G7からG1へとグレードが上がるにつれて給料が上がっていく制度がある。挑戦する機会は様々あるが、若いうちは、典型的な年功序列の賃金テーブルだとだと聞いている。続きを読む(全79文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コベルコシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全37件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コベルコシステム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にコベルコシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コベルコシステムの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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コベルコシステムの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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コベルコシステムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【本・サイトで調べた】スキルの認定制度があり、身につけたスキルとつける階層が明確に対応している。それをもとに職種ごとに専門的なキャリアを歩んでいける。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の勉強会がある。スキル習得に貪欲な人にはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の勉強会は仕事の後から始まるが、プロジェクト業...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人を育てようとする意識が非常に高い。
研修中も、配属されてからも育てようとする意識があるため、手厚い教育を施される。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たくさんの研修やイーラーニングがある。管理職になっても学ぶことがたくさんあって良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積...続きを読む(全102文字)
【社員から聞いた】2-3年でプロジェクトリーダーになる例もあると伺った。
【本・サイトで調べた】新入社員については「2年で1人前」を目指しており、新...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
階層に応じて必須研修が用意されています。また、e-Learningも充実しています。
SE職であれば、プログラミング開発研修も用意されており、...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトマネージャーを目指すにはとても良い会社だと思います。親会社の研修や社内研修含めて成長の機会は多くあると感じました。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修や資格は希望すれば自由に受けれるし、費用も負担してくれる。本部によっては、資格取得推進を目的に部署間で年間の資格取得数を競って、上位に入っ...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一通りのスキルアップ、キャリア開発、教育体制は整っていると思います。
特にシステムインテグレータとしてのキャリアをスタートさせる上で、体制的な...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
IBM子会社のためIBMのスキルアップ施策の恩恵をうけることができます。
最近ですとUdemyの一部の購読が無料になるものや、社内セミナー(I...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
キャリアパスについては社内でルールがしっかりと定義されており、昇格についてのルールはわかりやすく説明されている。
スキルアップについても会社と...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不景気の中外部研修にも参加させてもらえた。有給がとりやすかった。役職者のボーナスカット実施中で残業がなかなかつけられない時代に溜まった残業時間...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
液晶大画面でのウェブミーティングは非常にわかりやすく、遠隔地のメンバーとも連携がとれやすかった。ミーテイングルームもたくさんあり、OJTなどで...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新入社員研修は共通研修として3ヶ月あり、配属先が決まればその組織独自の教育が施されます。私の所属している組織では約2ヶ月のプログラミング研修が...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
研修制度は他の会社より充実している。有料の外部研修なども自由に受けられる風土である。若手で自分のスキルアップをしたい方にはおすすめの会社である...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育は社外で行われるものも含めてしっかりしています。各種資格の取得も率先してでき、あとは自分での学習により資格取得を目指す形です。必要な資格は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒の教育が充実している
文系であっても入社後の教育が充実している
配属後オンザジョブトレイニング期間がありスキルアップしやすい環境である
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社内の研修プログラムは、親会社である日本アイビーエムの研修コンテンツが利用できるので、充実していると思う。また、独自の教育の場や資格取得にも積...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
若手のうちは皆大体同じように昇給していくので、仕事ができなくても同期と差はつきにくいと思われる。ただ、逆に仕事ができる方は相応の年収が貰えない...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
外販部隊に所属できれば、忙しさは別としても開発案件に数多く携われるためスキルアップにつながる。
コンプライアンス、CSなどのe-learni...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社を通じた研修が豊富で、自分が希望すれば業務関連に留まらず、ビジネススキルやヒューマンスキル関連の研修も自由に受けさせてもらえるので色々な...続きを読む(全315文字)
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コベルコシステムの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の勤務先の年収と評価制度について総合的に満足しています。年収は業界の平均水準を上回っており、生活の安定に寄与しています。評価制度も透明性が...続きを読む(全604文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の人数は少なかったからか家族のように扱う印象で本人の意向次第ではアルバイトや契約社員からの登用も多かったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
完全にOJTのような形。私はその方が身にあっていると思ったので良い点とします。人によってはこれが改善点にあたるかも。
また営業ではあったが、勉...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
自分で進んで学ぶ姿勢が必要である。待っていても何も得られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でしないと誰も助けてくれないと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社独自のeランニングがあり、それらを使用して各自で勉強するスタイル。また、1年を通して資格取得に向けた勉強会もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後に東京で半年程研修がありました。
基本的にはマナー研修や、IT関連の勉強会などです。
勉強会は配属後も週に2.3回のペースであります。
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
複数のコンテンツに携わることができたので,経験値はたくさん詰めたかと思います。いろんなバリエーションがあることが強みかと思いました。
【気にな...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップの為のデジタルコンテンツなどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などでスキルアップに伴うようなことはなく自分で時間...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気と能力さえあればどんどんキャリアアップを目指していけると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のレベルはそこまで高くないので...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実施したい、勉強したい技術などは案件次第にはなるがあればやらせるスタイルなので比較的自分のやりたいことはできます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
派遣、請負業なので持っている案件は通常の派遣会社に比べると、難易度が高い業務が多い傾向にあること。
上司に希望を伝えておくと、良い案件にアサイ...続きを読む(全206文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
コベルコシステムの 会社情報
会社名 | コベルコシステム株式会社 |
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フリガナ | コベルコシステム |
設立日 | 1983年10月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 1,695人 |
売上高 | 516億900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 瀬川文宏 |
本社所在地 | 〒657-0845 兵庫県神戸市灘区岩屋中町4丁目2番7号 |
電話番号 | 078-261-7500 |
URL | https://www.kobelcosys.co.jp/ |
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