この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の方がいないので、相談しにくかった。
男性が多いからなのが女性特有の体調不良などに関して理解があまりなかった。続きを読む(全80文字)
株式会社かんぽ生命保険 報酬UP
株式会社かんぽ生命保険の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の方がいないので、相談しにくかった。
男性が多いからなのが女性特有の体調不良などに関して理解があまりなかった。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって全く福利厚生が異なる。
会社はテレワークを勧めているのに上司がテレワークが嫌いだからといって許可してく...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と事務職との業務の垣根がないため、給料は安いのに総合職と同じ業務を任せられることがありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
中間管理職の方は、よく話を聞いてくださり、相談もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン長などの管理職の方はなぜこの人が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業はほとんどなかったため、定時で上がっていました。有給も取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業を多...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は基本的に上がりません。基本給が安いので残業したとしても税金が上がるだけなのでおすすめしません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の働きやすさも業界トップクラスだと思う。育児休暇から復帰する社員も多く、出産をきっかけに退職する人は少ない。任される仕事も男女に差はなく、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
賃貸の場合、最大2700円補助される。各地に社宅があるため、独身でも世帯でも、キャリアパスに応じて格安で利用できる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的に有給休暇は100%取得することができる。管理者も年間10日前後休んでる人が多く、ワークライフバランスは非常によい。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本給は年次ことに給与テーブルに応じて昇給昇格する。保険営業の実績に応じてインセンティブが支払われるため、営業が出来れば出来るほど年収があがっ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
営業において非常に高い成績を収めている上司や先輩と同じチームに配属となると、同行してもらうなど、そのテクニックを間近で見て身につけていくことが...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取れる会社であると思う。その年の有給休暇20日を使い切らなかった場合、翌年度に必ず消化するような制度となっている。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりの人事異動を繰り返しており、個人の希望や適性はまずもって考慮されない。人材の長期育成についてはあ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の雰囲気はかなり悪く、挨拶をしないのはもちろんのこと、助け合って仕事をしようという雰囲気は皆無であった。
新任...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後、フロントライン(支店・サービスセンター)に配属されたが、優秀な人もいたが、びっくりするような社会不適合...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
法人営業なので、いろいろな業種の会社に訪問でき、会社の経営者層と直接話ができる。雑談の中で訪問先の会社の商品や苦労話などを聞くのは楽しかった。...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本自分の出世のことしか考えてない人が多いです。
社員を守るなんてことはありません。自分のことは自分で守りましょう...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休みが多く、福利厚生がいいため、何も考えずに働きたい人におすすめ
給料が安いが家賃手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修がたくさんある、検修コンテンツは揃っており豊富だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容の差が激しい、本当にためになるやつ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自分自身は、休みを取りやすい部署・上司にしかあたっていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが守れるかは、部署・...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
格安の社宅、休みやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の水準は高くはない(最大2.7万/月)。非正規社員との水準を合わせる動...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
育休や産休などの制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。強いて言えば、女性管理職を無理やり登用して実力が伴ってい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
暦どうりの休みなので大変ありがたいです。たまに、土曜日出勤しないといけないこともありますが、年に一度くらいなのでそこは安心してもいいかと思いま...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者がほとんどかんぽ問題時に中心にいたメンバーであるため、昔の営業スタイルを戻したいと思っている人が多い。
また...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃくちゃ低すぎます。長く働き中堅になると給料も安定に入ると思いますが、若手だとほんとに少なすぎる。
特にエリア...続きを読む(全247文字)
会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
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フリガナ | カンポセイメイホケン |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 5000億円 |
従業員数 | 19,889人 |
売上高 | 6兆3795億6100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷垣邦夫 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 599万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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