ＨＢＡの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
ボーナスが年3回ある。(夏、冬、年度末)
年度末以外は一回につき三ヶ月程貰える。
年度末は一ヶ月分＋α。続きを読む(全58文字)

【良い点】
他社からのキャリアアップ組はどうなのか分からないが、新卒及び未経験中途で入社する分には給与は高い方だと感じる。
評価制度は本社から色々言われて...続きを読む(全143文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によって職務内容が違うので現場の知識は次に持ち越せない事が多い。
資格の取得時に一時金...続きを読む(全100文字)

【良い点】
テスターは分からないが将来的にAIに取って代わられる様な内容では無いため仕事が無くなる事は考えにくい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
休日は客先に合わせて休めるので大手の現場では休みやすい。
有給取得を積極的に促しているので休暇の申請は出しやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年収が高い、人間関係が良好なので退職を踏みとどまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
障害があって当たり前のシステム作りは是正した方...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収は業界の中では高いです。
ただ、役職が上がったときの昇給率は低い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
適切な評価が行われて...続きを読む(全134文字)

【良い点】
稼働が高くなりがちだが、出社時間を前にずらすことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人の稼働が高くなりがち。残業の均等化が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
旅行補助が年1で出るのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はマッサージやジムを利用できたが、ほぼ使えなくなり改悪した。続きを読む(全77文字)

【良い点】
顧客の評価が見えるので、やりがいに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利便性の追求、安定稼働よりも速度が求められること。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みも取りやすいほうだとおもいます。
また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に20代半ばの独身女性は結婚はいつする予定か必ず聞かれる。濁しても、願望はあるのか等、面接を受けた同年代女性...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、それを咎める空気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれないが、子供がいる方で管理職に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性メインの場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
少し偏りすぎているので現代には会っていない気がする。
差別化されるのはよくないので、続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性も役職につくことができ、マネージャークラスの女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産等のライフイベントを迎えて管理職を...続きを読む(全100文字)

【良い点】
男女問わず働きやすい職場です。女性は結婚されている方やお子様がいらっしゃる方も無理なく働かれています。長く勤められている方も多いです。事務職志...続きを読む(全129文字)

【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務時...続きを読む(全98文字)