システムクルーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ベネフィットステーションや地元に特化した福利厚生が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅等は支給されないため、改善した方が...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での部活や交流イベントは一応は存在しているがほとんど機能していないと考えられる。社内での交流イベントに関しては...続きを読む(全94文字)

【良い点】
客先の案件にもよるが、キャリアアップが難しいと判断したため。また今後在籍していても、昇給ができるかどうか、不安があったため。続きを読む(全68文字)

【良い点】
月給に関して言えば不安不満はありません。基本給は低いものの、その他手当で他の一般的なIT企業と同等の顎がもらえます。
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)

【良い点】
先輩、社員同士の距離感が近いこと。何でも話しやすい相談しやすい環境であることが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内交流イベ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
SES事業を展開しているため、今後の展望が期待されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業が発展する一方で、自社製品は目立っ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
客先によって案件が異なるため客先次第となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での交流はほとんどありません。ほとんどの社員が客...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残量が少なく、定時で帰れることが多いため、プライベートにも多く時間を割くことができます。テレワーク等の制度も充実しております。続きを読む(全69文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、賞与はほとんどないです。
基本的に客先常駐なので評価判断をする自社の上司がいないため...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社時にプログラミングの研修がある。
配属先には自社の先輩が何人かいるためわからないことを気軽に聞くことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性管理職者もいるが、業界の特性上難しいところもあるのが正直なところ。
ただ、女性社員の割合としては多いイメージ続きを読む(全62文字)

【良い点】
男女分け隔てなく、優秀な人はリーダーや、管理職に抜擢され活躍している。 有給休暇の他に女性特有の休暇が用意されていたり、育休や産休の取得も推奨...続きを読む(全347文字)

【良い点】
女性のディレクターも在籍していましたので、女性社員も比較的働きやすいと思います。デザイナーに女性が多く在籍していました。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)

【良い点】
会長自身が女性であり女性社員の比率も高め
【気になること・改善したほうがいい点】
海外企業と比較すると女性社員の比率が低いためベトナム展開を見...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業が少ないため、子供の迎えなどに行きやすいと思う
事前に連絡していれば残業をしなくて済む。
勤務時間に融通がきく勤務先や、時短勤務の相談がで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性と男性で区別されることなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司に女性がいない女子社員は、職場にロールモデ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
オフィスは広く綺麗で、女性もたくさんいてみんな仲よく和気あいあいとした雰囲気がありました。
作業に集中するために、ヘッドフォンをして音楽をかけ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
BPOなので、産休や産休明けの復帰もしやすく、女性にとっては働きやすい環境であるといえる。女性の管理者も多くおり、管理者も産休制度を利用している。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休・育休を経て復帰される方もいらっしゃいます。アシスタント職だと時短勤務が難しいためか、チームで連携できるところへ異動して復帰される方も多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休、産休を繰り返し取得している方もいるくらい取りやすい。手当もあるので、ライブイベントを重視する人には働きやすい環境といえる。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)