この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱烈なファンがいるコンテンツがあるというのはいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性向けコンテンツは飽和状態にあり、今後の行く末...続きを読む(全81文字)
株式会社ジークレスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジークレストの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジークレストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱烈なファンがいるコンテンツがあるというのはいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性向けコンテンツは飽和状態にあり、今後の行く末...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性向けにターゲットをおき、オリジナルIPで勝負しようとする姿勢はいいと思う。在籍時はオリジナルIPのアイディア募集など頻繁に行われていて、実...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
主に自社コンテンツを扱っている点。売れるとグッズやアニメ化などされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は競合他社が強く、新規タ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくつか人気のタイトルはあるがそれらの人気がなくなってしまったらこの会社は終わりだと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
企画職ではなくても浮かんだアイデアや企画があればそれをプレゼンして好評であれば新規案件として採用されることもあるかと思います。
【気になること...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
大手企業の傘下なので破綻の心配がない。関わっているプロジェクトがクローズしても、同じグループ系列の企業など次の行く先があること
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昔は色々やっては壊しての繰り返しだったが今は乙女ゲーに特化しているので、特に得意分野を突き詰めており、クロスメディアも成功しているのでいいので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
10年以上続くタイトルがあり、クリエイティブなものが多数リリースされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で売れるテーマなどを...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の流動が激しく、あまり下に情報はおりてきませんが、相当厳しい状況なのではないかと思います。
そして上層部が下から...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
会社の雰囲気、人間関係は良かったです。扱っているコンテンツも悪くなく、サイバー系のゲーム会社では割りと儲かっている方だった気がします。
【気に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
海外展開を最終目標としているらしく、実際アジア圏で展開している。ベンチャーらしいモチベーションの高さとアグレッシブさがある。
【気になること・...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
誠に残念ながら現在の状況ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありすぎて語れません。ある乙女ゲームが軌道に乗ってからは会社...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
母体がサイバーエージェントなので、大きな事業を起こす底力はある。近年、ヒット作も出しましたし、今後も強みを活かして開発・運営していけば、また新...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
現在ヒットしている作品があり、しばらくの間はその作品が稼いでくれるから安泰だと思う。長期的には以降の新作をどれだけクオリティ高く、早く出せるか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1つコンテンツが当たったばかりで現在の業績は過去最高によく、CMやコラボなどのメディア展開も順調でこれからも伸びると思われる。
【気になること...続きを読む(全193文字)
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・ライバルはたくさんいてかなり厳しい業界です。今後どんどん新しいことに挑戦していく空気についていこうと社員一同頑張っております。年齢に関係なく、挑戦できる...続きを読む(全155文字)
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サイバーエージェントのグループ会社の中で唯一ゲーム専業の会社だったが、pcオンラインゲーム市場でシェアを大きく落とし、モバイル参入も失敗したため、現在では...続きを読む(全201文字)
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過去実績があるものを少し変えて出すみたいなパターンが多いので、徐々に徐々に売り上げは下降気味だった。
ただし新しい市場に参画しているので、ヒットが飛ばせ...続きを読む(全188文字)
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ライバル企業の動向およびグループ会社の動向は(特に上層部が)常にチェックしている。
既存事業はほぼ成長フェーズを超え、今は現状維持を保っている状態。
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【良い点】
給料は業界で平均的な額はもらえるのでいいと思う。前職経験なども加味してくれるので交渉のしがいはある。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、スケジュールは休日出勤前提で引かれていたりした。休みを取るにもタスクの調整がうまくいかないイメージ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、性差による不便を感じたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと女性同士うまくいかないと仕事...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若い女性でもチャンスのある会社なので、うまくやれば自分でコンテンツを持てるのはいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにか...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
一定以上の人気があるコンテンツを運用しているため、事業として安定しているのではないかと思います。ギャップも特に無かったです。
【気になること・...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係での不満が大きかったです。長く勤めている人には違和感がないのかもしれないが、新人を受け入れようという体制が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価面談で社長と直接話す機会があるところはすごく良い。社長の考えや意見のすり合わせ、人柄を知ることが出来て次の目標が立てやすい。
【気になるこ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
興味のあるタイトルを運営していたため入社しました。入社後も特にギャップは感じませんでした。在職していたのがコロナ前で運営タイトルの景気も良い時...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
役員、管理職との距離は近いと思います。気軽に話しかけてくれて話しやすいほうかと思います。
相談などもわりと気軽にできる状態でしたが、根本的な解...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しているのと、技術アップの為の講習会など雇用形態関係なく展開しているので身になるものが多かったのは有り難かったです。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
事業の成長性はあった
社長は感が良い人で、あたり筋をひく嗅覚を持っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の勘に頼りすぎるあまり、...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パッケージ開発会社なので、良くも悪くもそのパッケージの売上次第となる。ただ、対象が病院のみであり飽和状態であるため...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用の若手と体育会系の年配役職者との世代間ギャップが是正されない限り、今後とも優秀な人材を逃し続けるだろう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
長く続いている会社なので、付き合いが長い企業様も多くその点は安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先が選べないため、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ごくわずかだか努力家もおり、社内ではクリーンな雰囲気を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
自社タイトルの売れ行きが想定より大...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業のIT企業として、仕事がなくなることはないが、良くも悪くもグループ企業頼りであるため、グループ企業の経...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
決済領域では、国内シェアはトップレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーな開発領域のため、将来性があるかはよく分からない印象。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業については、特に成長性に期待出来るわけでもなく、また極端に悪くなることもなくと言ったと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
よっぽどのことがない限りは、安定的に案件を受注できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
申請作業など、無駄な管理業務が多い。
間接業務...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
強度の高い合宿研修はなく、入社直後に約1ヶ月間の研修があり、基本的なことや礼儀、パソコン知識、ビジネスマナーなどを教わります。さらに深い内容に...続きを読む(全145文字)
会社名 | 株式会社ジークレスト |
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フリガナ | ジークレスト |
設立日 | 2003年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大辻純平 |
本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
電話番号 | 03-5459-0961 |
URL | https://www.gcrest.com/ |
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