この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績が出なくても罵倒されるとかは配属されるチームによるけど基本的にはない。
やることやってれば怒られることもないし、数字が出れば褒めてくれてイ...続きを読む(全202文字)
株式会社トーシンパートナーズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
成績が出なくても罵倒されるとかは配属されるチームによるけど基本的にはない。
やることやってれば怒られることもないし、数字が出れば褒めてくれてイ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業を強要されるわけではないので帰りたければすぐかえれるが、そもそも就業時間が長い。
朝は8:45出社で朝会という...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業が辛くてやめる人がほとんど。毎日、迷惑、興味ないなどの罵倒される。
精神的にもかなりきつい。
それに耐えら...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
若くても主任だったら役職につけます。マンションを売ったらです。みんなすぐ辞めるからなのか若い人が多いです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと電話するだけなので特にやりがいはありません。が、お金がモチベーションになる人はいいとおもいます。わたしはお金...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
時間内には帰れる。けど終わりは19時30分とかなので普通に遅いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く出社させられるので結果的に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性は活躍してました。というより、男女関係なくかせげる人は優遇されます。男女関係ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辛...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
失業保険はもらえたのでその辺はちゃんとしてると思います。有給もちゃんとあります。3ヶ月でやめたのに5日も有給くれました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
トップ営業マンの男女比率は意外とそこまで差が無かったと思います。
男性の方が多いなかで、結果を残し続ける女性営業マンも沢山いました。
【気にな...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
終業時間が遅めで、そこから残業する人も多かったため、ただ帰るだけの毎日に疲弊していました。
商談が入れば土日も出勤...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
退職に迷いはありませんでした。
体育会色が強く、人間関係がうまく構築出来なければ結果を出しても給与面以外ではそこまで評価されてると思えませんで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
1つの成約のインセンティブが大きいので、結果が出せれば1年目から月収100万も可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内の人は優しい人が多かったです。
毎日のように仕事終わりに飲みに行ったり、休日も会社の人と過ごすことが多かったです。
悩んだ時に話を聞いてく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
長期休暇が長く、ゆっくり帰省することもできた。
営業部でなければ、定時に帰れたり時短できる部署もあるためやり方はある。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
立地が良いところに物件があること。
どんな物件でも最終的に完売まで持っていくので、営業スキルは身につく。
営業スキルの高い営業マンは多いと思う...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
やればやるだけ稼げる、自分のメンタルとの勝負になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約が出ないとボーナスがないので、厳しいかもしれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人はいいですがいいだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラは当たり前のようにあり、社内でそれを笑う風潮があります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はないですが、9時50分始業と記載してあるが
朝会という勉強会が行われ、8時ごろに出...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
全国各地に行くことができるが、最近はオンラインに舵を切ったので、足を使って交渉するスタイルはかわっていくかもしれない。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラは当たり前のようにあり、社内でそれを笑う風潮があります。耐えられるかどうかです。無くそうという意...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助は、家賃×30%でます。
社宅も自社のフェニックスシリーズを貸してくれるので、職場からも近く駅からも近い物件なのでよい。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。
売れたら正義で、管理職のマネジメント能力は低いように感じる。
気合でどうにかしよう...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員は転職していく傾向があるので会社全体がどうなるかわからない。会社に定着している人は少ないと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員は稼ぐことにプライベートやメンタルを削れるならとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、向上心はなさそう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若い時は楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩をみていると将来に不安がある人が多いように見える。
管理職の入れ替えもない...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社トーシンパートナーズ |
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フリガナ | トーシンパートナーズ |
設立日 | 1989年2月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 284人 ※グループ会社含む補足数:354名 |
売上高 | 267億2400万円 ※2019年10月期 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 千代谷 直之 |
本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目33番5号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
平均給与 | 716万円 ※全従業員の平均(2018年実績) |
電話番号 | 0422-21-1040 |
URL | https://www.tohshin.co.jp/ |
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