この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから2カ月は本業務に入らず一カ月の基礎研修と実際に配属するチームへ合流し、実業務に寄り添った研修が受けれる点
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)
ピー・シー・エー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピー・シー・エー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にピー・シー・エー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから2カ月は本業務に入らず一カ月の基礎研修と実際に配属するチームへ合流し、実業務に寄り添った研修が受けれる点
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的に知識補填や研修をしてくれました。業務を通じて会計の知識がつくので、日常生活などでも活用できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年1回、交流を兼ねた全社研修があった。
OJTが基本だったものの、都度、新卒への製品研修、ロープレ、社員への機能や制度の勉強会もあり、結構しっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
一応、教育期間はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人によると思うが、実務で役立つ教育期間はない。
製品の簡単な操作の教育は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
会計ソフトの会社らしく、簿記が必須項目であった(持ってないとマイナス査定)。開発系の職種に対しても、様々なものの資格取得を推奨されていた。
【...続きを読む(全190文字)
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社風よく働きやすい職場でした。研修もしっかりしていて長く働ける環境です。残業が長いイメージがありますが、ソフト開発の業種はどれも似たようなものだと思います...続きを読む(全150文字)
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資格取得奨励制度があり、決められた資格を取ると受験料や奨励金をもらえる。最近は必須の資格もあり、その資格を取らないと、評価や昇進に影響する。ただし、勉強自...続きを読む(全177文字)
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簿記3級は入社後の集中研修で事前知識なしにすぐにとれました。その他、部署や業務内容に関係なくマイクロソフト関係の資格(初級から中級程度)はとるのが一般的な...続きを読む(全164文字)
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基本的に社員個人のやる気しだいです。具体的に資格取得に挑戦する人は少ないかと思います。やはり体育会系、実績を積んだ人が出世する感じです。
若い人ほど勉強...続きを読む(全157文字)
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外人講師夫婦を定期的に呼び寄せ、セールストレーニングを管理職に実施、その後配下の営業にフィードバックし、営業力を強化する。主に個人客に合わせたスキル。ただ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
「働く、が変わるとき。」という大層なキャッチコピーを掲げていますが
あくまで自社ソフトに対...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
声を荒げながら仕事をする人や小言がやまないような職場の雰囲気を暗くする人もおらず、誠実な方が多い印象続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ライフワークバランスの安定
業務へ集中できる完全リモートワーク環境
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には正社員雇用に這い上がるのは...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会計ソフトの開発業務なので業界の競争は激しいが、今すぐに会社が無くなってしまうという事もないであるシェアを保持している続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年間休日数、有休のとりやすさ両方とも十分
夏には3日ほど有休を自動で取得することになるが、10連休ほどの休みをいただくことができる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
パート社員に対しても低額であるが賞与が支給されること
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不明確で評価が行われた際も上長から特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年間休日の多さからワークライフバランスの不安定化が懸念された
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、面接に参加するための有給取得に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分が関わった製品がお客様に使用していただくことにやりがいを感じる。業務も完全リモートワークで自分自身の仕事に集中することができるので、働きやすい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
在宅支援金として入社した際に5000円を初任給と合わせて支給していただける
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅支援金以外には特に福利...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が男性よりも多く開発チームを管理する方々の中にも女性の存在を確認することができた家庭の事情に合わせて勤務時間等を考慮していただいてる社員も...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトで謳っている程実際は教育体制が整ってはいない。それどころが、面接時の内容のみで判断して能力を確認しないま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや社内での関係性改善を狙うという目的で、
社内システムの改善・新規構築を行うこと...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修会社を子会社に持っているが、それがあるだけで人材開発に全く力を入れていない。たくさん採用して残った人で仕事をす...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては資格取得などを年度目標として決めなければならない
いくつかの資格は自社のEラーニングのようなもので模擬問題集が受けれるの...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一切無し。
上長に対して、フロア毎にテキスト設置を提案したが、断られた。
自学自習ができないとついていけなくなる。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気のある人が多いので身近に真似をできるモデルがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は入社前の社員教育がしっかりしている印象だ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自主性が求められる。社員数だげどんどん増えていくので一人一人に目が向けられていない。自ら目標を見つけ自ら動ける人に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一部の国家資格の資格取得で一時金がもらえる他、研修プログラムが整備されており、スキル向上とキャリアアップの機会が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会の勉強会制度などの取り組みは他社と比較してあまり充実してるとは言えなかったです。自主的に成長出来ることが望まし...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くなかったので、とりあえずやってみて分からなかったら聞いてで、何となくやるしかない。
なんとなくやるで...続きを読む(全110文字)
会社名 | ピー・シー・エー株式会社 |
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フリガナ | ピーシーエー |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 8億9040万円 |
従業員数 | 673人 |
売上高 | 129億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤文昭 |
本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見1丁目2番21号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 694万円 |
電話番号 | 03-5211-2711 |
URL | https://pca.jp/ |
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