安田建物管理の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には毎年必ず昇給しますという話でしたが、入社してみると全く昇給がなく、話が違う...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、経営幹部、特に社長のパワハラがすごい。今どきこんなパワハラをするんだと呆れ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業体質なので、悪い意味で社員、パート、アルバイトを大切にしないことが多いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生もなく、住宅手当や配偶者、子供手当てなども全くない。
満足度は低い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも平気で電話をかけてくる上司がいる。今そんな内容の電話必要ですか？と思うこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良い上司の部署だとやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと成果を出していても、嫉妬する上司がいると評価されないのでや...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のため、経営陣に気に入られないといけないというような風潮。この点は改善のしよ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働かせててやってるという意識が強く、評価に関しても社長に好かれない限りはいくら仕事に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
部署にもよりますが、この資格を取れ、あの資格を取れといった強制はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を持っていても手当て...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が会社についていけてない。それをあらためないうちは成長もないのではないでしょうか。続きを読む(全63文字)

【良い点】
LGBTに抵抗がない会社であり、どんな方でも受け入れてもらえる風潮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度などがきちんとあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別を問わず、考えながらひたむきに努力することが出来る人がキャリアアップ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。基本的に相...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休みは取りやすい、かつ上長の許可があればお子さんの送り迎えでの遅い出勤、早退が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を急ぎ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
時短勤務や急なお休みなどへの理解があり、休みやすいと思います。育休をとって復帰されている方が多いです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に不動産らしい旧態依然とした文化が強く残っている。また、日本社会全体に言えることかもしれないが、現在の経営層...続きを読む(全253文字)

【良い点】
賃貸部には女性はいるが、営業部には女性は一人いないので女性は賃貸部にいくことをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員も非常に多いため、男女で何かが分かれるということは一切無いです。産休育休を取ることも全く問題ないため、働きやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
産休育休後復帰されてる方が多く、時短勤務できるので復帰はしやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは直属の...続きを読む(全139文字)

【良い点】
性別問わず活躍はできてたと思う。育児で来れなかったりする人も在宅ワークしてたいた。支店にもよるが女性はやはり少ない支店が多い。
【気になること...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、男性職員が多く肩身が狭か感じる。女性らしさのある営業を求められることがあり、苦痛と感じた。続きを読む(全70文字)