この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性同士のいざこざもほとんどなく皆さんとても良く接してくれます。女性同士だからこその女子会等も開かれているらしく、女性の働きやすい環境かと思い...続きを読む(全160文字)
株式会社サティスファクトリー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サティスファクトリーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サティスファクトリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性同士のいざこざもほとんどなく皆さんとても良く接してくれます。女性同士だからこその女子会等も開かれているらしく、女性の働きやすい環境かと思い...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員も女性が多く、管理職にも家庭と両立している方がいるため女性にとって働き安い環境だと思います。在宅ワークをしている方もいたと思います。
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時短勤務を行なっている社員もいる。
男女平等な風潮があり、女性でも活躍している人は多くいる。
セクハラやパワハラもないため、安心して働ける環境...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内の7割が女性社員です。管理職2名部長が女性で能力が評価されれば男女問わずキャリアーアップ実感できます。カスタマーサービスの9割以上女性で営...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年4月20日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年3月23日在籍時期:2015年頃
投稿日:2017年3月15日【良い点】
業界の中では、給与水準はいいと思います。資格手当が充実しています。業界最高峰の技術士手当は、月額5万円が支給されるそうです。40歳位で先輩達は...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2022年6月16日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月28日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飛び込み営業はありますが、飲食店などの営業ってこともあり時には優しいお客さんに出会えます。上手く話が進んだ際はとてもやりがいを感じるかと思いま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コロナの時期は時差出勤が認められています。業務に支障が出る場合は通常出勤ですが、ほとんどの方が時差出勤を活用しています。その代わり、退社は19...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
営業のインセンティブ制度がしっかりしていたので、成績をあげればきちん返って来ていたと思います。月1で営業大会?のようなものが実施されており、定...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
殆どの部署で休みはきちんと取れるし、帰宅時間もある程度自分でコントロールできる。年間の休日日数も満足できる。有給休暇も割と自由に取得できる。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人の出入りが激しいです。長く勤められてる方は殆どおらず、仕事が出来る方程早くやめられ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
本来必要ではない業務なので、安定していません。営業も飛び込み営業中心で、町の飲食店をひたすら...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金も無く、長く働くメリットがありません。
給与体系も全く整備されていないので、適当に申請...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
あまりない。
ボーナスはお小遣い程度しかもらえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、どのように評価されているのか...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個人の裁量によって早く帰れる日もある。
明るい人が多いためコミュニケーションは取りやすい。ランチは部署を超えて行くこともある。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
環境ビジネスはやりようによっては儲かると思う。ただ、どこでどう金を取るかが問題だが。
顧客企業は大手が多いので営業をする際には箔がつく。
【気...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
電話業務というのもあってかなり女性の方が数字は残しやすいと思います。管理者も女性の方が多く働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最低限の産休・育休の制度は存在しているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供のいる女性は働きにくい。女性は軽視されている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多かったので、特段「女性だから」という理由で何か悪い影響が出ることはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今になって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
そもそも女性が少ないのと、以前は結婚して退職する女性が多かったらしく、女性管理職は少ない。しかし、今は育児休職や時短勤務などの制度が利用しやす...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休育休を取得している方が多くおり、男性の育休も取得可能。また、女性社員で昇進している方も多くいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
課長クラスには3割程度の女性管理職がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場で女性の働き方が難しい面があるので改善できればいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員の活躍も目立っていました。ご年齢やママさんなど関係なく昇格されている方が多く、長期的にキャリア形成ができる環境だと思います。ママさん社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
性別を気にしたことがないくらい、平等に活躍している環境だと思う。女性の役員管理職も居るし、育休や育児時間を確保する男性も居る。誰も気にしていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ちゃんと休みの希望はとおりました。正社員の方にはキャリアアップもはかれるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
キャリアアップにはよいのでは、気に入られたらキャリアアップさてもらえてますし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は、様々な家庭事情...続きを読む(全102文字)
会社名 | 株式会社サティスファクトリー |
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フリガナ | サティスファクトリー |
設立日 | 1996年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 65人 |
売上高 | 5億3800万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 小松武司 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3丁目12番8号 |
電話番号 | 03-5542-5300 |
URL | https://www.sfinter.com/ |
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