文字)
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社員と管理職との間がとくに近い会社だとおもいます。ですので、上司の仕事が近くで、学べるという、非常に魅力的な状況で、行えます。また非常にチャレンジ精神のあ...続きを読む(全175文字)
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本社の社員も含め、人柄はよいひとが多いと感じた。また、繁忙期には管理職を含め、本社から応援に来てもらうことが多いが、その際にも、出番が来ない時でもみな店舗...続きを読む(全150文字)
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お菓子などの差し入れが繁忙期にあります。現場(店舗)では、学生アルバイトやお客がいますので、基本的にはおとなしいです。ただ、役職者は男性ばかりなので、女子...続きを読む(全163文字)
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他社から転職してきた人がいきなり部長なり役員なりの重要ポストにつき、何十年も働いている社員が上にあがれないため、若手社員もどうせ出世できないと思い、モチベ...続きを読む(全151文字)
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全体的にやさしいといったタイプの人が多いように感じます。差し入れを持ってきてくれる社員の方や、実家が農家ということで少しですが休憩室にみかんを差し入れをし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
正月GW盆それぞれ10日程度休みがあり、リフレッシュできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門学校対象のエリアだとほぼ一年中部屋探...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社1年目から部署関係なく多くの仕事が与えられること。わからないながらもがむしゃらに仕事に取り組み、なんとなく募集〜入居後の管理まで全体像がぼ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ベンチャーなので、キャリアアップが早い。やる気がある人は、順調に昇進していく。自分で責任を取れる方には日yじゅおに向いている組織かと思います。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期がはっきりしているため、閑散期においてはプライベートも比較的コントロールできる。
不動産業には珍しく閑散期は土日祝休みである。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社内サークル活動補助ができた。一定数のメンバーがいれば、活動補助金もでるような仕組み。仲間意識を高めることはできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不透明
年棒制
昇格や降格基準もよくわからない
月額給与は変わらないが賞与査定がありそこで年棒の変動が出...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
やる気があれば一般事務職の範囲を超えた仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を効率よくこなせばこなすほど、他の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
繁忙期でないときは休日の取得はしやすく、有給取得についても奨励している。夏季はとくに取得しやすいく、残業時間の規制もあり、週1回はノー残業日と...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はごく普通ではないでしょうか。ただ不動産業界なのに住宅手当が指定された自社物件であることと1万円しか出ないこと、5年までしか出ないこと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他社と比べて福利厚生が整っているとは言えない。強いて一つ挙げるとすれば、ゴールデンウィークやお盆、年末年始の長期休暇は一週間前後取れるため、比...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
基本的に仲が良いです。平日休みで休日が会う人もいないので休みも社員と会ってます。馴染めないとそこは辛いかもしれません。基本的には良い人が多いで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
どの部署でも仕事に対してプロ意識を持っている職員が多いので、最初は全体的に厳格な印象を持っていましたが、「仕事のやりがい」にも記載した通り、モ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
支店や部署内の関係はかなり良いと思う。上長も若い人が多く相談しやすい。仲のいい職場だがその分転職組はなじみ辛い面もある。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
同期には恵まれており、建築専攻ではない多分野の仲間と約2か月ほど本社で研修ができたことはすごくよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
実力があればすぐに上に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の離職が多いので、下の社員からしたら管理職に対しての魅力...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料以上に責任と仕事が大幅に増えるため、管理職になるメリットはかなり薄いと感じる。
非管理職で残業代を貰って仕事し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大企業の子会社らしく、出世欲が薄くほんわかとしたいわゆる良い人が多いです。
親会社からの出向者や、一部の上層部にはザ・体育会系の人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
管理職のパワーが強い。良くも悪くも上がいないと円滑には回らない会社。
人を大切にしている印象であり、パワハラなどはないが根性なくメンタル弱い人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人当たりのいい明るい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが基本で、上にお伺いを立てる場面が多い。
電気職は特殊...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にはいい人が多いが、厳しい方も多く、怒られる事をバネにできる人はいい環境なのではないかと思う。俺以外の人はすぐにやめていく。続きを読む(全71文字)
会社名 | アクロス都市開発株式会社 |
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フリガナ | アクロストシカイハツ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 8人 |
代表者 | 北澤俊和 |
本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル童侍者町159番地1 |
URL | http://across-ud.jp/ |
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