この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が出来なくてもある程度年齢給として上がっていく。他業種の同年代と比べても良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出...続きを読む(全145文字)
帝人ファーマ株式会社 報酬UP
帝人ファーマ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1150万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、帝人ファーマ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に帝人ファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
仕事が出来なくてもある程度年齢給として上がっていく。他業種の同年代と比べても良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
兼業メーカーとしては、他社と同年齢で比較しても年収に遜色はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金や早期退職制度にやる割増金額は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
全産業平均からすると良く貰えている方かと
【気になること・改善したほうがいい点】
年々昇格し難くなっており、世代間の不公平はかなりある続きを読む(全73文字)
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他製薬会社と比較すると少し劣るが、ほかの業界平均と比較すると高い。ワークライフバランスも良く、総合的にみても年収に対しての満足感は非常に高い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
製薬が本業の企業体じゃないので、こんなもんでは??仕事の内容=賃金には見合っていると思います。
例えばここを踏み台に英語を武器にして外資製薬...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
年収は業界平均になっており、良くなく悪くない。評価制度は、よくも悪くも差がつかず年功序列。よって仕事が出来る若手はやめていく。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事をしなくてもお金をもらえる。上司との関係性が一番大事です。日本の古い会社です。医薬品会社というよりは繊維会社といった雰囲気でしょうか。パイ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価は相対評価なので差はつきづらい。良くも悪くも年収に大きな差はつかない。できる人には物足りないところもあるが、できない人にはいい環境。
年収...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
・管理職は多面評価が採用されており、上司以外の評価がインプットされる仕組みがある。
・半年に1回の人事考課面談で、異動希望を語る機会がある。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
半年に一度MBOにて、定性評価、定量評価にて判断されるが、ほとんど数字を見て評価される。一応、プロセスも評価項目にはいっているが、数字を上げて...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
着実に会社が求めている事を実践していれば、KPIとして実績が明確に反映され、一定の評価はある。病院での説明会実施などはその具体例で、プロモーシ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも安定している。計画数字の達成、未達成でもあまりトータルの給与は変わらない。まったりと仕事をしたい人には非常にあっている...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業代はきっちり申請できる環境なので給与面で困ることは少ないです。福利厚生も一般的な企業よりは手厚いと感じており、現在の待遇には満足しています...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
メーカーとして考えるならいい方だと思う。20代後半で年収が営業手当を含めて600万円近くある。最近は営業手当が減ったため年収も減ると思うが、そ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
成績が良かろうと悪かろうと、ボーナスへの影響は外資メーカーと比較すると少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は手厚いが、そ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部下の活動をちゃんと把握している上司の下につくと、正当に評価されることが多く、昇進も早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
製薬業界の中堅メーカーであるが、給与は十分な水準。日当は勤務時間で変動するが、真面目に営業すれば満額貰える。MRとして結果を出せば最短で35歳...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
管理職になると年収が一気に上がります。住宅手当無しで920万程度。管理職には早い人で36,7歳、平均40歳前後でなれるかと思います。これはファ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
給与が全体的に高い。またボーナスも平均が高い上にさらに業績に応じて加算されるので、やりがいが保てる。大手企業だけに福利厚生も充実していて家賃補...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
外勤手当や住宅手当を含めると高水準。ボーナスも年を通じて5か月分くらいはもらえる。福利厚生はちゃんとしている。評価については、上司による。上司...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
自分の時間をしっかりととれる、ワークライフバランスのしっかりとした会社です。評価についても、上司がよくみているので、適正な評価をされ、昇進もや...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
帝人在宅医療(株)への出向であったが、帝人ファーマ(株)と同じ給与体系である為、医療機器業界としては高め。40代で800万前後である。また、外...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
ヒトにやさしい会社です。会社として首切りはしない方針です。管理職になるハードルが近年どんどん厳しくなってきていますが、管理職に上がれば、降格す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
任される仕事の幅が広く、考えをしっかり持てれば比較的自由に仕事ができる
男女問わず平等に働いており、ワークライフバランスを維持する上での制度は...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
年収には不満はありません。本体である帝人株式会社は大企業だが、製薬会社としては中規模製薬会社となるため同業他社と比べるとおとりますが、同年代か...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分で考え実行出来る点は良いと思う。またスケジュールに関しても基本的に自分で調整が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が自分の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
スケジュールがある程度自分で調整出来る。有給休暇や代休取得も上長から取得指示が定期的に出る。基本的には会社としても取得率を見ているのでワークラ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
複利厚生面は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者や他のグループ会社への転属希望が多すぎるため、社内制度として整備して...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
医薬品だけでなく在宅医療機器の経験も積むことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の営業所は在宅医療機器がメイン業務となるた...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
女性は産休、育休、休職明けの復帰制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度優先で企業の採算性とのバランスが崩れているよ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
制度は非常によく整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度と実態が大きく乖離しており、年次休10日取得や年間2千時間以内、pc...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
周囲との関係性や雰囲気を良くすることを優先する。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織やチームが大きな課題に直面していても、真の原因に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
MRが扱う先発医薬品はほぼ無くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後も新薬は、希少疾病などに限定されるためMRは今以上に少...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ワークライフ・バランスは良いですよ。会社が残業しないように色々と対策を進めています。パソコンのチェックをしています。使用時間もログで管理されて...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
とにかく上司に好かれなければならない。あまり実力は関係なし。パワハラ上司もたくさんいるよ。それに耐えれれば昇進できます。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ごめん、ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と給料があってない。もう少し上げるべき。
年収は平均くらいやけど、多めにした方がいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業界全体が右肩上がりだった為活動がやりやすかった、新規の開拓業務が目的になり業績を積み上げていく事に楽しみや達成感を感じ、営業としての成功事例...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
色々な制度を取り入れ、評価できるような仕組みを検討し続けています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に様々な制度を取り入れようとし...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
未経験で入社したので年収面ではそこまで条件は悪いと感じなかった。年功序列で上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これに...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
成績が良ければボーナスは良いです。その分毎月の給与が低いですけどね。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はみなし残業込みで低く設定...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
仕事量に対して年収はかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格がしずらいので生え抜きの社員は給与に不満が多い人が見受けられる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は部門毎での評価がほぼ占めている。
自動車部門の業績は悪い為、自動車部門の人はモチベーションが上がらない
個人...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
給与が少ないと感じた事はない。福利厚生も充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への登用の基準が不明確。辞められる...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
仕事内容と年収のバランスを考えると良いのではないかと思います。評価制度がしっかりしており、納得できるような中身であり、好感がもてる。
【気にな...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
現在はわかりませんが、新卒の評価制度は減点法でした。ABCの3段階だった気がします。月に一度くらい直属の上司と業務で関わりの多い営業の方で三者...続きを読む(全86文字)
会社名 | 帝人ファーマ株式会社 |
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フリガナ | テイジンファーマ |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 1,495人 |
売上高 | 1213億4500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 種田正樹 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番1号 |
電話番号 | 03-3506-4077 |
URL | https://www.teijin-pharma.co.jp/ |
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