この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にトップダウンの人が多い印象でした。若い人の意見を取り入れるというより、逆に上の人と違う意見を言うと社内では居心地悪くなりました。続きを読む(全74文字)
株式会社CRI・ミドルウェア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CRI・ミドルウェアの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CRI・ミドルウェアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にトップダウンの人が多い印象でした。若い人の意見を取り入れるというより、逆に上の人と違う意見を言うと社内では居心地悪くなりました。続きを読む(全74文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年5月16日【気になること・改善したほうがいい点】
最近のことは不明だが、当時はインターネット広告だけをやっていて、事業における強みがないというイメージを持っていた。...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年5月16日在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年12月2日【良い点】
社員の仲は全体的によくて働きやすい
有給取得もしやすい
変わった仕事が多いのでやりがいはある
立地がよいので通勤しやすい
会社で上手くやれる人...続きを読む(全518文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年12月5日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コーポレート本部で働いていた女性社員にはお子さんがいらっしゃっる方がおり、時短勤務で働いていたようだった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
入社前は、人数が少なくベンチャーっぽい雰囲気があると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーのような柔軟さはなく、典型...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自分が研修を受けた時は、優秀な方がメンターとして指導してくださっていたので、とても勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ゲーム向けミドルウェア開発・販売・サポート事業を売上の主軸としている。老舗といってもいい。国内ユーザとなる開発会社にはリピーターも多いため、よ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
収入は安定している。大きく増えることは無いが減ることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が無いに等しい。半期の境目で...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
聞けば答えが返ってくる環境。質問を嫌がる人は多くない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育体制が整っていない。入社後1ヶ月の研...続きを読む(全183文字)
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1998年当時は、京王永山のCSK本社内にCSK総合研究所(CRI)としてオフィスがあり、MPEG Sofdec等をSEGAのドリームキャストに技術提供す...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
上下関係はあまりないがしっかり管理してもらえるかというとあまり感じない。
自分から積極的に教えをもらわないと教えてもらえないかも続きを読む(全70文字)
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【良い点】
魅力はほぼないです。管理職になればなるほど残業が多く発生している印象でした。朝早くから来て、23時くらいに帰るという生活を毎日していましたし土...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司(特に40代後半以降)は部下の話を聞かない
部下のメンタルがやられるような指導
同族経営ゆえ会長の太鼓...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
マネジメント能力の高い上司が多く親切に指導してくれる方が多かった。在籍人数も多いため退職を防ぐことが目的なのかこちらの話をとてもよく聞いてくれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ハラスメント等は即通報できる環境が整っているので、歪んだ人格の人などはいない。
社員の大半は保守的な印象で、平和。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合、長い時間の労働が当たり前という雰囲気があります。
有給とらない人も多いです。
有給を取っても、仕...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職教育を受けていないため、管理できる管理職がいない。
基本的に仕事は丸投げされ、全責...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
必要以上に会話することもなく居心地は良かった。かといって、そっけない雰囲気でもなく、必要最低限のコミュニケーションは行われていた印象。
入れ替...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本管理職にはなれないと思った方が良い。
管理職は身内等に固められている。
血縁があるなら入り得である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
厳しい上下関係もなく、若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、バランスが取れている。特別に世代間ギャップを意識することもない。続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社CRI・ミドルウェア |
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フリガナ | シーアールアイミドルウェア |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 7億8490万4000円 |
従業員数 | 166人 |
売上高 | 29億9000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 押見正雄 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20番1号 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 630万円 |
電話番号 | 03-6823-6853 |
URL | https://www.cri-mw.co.jp/ |
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