この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時の新入社員としては一般の会社より基本給が良かった。新人に対して前向きで人事の希望を優先して頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
株式会社図研 報酬UP
株式会社図研の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社図研の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社図研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
当時の新入社員としては一般の会社より基本給が良かった。新人に対して前向きで人事の希望を優先して頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給与は、いたって普通でした。ボーナスは年2回決算賞与も出る時は出ていた。残業代も全て出るので、残業する人はたくさん稼いでいた印象。残業する人は...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のプライム企業と比較しても、若年層の給与が低い。賞与の査定も明確では無く、評価者の好き嫌いが反映されている。
ま...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
シビアでしたが今思うと妥当な評価制度でした。自分はあまり成果が出せなくて、標準レベル止まりでしたが、優秀な同期はキチンと評価を得ていました。
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業代は全額出ていたので、体はきついが給料日にはそれなりの金額が振り込まれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がなければ昇...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が一定時間超えると支払われなくなりました。
時給に換算したところ、ひどい月では...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前にアピールすることはできず、気が付いたら評価が終わっていて、
面談で言い渡されるだけの形式でした。
部署によっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは自己評価なので書いたもの勝ちになったり上司の政治力で決まるのが常であり客観性...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
やる気のある人は、アピールすれば上層部がくみ取ってくれる雰囲気がある。
実際、私の場合新しい仕事を作れる人材になりたい旨を新入社員研修時にアピ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年に2回、上長との評価面談が実施されます。
事前に定めた目標シートをもとに実施できたことをアピールする場となります。
ここでは、実施したことに...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
営業手当が基本給と別途支給されているほか、ボーナスもおよそ5カ月分支給される。
新卒後3年間の給与としては特別低いとは思わない。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は基本的には全て出ます。120時間が上限です。
ボーナスも出なかったことはありません。年間4.25ヵ月程度です。
家賃補助もあります。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代で稼いでいく仕組みです。
なので、仕事が大好きで残業が全く苦にならない人だと大いに稼ぐことができる環境だと思います。
私の部署は仕事がと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代は働いた分はきちんと支払われる。
サービス残業等を強要されることも特にない。
残業代を含めると、年収額自体は平均以上もらえている。
特...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
良い待遇だと思います。
期末以外はサービス残業はなく、ほぼ定時で帰ることができる。給与面ではもう少しもらってもよいかと思うが、業務面を鑑みると...続きを読む(全145文字)
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休みも多く、月々の給与もそれなりにもらっていました。業績がよければ4月と10月にも一時金で10万から30万は貰えていました。一般事務で入社3年目には、30...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
とにかく残業は申請すればすべてでます。しかし、事前しんせいなので、少なく申請するとそれいじょうにざん...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人事制度がはっきりしている。
【気になること・改善した方がいい点】
本業のプリント基板の需要が日本国内で低迷しており外資系が台頭している...続きを読む(全160文字)
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一年に一回更新され、基本的に年俸制です。管理職扱いのため、残業代はつきません。自己申告表記表を作成し、それに対する達成度を記入することにより、上司より評価...続きを読む(全152文字)
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残業代は支給されますが、昇進昇格のペースはここ数年大変鈍いと思います。所属部署によって様々ですが、かなり残業の多い部署もあり36協定も形骸化しつつあります...続きを読む(全269文字)
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給与水準は、そこそこよいと思います。
営業が中心の会社で、インセンティブを含めると、よいと思います。
ただし、どの会社を担当するか次第で、大きく変わり...続きを読む(全167文字)
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福利厚生はほぼ皆無で中研勤めのひとのみ社員食堂があるくらい。
基本的に村社会となっていてうわさで人事も昇給も決まる風潮があります。
残業がざるなので残...続きを読む(全266文字)
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残業代は、労働基準法の範囲内で業務していればある程度支払われます。ただし、基本給はほぼ上がりません。もはや全く上がってないに等しいです。ある程度評価が高く...続きを読む(全177文字)
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基本的に、年収は高いと思います。ただし、基本給は安いです。入社して、4,5年はほぼ変わりません。ただ、残業はかなり多いため、残業代で年収が高くなります。ま...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
自分はとてもいい上司に恵まれました。
・自身の至らないところがあれば、キチンと叱って頂いた経験が、今でも活きています。
・一方で、責任面にお...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性社員はそれなりにいたが管理職はとても少なかった。但し現在は分からない。女性が活躍していることを望みます。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても意地悪な同僚がいてつぶされた。常識を逸脱していた。しかしながら上司が見て見ぬ振りはまいりました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
残業はそれほど多くなく、また残業で稼ぎたい開発部は自由に多めに財業出来ていた。強制ではなく自主的。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社食があり補助されていた。車通勤が可で地下駐車場で雨に濡れないのはありがたかった。社屋は当時としては非常に先進的だった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
当時とすると先進的な商品。先進的な職場環境。一般より多めの給与。ギャップはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
恐らく離職率が低い安定した開発陣。価値観は人それぞれですが私は良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は管理職につ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
当時はハイテクの業界トップで社会に役立つ高度な商品を販売しているとの喜びがあった。もっとも現在でもその通り商品というのはすごいことだと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
当時は人材開発室の人達が優秀だったようです。
技術的なスキルは大切ですが人間として成長出来るようになんとかしたいという意欲を感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
強力に強い商品をメインに長期安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
無借金で長期安定してするのは企業として尊敬に値しますが、再...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収については同年代と比べても劣らないかなと思います。しかしながら、見込み残業が採用されているため、その部分に関しては現場によって不満があった...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
結果さえ出せばかなりもらえるのでやりがいはある
インセンティブもかなり高い方なので若いうちは頑張ればすぐ役職も上がれる
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
未経験の割には初年度の見栄えは良い。
ただ、その後の昇給システムに関しては不透明。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給システムの明確化続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒8年目までは寮費補助込みで他企業と同じ年収
【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒8年目以外の方にとっては都内にある企業としては低...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
入社時の年収条件により、同じ仕事をしていても格差がある。
上司によっては、良いパフォーマンス結果を出しても、格差のある低い給与の担当者に昇給を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒入社で約5年勤めましたが、最終的に年収は500万くらいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポート職であったため、営業職でい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代はきっちり出るので良い。しかし、残業をしないとなかなか稼げないので、案件によっては厳しいのではないかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
資格取得時に報奨金をもらえます。(一部の資格に限られますが。)
残業代は申請すればちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
契約社員さんの給与は驚くほど低かったです。
月給14〜16万、チームリーダーでも20万ほどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
良くも悪くも成績で給与が変動が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトや業務内容によるが
賞与がない、キャリアアップが見込めない続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社図研 |
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フリガナ | ズケン |
設立日 | 1976年12月 |
資本金 | 101億1710万円 |
従業員数 | 1,591人 |
売上高 | 350億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 勝部迅也 |
本社所在地 | 〒224-0006 神奈川県横浜市都筑区荏田東2丁目25番1号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 780万円 |
電話番号 | 045-942-1511 |
URL | https://www.zuken.co.jp/ |
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