この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く働いていて、出産、育児休暇などは取りやすい。ライフステージに合わせての移動の希望も通りやすい印象続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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協和キリンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全60件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、協和キリン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に協和キリン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
協和キリンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.6
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.9
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
3.5
協和キリンの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.9
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協和キリンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
60
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の社員数は少ないが、一人一人の社員が自信を持って働いている印象。役職が上の方で女性はなかなかいらっしゃらない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
みなし勤
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社だけではないかと思いますがMRとして働くなら出産までかと思いました。
現に他社MRで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生面が充実しており、女性が働くには良い環境である。昇進なども女性の方が幾分かハードルが低いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性マネージャーを増やしたがっているので、環境はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営職の考え方が古いままなので、女性ならではの...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】産休ののち復帰されたという社員さんがいらっしゃいましたが、産休の間もしっかりと手当が出ていたそうです。男女関係なくフラットだといいます。続きを読む(全77文字)
【社員から聞いた】産休育休は非常にとりやすく、一人一人を尊重してくれる環境にあるみたいです。協和キリンは女管理職が多いことで知られており、それほど女性の働...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
子育てをしながらも活躍している女性が多数いる。もともと優秀な方が集まっているのかもしれないが、子育てしているとは感じられないほどのパフォーマン...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。総合職でも、育休から復職して、仕事を続ける女性は増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思う...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい環境にあります。男女比も同じくらいの印象です。男だからとか女だからといった固有のやりにくさは全く感じません。ハラスメント...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
明らかに女尊男卑の風潮でした。
女性は勤務地も休みも考慮されますが、男性は何も考慮されず、働き方も古き良き昭和の働かせ放題でした。
上司によっ...続きを読む(全203文字)
【イベントや選考を通して感じた】私が説明会でお話を聞いた方は、女性の重役の方でした。そのため、性別関係なく本人の実力次第では上のポストまで出世が可能である...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤であるため家庭のある特に女性はどうしてみ退職を検討せざるを得ない状況になることがある。
会社としても6-7...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性は多く活躍しており、産休や育休などの制度も充実しています。管理職にはまだ比較的女性は少ないですが、少なくとも若い世代では男女の評価に差はな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性の管理職の方はあまり多くないが、それに続く等級の女性社員の方は、多く在籍しており活躍している。
フレックスも導入されているため、子供の送り...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
上司や同僚の理解があり、産休や育休が取りやすく、子供が発熱した際も早退しやすい環境です。各種有給休暇が整備されており、通常の有給休暇に加えて、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
内勤の人はいいと思う。会社の制度は女性にやさしいものになっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
MRは他社と比べれば、まだま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
どの部署も職場の人間関係はよくて、コンプライアンスもしっかりしていている。そのため女性ものびのびと働ける環境が整っており、かなり年月働き続けて...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
間違いなく女性にとってはこれから非常にチャンスが回って来る
サイクルに突入しております。
性別新卒中途昇級昇進にハンデは全くなくなったので
こ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の管理職が最近非常にふえていて、良い雰囲気だと思います。男性の育休取得者も出てくるようになっています。復帰しても、ちゃんと仕事を準備してく...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
①社内では共働きの女性が多く、社員、派遣共に当たり前の用に定時で上がる方が殆どでした。
それに対して男性も当然の事として対応されていて、とても...続きを読む(全438文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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協和キリンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
年間休日が多く、フレックス制度も導入されているため、都合に合わせて休みを取りやすい。また有給休暇とは別に通院などに使用できる休暇もあるため、体...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
居住地域は限定されるが住宅補助があり、希望者は新幹線通勤も可能。Toeicなど一部の資格については補助金の対象となる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
製薬大手に比較すると若干給与面では劣ると思うが、業務の難易度や休日の多さなども勘案すれば十分な給与が与えられていると思う続きを読む(全66文字)
メーカー(化学・石油)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
私は女性では無いですが、社員から優しくして貰えます。男性と違い、楽な仕事が多いのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性のリーダーが何人かいます。子育てしながらも副リーダーのポジションにいる人がいます。女性が多いので、問題が何かあったときに相談しやすい環境です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。評価も公平に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休から復職する人は多いが、多忙なため、異動したり退職す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを積むということはここでは難しいかもしれない。あまりキャリアを気にしてない人なら天国かも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の多い会社なので育休と産休を取られている方は多い印象でした。
女性の働きやすさで言うと生理休暇もありますが、使っている人はあまりいませんでした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性は結婚や出産にあわせてキャリアを考える必要がある。しかし、そういったライフイベントの際にも利用できる制度がある為、比較的働きやすい印象。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時短勤務をこどもが小学校4年生になるまで利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
来年25年の4月から時短勤務の場合も月6回遅番で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
とにかく人のいい先輩・同期・後輩が多く、働きやすい環境でした。1人に対して1人担当の先輩が必ずついてくれるため、配属後も心強いです。そのついて...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性の方は多い。子育てはしやすい環境だと思う。今後もより女性にとって居心地の良い環境であり続けることを願う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の管理職比率も低く躍起になって増やそうとしている為、キャリア志向のある女性にとってら良い環境である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
協和キリンの 会社情報
| 会社名 | 協和キリン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウワキリン |
| 設立日 | 1949年7月 |
| 資本金 | 267億4500万円 |
| 従業員数 | 5,974人 |
| 売上高 | 4422億3300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 宮本昌志 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 944万円 |
| 電話番号 | 03-5205-7200 |
| URL | https://www.kyowakirin.co.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html |
NOKIZAL ID: 1131009
