日本情報産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全105件）

【良い点】
賞与は２年目からは全員しっかり出る模様。１年目の賞与はないとの説明があった。
入社時点で専門卒のなかでも給料に数千円の差があることを確認。おそ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年に2回管理職との面談はあるが、出来レースのため、ある一定のお気に入りはどんなに失敗しようがプラス評価。
評価の基準はない。
【気になること・...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業代が必ず出る(固定残業代ではない)点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価制度が若干不透明だと感じました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、収入をきにせず、のんびり働きたい人には向いているかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年人...続きを読む(全138文字)

【良い点】
毎年成果を上げていなくても一定の昇給がある。
評価は管理職次第の為。気に入られれば高評価をつけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

【良い点】
成果に応じて給与が上がる仕組みになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に納得感がありません。人によってベースが異なり、売...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業代はしっかりでるが、残業は基本30分単位で計算する。
昇給については、その等級の上限に至るまでは、年1回5000円程上がる。
ボーナスは大...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いです。
半年に一回ほど管理職からの評価のフィードバックがある人もいるようですが、私の部署ではありません...続きを読む(全112文字)

【良い点】
残業の多い月は給料が多くもらえる。いわゆるサビ残と言われるものは発生しない。また毎月上位の社員は名前が出るため競争意識の高い方はモチベーション...続きを読む(全127文字)

【良い点】
結婚手当が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額がほぼないこと、35歳くらいで昇格でそれまではみんな同じような給料続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業代は申請すれば全て出る場合もありますが、三六協定に引っかかる場合は上司から体調について聞かれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全286文字)

評価制度はかなり曖昧。よくもなく悪くもなくという感じ。毎年4〜5000円上がっていくイメージ。
ボーナス自体は年4ヶ月分くらいもらえるが、これがないと都心...続きを読む(全89文字)

【良い点】
大きな問題を起こさなければ悪い評価にはならない。
客先勤務の場合、派遣手当で多少額が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先勤務...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ボーナスについて1年目は金一封（10万円）だが、2年目以降は1回あたり2か月分程度支給されます。年2回（6月・12月）にあるため、中小企業の中...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は平均と比較すると少ない印象。評価に対しても年功序列の傾向がある。評価されたとしてもボーナスがすこし上がるぐらいで、給料が大幅に上がること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良い意味での年功序列の会社であり、そういうタイプの人には居心地がいいと思う。今でも年配の人が多く残っているのはそういう風土の表れだと思う
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安く、若手は生活に苦労する印象。
部門によっては残業代が出ず、手当が代替で当て...続きを読む(全189文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので在席していれば一定金額は必ず上がるので金額を気にしない人であれば満足いくのかと思う。賞与もそこそこ出るため年収単位で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内政治が上手なら比較的簡単に出世コースに乗る事ができる。
顧客とのコミュニケーションより、社内のコミュニケーションが重要
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【良い点】
初任給は普通の会社と同じ、年功序列なので、あまり出来ない人でも昇給は望める。
賞与は、コロナ禍でも減らなかったので、よかった。
【気になること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良くも悪くも安定しているので突然下がったり突然上がったりということはありません。逆をとると頑張っても頑張らなくても年収は変わらないということで...続きを読む(全191文字)

【良い点】
2年目以降は賞与がしっかり支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く住宅手当もない為、新卒で入社した人は一年目は家賃...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年功序列のため、基本優劣なく昇給していく。
待機でも満額支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と昇級額が低すぎる。評価制...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が低い。
ベースアップも年数百円程度で、昇級制度も破綻している為、
給与に対するモチベーションは低く...続きを読む(全177文字)

【良い点】
サビ残が多い会社が目につく中、休日出勤手当てや残業代は出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ユーザー先により昇給や昇格の速度が著し...続きを読む(全178文字)