この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。
資格試験もものすごく奨励されているが、永続的に給与に上乗せなどはなく1-3万円程度の...続きを読む(全123文字)
株式会社オープンストリーム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンストリームの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンストリームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生はない。
資格試験もものすごく奨励されているが、永続的に給与に上乗せなどはなく1-3万円程度の...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制と重複しますが、社内研修や資格取得補助制度が充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロ...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な企業のカバーしている範囲はカバーしていると思う。法令遵守の精神はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止や2023年度...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると、受験代とその資格に応じたお金がもらえる。
交通費は全額もらうことができる。
固定残業代は20時間分もらえる。
できるだけ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にない。
夏季休暇などもなく有給休暇を使用する必要がある。
交通費は出るが家賃補助などもない。
交通費...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生は備えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を奨励しており、対象の資格を取得すると経費として受験費...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ITS健保の福利厚生が利用できるため、ヘタな中小企業よりは福利厚生は整っていると思われるが、会社独自の福利厚生は皆無であるととも、今後も特に新...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職金や住宅手当等、各種手当はない。また資格の取得奨励金は一時金、ベースアップともにない(取得のための費用は補助される)。ITS(関東ITソフ...続きを読む(全191文字)
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福利厚生に関しては決して良いとは言えない。
住宅手当がない配偶者の健康診断の手当てがなかったりする。
それでも、最低限は存在するため妥協できるラインでは...続きを読む(全168文字)
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評価制度が全く現実に即していないため、どうすれば評価されるのかが全く不明。
マネージャー、営業に関しては学習能力に乏しく日々の業務をこなしているだけで
...続きを読む(全192文字)
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福利厚生や設備について
豪華とは言えないですが、
世間一般にあるようなものが普通にあり、つかえました。
健康保険組合のレストランや保養施設、旅行の割引制...続きを読む(全203文字)
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休暇制度は普通の企業並み。特に目立ったところは無し。ただし、企業合併などしていることもあり、福利厚生など利用できたものが廃止されたりしている。特に廃止した...続きを読む(全181文字)
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裁量労働制かなにかで、何十時間分の残業代が加味された給与だったと思います。なので、相当、残業しないと残業代が出なかったように思います。この辺は、ちょっとう...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも客先常駐のため自社プロダクトを見たい人などはやりがいを感じにくい。
これはこの会社に限った話ではなく客...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
勉強会やハンズオンは頻繁に実施されているため初学者がスキルアップするにはいいかもしれない。
そのような勉強会は有志というよりは部の法人で白羽の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
忙しい現場でなければ残業も少ない。
また、PCにソフトが入っているので夜にやるなどした場合総務からお叱りが入ることもあるためホワイトに働ける環...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
SESで客先常駐しているためわからないが、この事業の成長性は人売りとなるためあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本インフラ...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に入る案件により以降のキャリアが左右されます。どこの会社でもそうですが、自分がやりたいことを明確に伝えること...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者に対するフォローがほとんどなく、自社では正直いごこちが悪かったです。もう少し社員同士でコミュニケーション...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよりますが、受託業務であればある程度コントロールできるかもしれません。客先常駐になると案件次第になりますが...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
私がついた案件は客先常駐だったため参加はしませんでしたが、自己研鑽のため土日に出勤して勉強会のようなことをしていました。社内ではJavaの研修...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
私は年俸制でした。実際には、みなし残業時間20時間を超えた場合にプラス残業代委が支給され、インセンティブとして年2回程度の賞与があります。業績...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はワークに全振りで毎晩20時や21時終業でしたが、私は土日は出社したことはありませんでした。
案件によっては納...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
住宅補助などは、制約はあるが比較的もらえる。
手当類も厚く、基本給+各種手当の合算値で成り立っている。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨してるわりにベースアップは望めない。少しの報奨金と受験料が分割で支払われる程度。会社が借り上げている...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
来客用のスペースが綺麗。
参加自由の社員運動会は楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は普通、特に良くも悪くもなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
寮があるというが実質はアパートで2人1部屋で住んでるだけで、部屋は4.5畳とかなり狭い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給もシフト勤...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
満足できる点はあまりありませんが、代表的な福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出ないというのはかなり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
家賃補助が出る点
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が本当にとれない。強引に休むと休日でも連絡が途絶えなかったり嫌がらせを受ける。ノ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
生命保険が使えるだけで、特に福利厚生が充実していることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか何に保険をつかったのか社内...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮に入寮する条件があることや、社員寮として扱われる物...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
貸与されるPCが粗悪。キーボードが一つも外れずに全キー残っている社員の方がレア。ビルが古く狭く、年に何度も水道やト...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
試験補助があるのはいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないわりに、勤務地は都心だったりするので、利便性を考えて...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社オープンストリーム |
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フリガナ | オープンストリーム |
設立日 | 2000年1月 |
資本金 | 2億6260万円 |
従業員数 | 392人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 芝村健太 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 |
電話番号 | 03-4589-8800 |
URL | https://www.opst.co.jp/ |
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