りそな銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全356件）

【良い点】
銀行なので研修制度はとてもしっかりしており、入社直後は手厚いサポートがあります。ただ一定年次以上いくとなくなっていくので、自身で必要な資格を積...続きを読む(全90文字)

【良い点】
支店配属でスキルが付くかというと、多分に自分の努力次第。通信研修等の制度はそこそのあるものの、それらを積極的に使ったという話は聞いたことが無い...続きを読む(全159文字)

【良い点】
休暇がとりやすかった。休みたいときに、基本は有給をとれた。というか、パートのおばさんたちが幅をきかせている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
休日出勤はなかった。イベントがたまにあったが、参加は任意だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないから、給料は安いままだった続きを読む(全77文字)

【良い点】
証券外務員資格と保険の資格はとれた
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいうと、それ以外の資格は求められていなかったし、特にサポートは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大手なので、その点はしっかりしている。でも、カウンセリングで相談したら、職場に筒抜けだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも...続きを読む(全98文字)

【良い点】
企業として安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
ここまで古い体質だと思わなかった。表向きは若い風をふかせてほしいとか言ってるが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
多岐にわたる業務経験の機会:
りそな銀行は幅広い金融サービスを提供しており、法人向け・個人向けの様々な業務に携わることができます。異なる分野の...続きを読む(全562文字)

【良い点】
昇進の基準が明確、人事権のある支店長と、うまくやり資格さえ取れていれば昇給はする。サービス残業などはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
希望すれば、行きたい場所には行きやすい。また研修などはかなり充実している。発展途上であるがプロ人事制度が作られて、プロ申請をすれば基本的には同...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育休・産休の制度などは一通り揃っており、制度を利用することへの抵抗感なども特段ない。
実際に、長い間育休を取っている社員もチラホラいて、男性で...続きを読む(全343文字)

【良い点】
支店は基本的に女性社会なので、人間関係に気を使う。その分女性の体調不良には寛容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
主張した者勝ち...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性は働きやすい。基本的には定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性行員は残業がデフォルトとなっており、差があるように感じる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が多いので産休・育休に慣れている。
時短勤務している人も多く、フォローしてもらいやすい。
今から子持ちで働く女性が増えそうである。
女性で...続きを読む(全212文字)

【良い点】
部署によるのかもしれないが、在籍中は男女格差を感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間待機をすることもまあある中...続きを読む(全99文字)

【良い点】
2014年当時は女性の営業はほとんどいなかったと記憶しているが、ほとんどの女性が窓口対応でノルマはなかったように思う。定時になれば上がっていた印象。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休は1年間とる方がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休中に資格取得をするようすすめられたり、課題の提出があります。
...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性活躍についてはかなり真剣に取り組んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
実力のない方々が、女性ということで昇格している事例が多くある続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は働きやすい。管理職もおおい。営業となると残業も多く発生するためその限りではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務係は仕...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性と同じように残業して、バリバリ働かないと評価されにくい印象です。古い体質の銀行ですので、上司はある程度家庭を犠...続きを読む(全166文字)