トランストロンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分のできる範囲の事を最大限サポートしてくれる組織に配属されて非常に満足しているが今抱えている壁を壊すのは組織的に無理かもしれないと感じた
【...続きを読む(全201文字)

【良い点】
いすゞの子会社であるためある程度は仕事が約束されている。情報車載機は業界で最も高機能でありトップを走っているように見える
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

【良い点】
各マネージャーによってやり方は様々であるが、この会社のたたき上げ社員は割と現場よりであるので現場をサポートするマネジメントをしてくれる。経営層...続きを読む(全185文字)

【良い点】
派遣だったので詳細はわかりませんが、給与も比較的高いと聞きました。社員数が決して多くはない故やりがいもあり、また他人を蹴落とそうというようなギ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
車に興味がある人はやりがいを感じられるかと。社員数も決して多くないので、逆に言えば意欲があればなんでもやらせてもらえる職場環境かと思います。
...続きを読む(全228文字)

【良い点】
親会社のトラックメーカーからの開発案件が常にあり、良く言えばリソースが無駄なく回っている。ここ数年売り上げも伸びている。しばらくはディーゼルエ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
OEM先が元気なうちは、うちも元気であるため、向こう10年以上は調子もいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げは、OEM...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員もあまり多くないため、正社員ではなくても重要な仕事を任せてもらえやすく、必要とされている事が感じられてモチベーションを維持しやすい。
【気...続きを読む(全215文字)

【良い点】
有給休暇は、部署やその部署の部門長にもよるが、基本的には全社的に取得することは大変容易。在宅勤務も、他社に比べれば、比較的容易にできるので、特...続きを読む(全273文字)

【良い点】
フレックスタイム導入により、忙しい時は残業となるが、忙しくないときは早めに帰宅することができる。有給休暇も取りやすい環境にあることより、自分の...続きを読む(全135文字)

【良い点】
自分である程度の予定を決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて休みがない。
家に帰ってもお客さんから突然電話があ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休日出勤がほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤あるときは、若手が2人以上ででる。1人だけではダメなので他の人に巻き込ま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
とにかくプライベートが優先できる仕事だったと思います。
若手にはおすすめかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスキ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業は結構あったので、給料低いが残業代でなんとかなる。
長期連休もあるのでしっかりリフレッシュできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
有給取得は基本的に断られることがない。体調不良や急用などで当日でも取得できる場合がある。強制参加的な飲み会やイベントは、筆者が知る限り一切存在...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ワークライフバランスと聞くと休みをいっぱい取ってというイメージを抱きがちですが、私にとっては仕事と自己成長のバランスがとても大事だと思っていま...続きを読む(全237文字)

【良い点】
コロナによるリモートワーク導入や、スーパーフレックスなど、働き方を柔軟に選択できること
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク・リ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。現場は少し気を使う場合もありますが、間接業務の人は計画的に休みを取ることができます。続きを読む(全59文字)