この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場作業員のうちは比較的責任も軽く日々の仕事をこなしていればうるさいことも言われることなく土日祝もほとんど休めた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
シーキューブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シーキューブ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にシーキューブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
現場作業員のうちは比較的責任も軽く日々の仕事をこなしていればうるさいことも言われることなく土日祝もほとんど休めた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場作業員は土日休みが取りやすい。
直営班は休みの予定が立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計になった途端に営業マン...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
部によりだが外線系は対お客様でない為、土日休みの確率が高い部署ガチャに成功すれば休みも取りやすく仕事も楽になる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署によって異なるとは思うが私が在籍していた部署は有給がつかいやすくほぼ100パーセント消化できたので休みが多くその点については満足していた。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
グループ会社に出向しましたが、希望した週は土日休みを取得できています。
【気になること・改善したほうがいい点】
予定が押してくると、急に出勤を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場なら週休二日を取れることが多い。ただ平日は遅くまで仕事をしているので平日のプライベート時間はほぼないに等しい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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特に可もなく不可もなくといった感じ。
サービス残業や土日出勤などは無く、ワークライフバランスはあったほうだと思います。
ただし、これはかつて私が所属してい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
長期休暇(GW・お盆・年末年始)については、発注者側が休みとなる事が多いため工事がストップし、自分たちも長期休暇が取りやすい。
長期休暇を...続きを読む(全462文字)
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定時に帰れることはまずありません。
基本的に就労時間中は現場にいて当然なので始業時間に事務所を出発、終業時間でも現場から帰れないことが普通です。
又有...続きを読む(全152文字)
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【建設部について】
建設部では技術者約40名在籍しており、全社の共通のプラントにおける電気建設を担っております。当社が取り扱うプラント(エネルギー・環境...続きを読む(全174文字)
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企業の社会的責任(CSR)について、まじめに固く遵守する会社
法令(建築基準法・安全衛生法・民法・農業法・宅地造法・などなど)
各種法規の遵守h絶対で...続きを読む(全172文字)
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出向先の営業所によりけりだと思うが現場作業員のうちは、7時くらいにはあがれるのでまだいいほうだと思う。休日出勤も月に二回くらいは出ないといけないような雰囲...続きを読む(全174文字)
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しっかり休みが取れます。有給消化もするよう言われていますし、申請すれば取りやすい。ただ、プロジェクトが佳境に入っていたりすると休日も出社する男性社員は多い...続きを読む(全168文字)
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■長所
所属部署にもよりますが、役職やリーダー職についてない間は休日出勤が殆どありません。
また、有給に関しても比較的取得しやすいと思います。
その...続きを読む(全198文字)
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忙しく残業が続くとなかなかプライベートとのバランスが取り辛い。だが、あまりこの状況が続くようなら代休を取るなどしてそこは自分で調節出来る。あくまでも期日に...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
若手社員はいい意味でも悪い意味でも真面目な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人達は愛社精神に毒された感じの思想を...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
NTTの電話工事なので食いっぱぐれることはない。
またNTT工事は先細りなのが明白なので他事業にも手を出しているがそちらも安定的な収益を上げら...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうという風潮があり、
アル...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラで、体調悪化。
夜の店に全員で連れていこうとい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
名古屋で勤務。
しかし、岐阜の事業所が撤退していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎に区切られており。
特に上司によるパワハラ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
初の女性管理職を誕生させようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職者を置きたいがために、男性社員とは別ルートを用意し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
通信教育制度があり年間に何件でも受講ができる。資格によって違うがしっかり全額免除や半額免除などで金額を気にしず勉強に励める。
【気になること・...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ボーナスは3回あり
6月、12月、3月になっており、3月は事業成果によって変動あり。
評価は年度末に上長と評価シートをもとに面談を行うことで評...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
現場だと自分が行った作業が残り、同じ場所をやらない限り永遠と残るので満足感はある。設計だと自分が設計した図面で作業が行わるため思い通りになる。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業なので融通はききます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れる営業マンほど仕事が多く残業だらけです。休みの日にもお客様対応や打ち合...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
週休2日制に加え、夏季休暇や年末年始の長期休暇があるため、仕事とプライベートのバランスを取りやすいです。また、フレキシブルタイム制度を利用して...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
現場が止まると実質仕事がなくなるため楽である。あまりそのようなことはなかったが…
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日も動くた...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業を強要されるわけではないので帰りたければすぐかえれるが、そもそも就業時間が長い。
朝は8:45出社で朝会という...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時間休が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄土曜仕事。
祝日は休みだが、現場が動いている時は、休んでいても気を張ってい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日は難しいが平日は自分自身で予定を調整し、比較的休みを取りやすいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日が休みでは無い点が1...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業は多い。休日出勤もある。振休は取れるようになっているが、スケジュール次第では取れないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。急な用事でも休めます。代わりを立てる必要もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって激務とゆるい所...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境がパワハラ体質はんせいについてつめられる。結構シビアな面も多い。まじめである...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
22:00に、なったらPCが勝手にシャットダウンするので、事務処理の制度が求められる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務...続きを読む(全93文字)
会社名 | シーキューブ株式会社 |
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フリガナ | シーキューブ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 41億円 |
従業員数 | 2,032人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保園浩明 |
本社所在地 | 〒460-0018 愛知県名古屋市中区門前町1番51号 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 052-332-8000 |
URL | https://www.c-cube-g.co.jp/ |
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