この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何か人間関係などでトラブルがあればすぐに相談できる環境ではあると思う。上長との面談が年に数回あるため自分の意見を伝えやすい
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
株式会社共立メンテナンス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共立メンテナンスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共立メンテナンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何か人間関係などでトラブルがあればすぐに相談できる環境ではあると思う。上長との面談が年に数回あるため自分の意見を伝えやすい
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の皆さんは、進んでコミュニケーションを取ろうとしてくださいました。
初めはやはり緊張していたこともあり、一人でいることが多かったのですが、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
日頃から勤勉で真面目である。常に前向きで、ポジティブ思考。
変化にも素早く対応できる柔軟性があるので、コロナ禍でも会社の方向性やスタッフのモチ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
同期が多いので、入社前研修の時点で知り合いが出来る。
良い先輩も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方の役職がつく人は現場...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支配人クラスになると休日出勤、時間超過の労働などは当たり前の世界なんだと感じた。特にクレームや何かしら問題が起きた...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私がいた事業所はみんないい社員さんばかりでした。1ヶ月に1回管理職の方が巡回にきて、何かあればそこで話は聞いてくれます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
新卒で入社した社員は年代関わらず、人を思い合う人間性が似ている・サービス精神がある社員が多いため、親和性高く働きやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとマニュアルがしっかりしてないと話が通じない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
若手の社員同士は、体育会系の気質の方が多く、プライベートでも遊びに行くくらい仲が良いです。また、どの上司もハラスメントには気を配っている印象が...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員は意見が通る
【気になること・改善したほうがいい点】
なんでも社員が優先で、何があればパートは見下される
フルタイムなのだから、もう少し平...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てる気が感じられないのと、実力ではなく長年居るため管理職になっている方ばかりで、そも...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支配人が夜勤や夜食スタッフ等シフトに入っていることがおかしいが、これも人手不足で改善できていない。
今昇格してもシ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員からリーダーに役職がつくと、給料がかなり上がる。倍にはならないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分業務量が多く、家に帰れな...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場によって上司の当たり外れが激しい。まさに上司ガチャ。
立場に関わらず男女関係の不祥事が非常に多い。もうこれは会...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは若い人が多いということもあり活発です。事業所によりますが人はいい人が多いです。また日本人だけではなく国籍はバラバ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が出ないが仕事や責任が増える。キツイ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になればなるほど、残業は増え、給料は変わらず。
なったら損です。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
現場の社員はいい人もいるにはいるが一部。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人とかそれ以上の役職者は数字のことしか考えてない。自分が...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
事業が安定しており、安心して働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を目指そうとしない人が近年増えており、なぜそうなるのか、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
優しい女将がいる事業所もある
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働き続ければ、仕事の評価と関係なく役職者になれる。なので支配人やマネ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
支配人になると残業代はどれだけ残業してもでない。手当として月八万、支配人手当がつくくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の事業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
事業所にもよるがいい人が多い印象です。
事業所によって雰囲気は違うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人によって当然考え...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員は休みはしっかりととれる。研修で日本各地にある湯宿に宿泊することがある。仕事とはいえど、美味しい料理、温泉等を社費で体験できるのはありがた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一般社員やリーダーレベルの人は普通に良い人ばかり。若手社員も多いが、現場研修を経験しているからか丁寧な人が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
退職手続きがスムーズにいった
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩してしまった。1週間のうちに朝番、遅番、夜勤シフトがあったりする...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
連休はときどきある(特に夜勤後)が、基本的には数日働いて1日休むという感じ。その働き方があってる人にはいいと思う
【気になること・改善したほう...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
昇進や評価されやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はしっかりしているが人の移り変わりが激しく、人員不足のため入...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
仕事内容はとても簡単なことばかりなので、覚えるのも楽です。先輩後輩も仲が良くとてもそこはいい点だと思います。
仕事もサボれるので疲れないです。...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で月給18万手取りで13万程度です。
とても生活できる給料ではなかったです。昇給も一年に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
レストラン勤務の時は1週間家に帰れないなどザラにあります。何のために仕事してるのか生きて...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
コロナ前の話ですがサービス業界の中ではボーナスの羽振はかなり良かったです。特にギャップを感じる事はなかったです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
男性に比べると少ないですが女性の管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇等はない為体力勝負な所もあり大変な事はあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
中途入社の場合節目節目の年で本社に研修で集められ、同期と一緒に現在の問題点等を話し合い成長する機会があります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の教育に関しては、寄り添ってくださるためとてもやりやすかったです。
また、私のところは先輩社員が少なかったのですが、親身になって教えてくだ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
司の顧客対応は素晴らしくて、早く追いつきたいと思っています。留守の従業員に向けた顧客からの連絡も、私では思いつかな...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
昇格基準がめいかくになっており、営業でら売れてる人が役職ついているイメージだった。また、パワハラまがいの怒鳴り方をする肩もいて昔ながらの会社だ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関して、新入社員の情報を社内にうまく伝達できておらず、こちらから新入社員同じ質問をしないといけなかったの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本的に仲が良いです。平日休みで休日が会う人もいないので休みも社員と会ってます。馴染めないとそこは辛いかもしれません。基本的には良い人が多いで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
どの部署でも仕事に対してプロ意識を持っている職員が多いので、最初は全体的に厳格な印象を持っていましたが、「仕事のやりがい」にも記載した通り、モ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
支店や部署内の関係はかなり良いと思う。上長も若い人が多く相談しやすい。仲のいい職場だがその分転職組はなじみ辛い面もある。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
同期には恵まれており、建築専攻ではない多分野の仲間と約2か月ほど本社で研修ができたことはすごくよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
実力があればすぐに上に上がっていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の離職が多いので、下の社員からしたら管理職に対しての魅力...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料以上に責任と仕事が大幅に増えるため、管理職になるメリットはかなり薄いと感じる。
非管理職で残業代を貰って仕事し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大企業の子会社らしく、出世欲が薄くほんわかとしたいわゆる良い人が多いです。
親会社からの出向者や、一部の上層部にはザ・体育会系の人もいます。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社共立メンテナンス |
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フリガナ | キョウリツメンテナンス |
設立日 | 1979年9月 |
資本金 | 79億4900万円 |
従業員数 | 5,951人 |
売上高 | 1756億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村幸治 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目18番8号 |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 413万円 |
電話番号 | 03-5295-7777 |
URL | http://www.kyoritsugroup.co.jp/ |
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