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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シーキューブの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全16件)
シーキューブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シーキューブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にシーキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シーキューブの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
シーキューブの 職種別年収
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
シーキューブの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
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シーキューブの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
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シーキューブの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは3回あり
6月、12月、3月になっており、3月は事業成果によって変動あり。
評価は年度末に上長と評価シートをもとに面談を行うことで評...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
景気に左右されにくい。通信に関わる仕事なので親戚等からは立派な仕事と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のある月はそれなり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒であれば300万ぐらい。なかなかあがらない、そのために転職の声もたくさん聞きました。以上、てあて含まない、あっても人によりかなりことなる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現場が早り黙っていれば休憩が長く取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は主に下請けが嫌がる現場ばかり行かされるのであまり早く終...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業代があれば平均水準くらいの生活はできるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが3期に渡って出ますが、基本給が低いため貰...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新入社員時点の給料は比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制度で昇進していくが、ほとんどの人が一般職5等級(大卒なら3年目...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
その日の作業が早く終われば、その分早く帰れる。
交通費がしっかりともらえるところは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業が早く...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
グループ会社に出向すると、評価はグループ会社がするので昇給は早い。年度の目標も作成しなくてよい。若いうちにグループ会社に出向し、昇級してから...続きを読む(全218文字)
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評価制度は有って無いようなもの。上司に嫌われれば、何年経っても昇給はありません。
毎年、景気に関係なくNTTのOB連中がどっさり天下りしてきます。
当...続きを読む(全170文字)
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評価、昇給は年1回、ボーナスは年3回でした。
評価は自己申告と上司との面談です。
配属される部署によっては正しく評価される事もありますがグループ会社に...続きを読む(全173文字)
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この会社は若手はグループ会社に出向し残業代で稼ぐのが一般的になっているが、残業代が30時間までしかつかないのである程度で頭打ちになっている。また評価制度は...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・ボーナスがしっかり出ることは満足している。しかし、昇給は上司の気分しだいの面もあり、全く昇給できない人が大勢いる。そのため、会社としての評価制度はあって...続きを読む(全151文字)
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給与は残業代があってやっと生活できるレベルです。その残業もつけにくい環境ではありますが。30前半でも同じような給料の人もいるため、あまり期待できる感じはな...続きを読む(全154文字)
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■給与について
給与ですが、昔ながらの残業&出張ありきな給与体系なため、基本給が低額となっています。
これに各種手当て(残業代、交通費は別途支給)が加...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料は、正直安いです。会社がいかにして社員への給料を減らし会社の利益に当てているかが良く分かります。おそらく、おんなじ規模の会社(同業者)と比べても低いほ...続きを読む(全152文字)
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シーキューブの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員はいい意味でも悪い意味でも真面目な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人達は愛社精神に毒された感じの思想を...続きを読む(全267文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTの電話工事なので食いっぱぐれることはない。
またNTT工事は先細りなのが明白なので他事業にも手を出しているがそちらも安定的な収益を上げら...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうという風潮があり、
アル...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうとい...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
名古屋で勤務。
しかし、岐阜の事業所が撤退していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
初の女性管理職を誕生させようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職者を置きたいがために、男性社員とは別ルートを用意し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
通信教育制度があり年間に何件でも受講ができる。資格によって違うがしっかり全額免除や半額免除などで金額を気にしず勉強に励める。
【気になること・...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
現場作業員のうちは比較的責任も軽く日々の仕事をこなしていればうるさいことも言われることなく土日祝もほとんど休めた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場だと自分が行った作業が残り、同じ場所をやらない限り永遠と残るので満足感はある。設計だと自分が設計した図面で作業が行わるため思い通りになる。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
次が企業が決まっていたため、すんなりと退職できた。またほぼ全部残っていた有給休暇も消化させていただけたのでそこの点では助かった。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
昔ながらの年功序列でした。
工事部は遠方に1〜2年と長期出張が頻繁にあり出張中は手当が出るため給料がかなり増える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
成績が出なくても罵倒されるとかは配属されるチームによるけど基本的にはない。
やることやってれば怒られることもないし、数字が出れば褒めてくれてイ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収(昇給:年1回、賞与:年2回、社長の評価次第)
評価(年1回評価査定、支店長面談:個人と支店長の評価を照らし合...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上が多いと必然的に給料も多くなる。その場合は一般的なサラリーマンより良い生活が出来るくらいはもらえるとおもう。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
営業がとにかくすきな人には、良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の場所によって必ず良い悪いはあり、営業だとそれがもろに反映さ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
やはりインセンティブが、もらえるかもらえないかが大きなポイントになってくるように感じた。他の人の給与は分からないが、自分の頑張りに対して見合っ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
実力が評価されやすく、昇格も早く、給与も上がりやすいと思う。
若い人材でもやる気と実績が伴えば、表彰されたり思いがけない報酬を貰えたりします。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
給与に関しては良いと感じる。まぁ残業代を含めての金額だが。稼ぎたければその分残業をすること。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会人事で年配の上司に気に入られるかどうかで決まる。
断れば徹底的に嫌われる。
男尊女卑の根ずく古い会社なので、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価基準が曖昧でよくわかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり高くないです。パートは賞与が雀の涙ほどしかえりませんでした。続きを読む(全80文字)
シーキューブの 会社情報
会社名 | シーキューブ株式会社 |
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フリガナ | シーキューブ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 41億円 |
従業員数 | 2,032人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保園浩明 |
本社所在地 | 〒460-0018 愛知県名古屋市中区門前町1番51号 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 052-332-8000 |
URL | https://www.c-cube-g.co.jp/ |
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