この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休の制度がしっかりしているのと、育児支援制度がしっかりしているので、子育てと仕事の両立がしやすそうだと感じた。続きを読む(全64文字)
桂新堂株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、桂新堂株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に桂新堂株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休産休の制度がしっかりしているのと、育児支援制度がしっかりしているので、子育てと仕事の両立がしやすそうだと感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、何か困った事があれば相談しやすい環境だと思います。
年2回程マネージャー•リーダーと3人で面談を行います。その時に不安に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
売り場は女性しかいないので(全国的に店舗の販売員は女性が多い)生理など理解がある。
体調不良で早退をした時も快く承諾してくださった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
どの店舗も女性が多く、相性にもよりますが働きやすい環境だと思います。
子育て中のお母さんは、時短勤務をする方もいますし、子供が3才になるまでは...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
女性がほとんどなこともあって、育児休業が充実していた。
お子さんがいらっしゃる方々はシフトも優先的だったのでよかったのではと思う。
【気になる...続きを読む(全148文字)
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販売員からリーダーになる方が多い為、女性の管理職が多く活躍している。
育児休暇がお子さんが3歳になるまで取れ、取得している社員も多い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性ばかりなので色々な面で理解がある。売り場によっても異なるとは思うが融通はききやすいと思う。
優しい人が多く、女性特有の相談事もしやすいと感...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なので、若いうちはいいが30過ぎるとキツい。特に年始年末の繁忙期は休憩が満足に取れないときもある。ずっと立...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので産休育休には理解があります。産休育休制度を使っている先輩方は沢山いますが、実際に戻ってきた人はわずかです。
【気になること...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休育休の制度はしっかりしていました。子どもが小さいうちは短時間勤務も出来ます。シフト制ですが、学校行事や子供の体調不良...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性にはとても働きやすい会社だと思いました。
産休制度もしっかりとあり、復帰するときも短時間勤務でシフトを調整してもらえます。
人員が充分に足...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児支援を受けながら働いてる方も何人もいる。他の企業と比べて育児支援が手厚く働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
今年から育児支...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
販売スタッフは女性がほとんど。
高卒・中途の人も多い。
各エリアのリーダー・マネージャーも
女性なので、相談は割としやすい方。
ちなみに、リー...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
育児休暇や産休が整っている点。
出産後も仕事が復帰しやすいように時短勤務の制度もある。
女性が多い職場のため、理解はしていただけると思います。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
産休・育休制度があり、実際たくさんの人が制度を使用していた。
会社説明会でも女性の方がお話されていたことも、こちらに決めた理由でした。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
マネージャーや管理職の方は女性も多い会社です。同性なので相談などもしやすい環境でした。店舗によりますが私が勤務している店舗は上司含め風通しがと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので働きやすい。良い店舗に配属になるとご飯に誘っていただけたり良いチームワークで仕事ができる。販売に関してはマネージャーやリー...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
経営陣や営業以外はほぼ女性なので産休育休も取りやすいです。また、配属される店舗にもよりますが学歴関係なく入社2年目でも副店長を任される人もいま...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
女性が80%ほどおり、働きやすい環境だと思う。まじめな社員が多い。若手でも副店長・店長クラスは多いので、年齢問わず活躍できる。営業は男性のみ。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
働いていれば頑張れば2.3年で副店長にはなれるのではないでしょうか!?産休を所得している人もいたので、結婚後も働きたい人には向いてるいるかも。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本女性メイン職場なので、結婚、出産、育児に理解はあります。
実際に出産を終えて復帰される方もいました。
その場合は、時短で働くことができたり...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
販売スタッフはほぼ女性だけなので、女社会に溶け込める方は楽しく仕事が出来るかと思います。よく常連のお客様がお菓子の差し入れを下さいました。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やはり女性が多いので働きやすいです。
各店舗の店長によって違いますが私のいた店舗は皆んな仲が良く楽しく働けましたし、皆んなでお店を作っていくと...続きを読む(全454文字)
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拘束時間がかなり長いので正社員として結婚、育児生活を送るのは難しいと思います。産休制度もありますが、産休を取っても、そのまま戻らず退職している人がほとんど...続きを読む(全157文字)
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出産後に、仕事を続けている人はほとんどいないと思います。
拘束時間が長いため、結婚後も仕事を続ける場合は、パートナーの理解が必須です。
正社員ではなく、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
シフトに関しては、店長より上の方が確認してくださるので、誰かが土日休み多いということはなく満遍なくだった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
賞与は販売職の中では多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年少しずつという感じなのであまり期待はできないかと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
1番年齢の近い先輩が特に親身になって教えてくれるが、店長副店長もしっかりフォローしてくださる。売場全体でフォローしてもらえる雰囲気なのはすごく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仲のいい店舗は本当に仲がいいです。雰囲気が和やかです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって雰囲気が違う為、配属されてからでな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
お客様が直接ありがとうと伝えてくださるのが本当に嬉しくやりがいにつながります。
やりがいは感じやすいです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休育休はほとんど方が取れていて、復帰もしやすい環境にあると思う。売場も協力的な人が多かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
•半年に2回、リフレッシュ休暇という長期休暇を取ることが出来ます。
有給などを上手く組み合わせて、最長10日間お休みされる方もいらっしゃり、海...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
配属店舗にもよるかもしれませんが、入社前に店舗を訪れて感じた雰囲気と、入社後の売場の雰囲気にギャップを感じることはありませんでした。
基本的に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
百貨店で配属になり一緒に働く人はよかった。
人も優しくわからないことがあれば気軽に質問をしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
基本勤務時間が終われば残業せずすぐに帰宅できる。
袴で一見着替えづらそうに思える着替えも慣れれば5.10分あれば着替えることができる。
【気に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
周りの方はだいたい優しい方で一つ一つ丁寧に教えていただけます。基本的には和気あいあいとした雰囲気なので、なにかあれば相談しやすい環境でもありま...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性社員の比率がそれなりに多いように見受けられ、また定着率を高いと思うので、女性が働きやすい環境は整えられていたのではないかと思います。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいのと、実際取っている人がとても多い。取得者が多いためか、状況を分かってくれる人が多く、理解が得やすい。
例は少ないが、男性...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性だからこの仕事というのは無いという意味で男女ともに平等に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短が3年のみと短め。女性の管理...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男性女性関わらずに役職に就ける点は
いいなと思いました。
上を目指すことによりモチベーションが
アップしたのでその点はありがたかったです。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育児休暇などは申請すれば取れるようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはよほど交換しない限りは難しいと思われる
役...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方はまず役職につけない人間関係が非常に悪く退職していく人が後を立ちません。新卒の子なんかはちょっと厳しいかも...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性社員は事務員のみだが、残業も休日出勤もなくWLBはととのっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己都合での有給を取りづらい雰...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性の数が少ないため
人間関係がむずかしいところがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないため入る人は人間関係を考...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰しやすい。管理職になるチャンスもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰後、短い時間で成果をあげねばなら...続きを読む(全89文字)
会社名 | 桂新堂株式会社 |
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フリガナ | ケイシンドウ |
設立日 | 1963年11月 |
資本金 | 7200万円 |
従業員数 | 700人 |
代表者 | 光田敏夫 |
本社所在地 | 〒456-0002 愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目5番4号 |
電話番号 | 052-681-6411 |
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