メディカル・データ・ビジョンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務上の法制度関連や病院、周辺サービスに伴う制度についての講義やセミナーの視聴機会がある。

教育体制の整っている部署もあるが、フロント系部門...続きを読む(全219文字)

【良い点】
関東IT保険組合所属のため年に一回ディズニーランドや、USJの優待を受けられたり保養所を格安で利用出来るなど特典があった。
同組合より毎年の健...続きを読む(全191文字)

【良い点】
情実や上司の気分で決まるため、アピールのうまい人は有利になる。あまり下がりにくい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
下がりにくいが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
国内最大級のビッグデータがある点で、既存サービスは右肩あがりとなっており後、2〜3年は少なくともトレンドが伸長するような気がします。
また、上...続きを読む(全233文字)

【良い点】
関東IT健保加入のため、保養施設など格安で利用できる。社内公募制があり、他部署へ異動することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ITを通して医療業界の発展に寄与できるという、社会貢献度の高いビジネスに参加ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度など、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給取得を推奨しているため、比較的休みは取りやすい。突発的に休むことも可能。子供の急な発熱などで休んでも、いやな顔されるなどがないので働きやす...続きを読む(全215文字)

【良い点】
全て、自身の努力により、達成すべき、と言うのがこの会社の社風。
チームで、と言うことを、社内で良く耳にするが、ほぼ、個人の能力に依存しているた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度はしっかりと計画されているが、中途採用者には、新入社員向けの研修的な内容のため、あまり参考にならない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
非常に前向きであり、とにかく、やってみようと言う姿勢が表れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間に対する、影での評価を、...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みも取りやすいほうだとおもいます。
また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に20代半ばの独身女性は結婚はいつする予定か必ず聞かれる。濁しても、願望はあるのか等、面接を受けた同年代女性...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、それを咎める空気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれないが、子供がいる方で管理職に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性メインの場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
少し偏りすぎているので現代には会っていない気がする。
差別化されるのはよくないので、続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性も役職につくことができ、マネージャークラスの女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産等のライフイベントを迎えて管理職を...続きを読む(全100文字)

【良い点】
男女問わず働きやすい職場です。女性は結婚されている方やお子様がいらっしゃる方も無理なく働かれています。長く勤められている方も多いです。事務職志...続きを読む(全129文字)

【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務時...続きを読む(全98文字)