この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の好きなコスメを仕入れて、おくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全56文字)
株式会社アイスタイル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイスタイルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の好きなコスメを仕入れて、おくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
すくぐに管理職は目指せるため成果を残せば実現は可能な環境にある。
若い子が多いので明るい雰囲気。他部署であっても気軽に声をかけられるような雰囲...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
良くも悪くも学校みたいな社風です。
比較的風通しもよく、社員同士仲がいい。
部活動も多いので社員同士のコミュニケーションをとりやすい。
仕事の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスの管理能力が低く、本来なら下に付くべきマネージャーレイヤーが次々に離職してしまっていた...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
社員はいい人が多いと思う。年齢や役職に縛られずフランクなコミユニケーションが各所で見られる。上長人は個性的な人が多い。同じ会社内で様々な方向を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。女性が多いので共感性をベースにしたコミュニケーションがおおいです。合わない人には少しきついかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、部署間のコミュニケーションも盛んに行われていましたが、長くいる社員が偉いという社風があり、中途で入ってきた人がなかなか入っ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
新しいプロジェクトが立ち上がることが多く、そのたびに抜擢を含めてマネジメントを任される機会が多くあります。会議体はやや多いですが、その中でマネ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
親身になってくれる社員も少ないがいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT系あるあるらしいが、基本的に挨拶をしない。すれ違った時に挨...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ある程度のネームバリューがある会社と役職があればかなり良いポジションで中途入社できます。馴染めなく、すぐにいなくなるので、自動的に新卒6-7年...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分さえ良ければいい、意識高い系の人は都合よく評価されるのでオススメです。あと、30才以下でキャリアアップよりみんなでワイワイしたい。性格は一...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
グループ全体の広告営業部は新卒上がりの20代が中心に活躍しており、エネルギッシュで優秀な人材が多い。その一方、莫大な予算が降りかかり全体が疲弊...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
女性が多く女性が働きやすい会社だと思う。産休後戻ってくる人も多いが、部署によると思う。
営業マンの方は毎日遅そうだった。
皆仲良くやれていれば...続きを読む(全208文字)
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技術的に優れた人が多く、積極的に新しい技術を使ったり、仕事を効率よく、楽しくできるよう努力している雰囲気がある。
企画やマーケティングは社のイメージ通り華...続きを読む(全169文字)
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社員は人の良い人がとても多い。その反面、ヒステリックな人は目立ってしまう。プライベートでのつながりが生まれている人も多く、見受けられる。管理職と現場の間に...続きを読む(全167文字)
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若手にチャンスがない、と言っている人もいるが、実際に手を挙げれば、何かと話は聞いてくれる。あとは、そのチャンスをモノにするには自分次第だと思う。どれだけ事...続きを読む(全192文字)
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社員は仲がいいの方かと思う。特に若い人間が多いせいかのりがいい。部活動もあり、活発とはいえないが社内交流に役立っていると思う。管理職に関してはたまに聞いた...続きを読む(全166文字)
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私がいた部署は、業務振り方にしてもマネジメント方針にしてもとてつもなく一方的な上司、先輩ばかりでした。全く建設的でない理不尽な内容を、「自分が我慢してきた...続きを読む(全232文字)
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プロパーの女子社員がかわいい!顔採用もまんざら嘘ではないと思う。
営業現場メンバーはとてもクレバーで素直で素晴らしい子たちが揃っている。
上司や役員と...続きを読む(全156文字)
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残念ながら、非常にヒエラルキーが固まった会社ですので、トップダウンの感は否めません。
また、管理職の方々はどちらかというと、トップに気に入られる事を念頭...続きを読む(全382文字)
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社員同士の仲はよいですが、経営陣への敵対心で団結しているようなふしはあります。
飲み会になると役員の文句大会。
あまりおいしいお酒が飲める飲み会はあり...続きを読む(全157文字)
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女性社員が多い職場ですが、風通しがよく人間関係も良好です。社内イベントも多いので楽しみにしている社員が多いです。化粧品や美容に関する話題で盛り上がることが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
カジュアル
若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い
アイスポットは顧客メリットが低い月額サービスのためクレームがかな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
これと言って何かあるわけではないが足りないものはない
【気になること・改善したほうがいい点】
充実はしていない
特段これといっていいものはない...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分の直属の上司も女性であったし、非常に女性マネージャーも多く一定のキャリアを詰める環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
新卒入社した場合には非常に手厚く研修期間があるという印象。
自分も、本当に長くビジネスマナーから始まってエンジニア研修まで受けさせていただいた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年2回の昇給と、ボーナスがあるのは大企業らしくちゃんとあったため
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に分かりづらい。
エン...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ザ、サラリーマンとゆう
現代の日本を具現化したような人間が多い
とりあえず上からゆわれてるからそうする
なんでこの...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社内はかなりフラットな雰囲気で、上の立場の方もかなり接し方が優しく、人格者が多いと感じた。上司と部下の関係というよりもチームのような雰囲気で、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
幹部の仲は良さそうに見える。
和やかな雰囲気は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員の疲弊がすごい気がする。よく人がいなくなる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ミッション共感が非常に強い社員が多いため、人がいい社員が多い。熱量も高く自分たちから変えていこうという前のめりな人が多い。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
風通しは、いい社風かと思います。
なんでも聞きやすいかと思います。
人は優しい人が多いです。なんでも聞きやすく
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員は真面目な方が多く、さすがNTTと言ったところ
プロパー社員が圧倒的に多く、グループからの転籍でグルグルグループ内を回る
そのため、専門知...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員も上司も含めて優しい。
優しいだけです
【気になること・改善したほうがいい点】
成長したい、自分に厳しくしたい人は向いていない。
ディスカ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
尊敬できる社員は何人かいた。ここで出会った方々には刺激をもらいました。価値観がアップデートされてよかったです。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職については良い人もいて、悪い人もいるため、配属される部署や子会社の運次第となる。特に古くから長くいる管理職に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。人と話してるだけで勉強になるし、熱意がある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
口だけであったり、現場のことを考...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社アイスタイル |
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フリガナ | アイスタイル |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 47億5600万円 |
従業員数 | 967人 ※連結(2022年6月末日現在) |
売上高 | 344億100万円 ※2022年6月期実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 遠藤 宗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アーク森ビル 34階 |
平均年齢 | 33.7歳 |
平均給与 | 604万円 |
電話番号 | 03-6862-9860 |
URL | https://www.istyle.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。