メディカル・データ・ビジョンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
業務上の法制度関連や病院、周辺サービスに伴う制度についての講義やセミナーの視聴機会がある。

教育体制の整っている部署もあるが、フロント系部門...続きを読む(全219文字)

【良い点】
関東IT保険組合所属のため年に一回ディズニーランドや、USJの優待を受けられたり保養所を格安で利用出来るなど特典があった。
同組合より毎年の健...続きを読む(全191文字)

【良い点】
情実や上司の気分で決まるため、アピールのうまい人は有利になる。あまり下がりにくい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
下がりにくいが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
国内最大級のビッグデータがある点で、既存サービスは右肩あがりとなっており後、2〜3年は少なくともトレンドが伸長するような気がします。
また、上...続きを読む(全233文字)

【良い点】
関東IT健保加入のため、保養施設など格安で利用できる。社内公募制があり、他部署へ異動することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ITを通して医療業界の発展に寄与できるという、社会貢献度の高いビジネスに参加ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度など、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
全て、自身の努力により、達成すべき、と言うのがこの会社の社風。
チームで、と言うことを、社内で良く耳にするが、ほぼ、個人の能力に依存しているた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度はしっかりと計画されているが、中途採用者には、新入社員向けの研修的な内容のため、あまり参考にならない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
非常に前向きであり、とにかく、やってみようと言う姿勢が表れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間に対する、影での評価を、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
医療機関はダイレクトに経営改善に携われます。
競合が少なくトップシェアの製品を扱っているので強気で営業が可能です。

全社的な取り組みも業界に...続きを読む(全204文字)

【良い点】
出社と在宅勤務が選択できる。給与等にも特に影響は無いので、在宅で勤務したい人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給は必ずとれるので、そこの心配はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、完全週休2日制ではないため、気を付けた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休める時は休める。
有給も部署よるところはあるがかなりとりやすいし、半休もしっかり取ることができる。
（1週間前申請でも取れる）
コロナ禍が明...続きを読む(全192文字)

【良い点】
若手に限らず、有給は比較的取りやすいと思う。
リフレッシュ休暇制度（5日間連続休暇）がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産...続きを読む(全111文字)

【良い点】
派遣先によりますが、忙しい現場ではない限り、残業もほとんどせずに帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも記載ががありますが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業がほとんどないため仕事後のプライベートな過ごし方もヨガなど通ってる人はいました。オフィスも立地がいいので仕事後にどこか行くにも充実していま...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で帰ることはできるが、部署によっては休日出勤している。みなし残業がついている部署は強制的に残業になるこ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
配属の現場によりますが、申請すれば有給休暇は基本的に認められます。無理な残業は多くはないと思います。リモートワークも多く、在宅勤務している人は...続きを読む(全248文字)

【良い点】
テスターは基本的に管理者がちゃんとしてればヤバい事にはならない。
が、案件による。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある日突然炎上案件...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休等については、比較的取りやすい傾向にあるが、部署責任者によって傾向は異なる。
また、ソフトボール等の社内イベン...続きを読む(全136文字)