株式会社かんぽ生命保険
- Q. 志望理由(400字)
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A.
人々に寄り添った生命保険の提供を通じ、暮らしに存在する不安を取り除いてさらなる安心を提供するべく、貴社を志望する。私は「人に寄り添って課題・不安の解決を行いたい」、「人々の暮らしにインパクトを与えたい」という二つの想いを持つ。この想いを最も実現できるのは、大きな顧...続きを読む(全396文字)
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株式会社かんぽ生命保険 報酬UP
株式会社かんぽ生命保険の社員・元社員による総合評価は2.8点です(口コミ回答数1438件)。ESや本選考体験記は204件あります。基本情報のほか、株式会社かんぽ生命保険の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社かんぽ生命保険の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社かんぽ生命保険の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
目を見ること
緊張を解くように引き出してくれるような面接で和やかだった
ほぼ雑談だった
特になし。
雰囲気は良い
愛想良い感じで行くこと。
話しやすかった
ゼミの内容についてしつこく聞かれたのでゼミの内容を完璧にしたら受かると思った。
深掘りされた
ESから深堀りされるため対策しておくべきだと思います。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
生命保険の個人営業がメインの仕事。
営業エリアが与えられて、既契約がある世帯に訪問し追加契約の営業をしたり、保険金の請求など保全の仕事もする。...続きを読む(全516文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
安定した会社に就職したかった。確かに安定はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから3年おきくらいに大きな事件や不祥事がある。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
割としっかりしている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場上がりの方は、ややあらっぽい人も多い。ここがつらいところで、辞めて...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
あまり引き留めはきつくないと聞く。薄情と言えば薄情なのかもしれませんが、そのほうがあとくされは少ない続きを読む(全56文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
社宅は本当に恵まれている。設備が古い社宅もあるけど、多くは格安で非常に良い立地の社宅なので、かなりうれしい。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
休みは比較的取りやすい環境でした。福利厚生のサービスも使えて、それが地味にうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に近ければ近...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
役職が上がると給与が上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価が年収に反映されにくい。業務が評価されても、年収の上振れは...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【気になること・改善したほうがいい点】
本人の資質に則った人材配置ができていない。そもそもの採用と人材配置のポートフォリオ配分にギャップがある?続きを読む(全72文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
社員の研修は充実していたが、かんぽ問題とコロナでそこらへんの長期的な計画がぐちゃぐちゃになったのかな。最近いまいち。続きを読む(全64文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
安定感は抜群ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本郵便に振り回されているため、そこに制約がある。大きな成長は見込めないかもし...続きを読む(全115文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月29日
国内最大級の生命保険会社ということもあり、安定していると思う。日本郵政グループと連携することで、新規顧客の獲得が見込めるため今後も衰退することはないと思う。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2024年07月29日
新入社員は全員支店スタートで数年後に本社に勤務することができると伺った。家賃補助が約50%でることや育休産休に力を入れているため、働きやすい環境であると思う。続きを読む(全79文字)
投稿日: 2024年07月29日
平均残業時間が7.1時間と少ないと思った。座談会で社員の方がほとんど定時で帰れると仰っていたため、平日でもプライベートを充実させることができる。続きを読む(全72文字)
投稿日: 2024年07月29日
座談会で若手のうちから挑戦する社風であると伺った。社内ベンチャー制度があるため、やる気があれば挑戦させてくれるような文化である。続きを読む(全64文字)
投稿日: 2024年07月29日
女性の活躍を推進していると人事の方から伺った。実際に、管理職のポジションに女性の方が多くいる。また、育休や産休の制度も整っているため、働きやすい環境である。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2024年07月20日
生きる上で不可欠な生命保険を提供しており、社会貢献性が高い。歴史や知名度があり、信用度が高い。続きを読む(全47文字)
投稿日: 2024年07月20日
歴史や知名度、信頼という点は評価は高いが、変化が必要であり、今後どう進んでいくのか見極める必要がある。続きを読む(全51文字)
投稿日: 2024年07月20日
金融の中では平均的な給与であり、年功序列で上がっていく。日本企業という感じ。続きを読む(全38文字)
投稿日: 2024年07月20日
働き方や福利厚生といった部分では力を入れており、良いと言える。続きを読む(全31文字)
投稿日: 2024年07月20日
本社と現場それぞれ経験できるキャリアモデルが非常に評価できる。続きを読む(全31文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
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フリガナ | カンポセイメイホケン |
設立日 | 2006年9月 |
資本金 | 5000億円 |
従業員数 | 19,092人 |
売上高 | 6兆7441億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷垣邦夫 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 634万円 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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71兆6647億8100万 | 70兆1729億8200万 | 67兆1747億9600万 | 62兆6873億8800万 | 60兆8558億9900万 |
純資産
(円)
|
1兆9283億8000万 | 2兆8414億7500万 | 2兆4210億6300万 | 2兆3753億7700万 | 3兆3957億4400万 |
売上高
(円)
|
7兆2114億500万 | 6兆7862億2600万 | 6兆4542億800万 | 6兆3795億6100万 | 6兆7441億3400万 |
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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2866億100万 | 3457億3600万 | 3561億1300万 | 1175億7000万 | 1611億7300万 |
当期純利益
(円)
|
1506億8700万 | 1661億300万 | 1580億6200万 | 976億1400万 | 870億5600万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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- 8.91 | - 5.9 | - 4.89 | - 1.16 | 5.71 |
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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3.97 | 5.09 | 5.52 | 1.84 | 2.39 |
※参照元:NOKIZAL
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