この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヒューマンスキルが高い管理者が多い。流石大手の会社で色々なタイプの部下を相手にしてきただけあり、器の大きい方が多かった印象。
【気になること・...続きを読む(全307文字)
トランス・コスモス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ヒューマンスキルが高い管理者が多い。流石大手の会社で色々なタイプの部下を相手にしてきただけあり、器の大きい方が多かった印象。
【気になること・...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
マネジメント能力の高い上司が多く親切に指導してくれる方が多かった。在籍人数も多いため退職を防ぐことが目的なのかこちらの話をとてもよく聞いてくれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
業界ナンバーワンらしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が多数。
可もなく不可もなく、特に目立ったストロングポイントは無...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
バカばっかりなので、仕事をしてもしなくても給料は変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤル気があろうが無かろうが、特に評価さ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業界平均よりは若干、高め。
ただし全業界の平均からは大きく乖離あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何ら他社に対しての強みが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
正社員、契約社員ともに突発的な休みに対応可能。
これくらいしか良い点が思い当たらない。
残業は担当する部署によりけり。
嫌ならば異動すれば問題なし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事にやりがいを見出せる人はいる。
ただし、給与に繋がるわけでは無いので、それでも気になら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
仕事を覚えていけば、どんどん新しい業務をやらせてくれるので、コールセンターでキャリアアップしたい方は、いいところだと思う。
【気になること・改...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
部署によって違うが、私が働いていた部署は日曜固定の平日に一回の週休2日でしっかりと休みを取ることができた。
有給取得時には、必ず使わないといけ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
できることが徐々に増えていくのは面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オリジナルのシステム導入はなかなか進んでいませんでした。...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
病んで辞めていく人も多いです。こういう人になりたい!という先輩や上司はかなり少ないです。ロールモデルがいればよかっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、休日出勤はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者レベルの残業はとても多かったです。ただ45時間の上...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
倒産することはなく、安心して働ける会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ関連の事業が無くなった後は少し業績も苦しそ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
働いている時は給与に不満はありましたが、今思えば一度昇格したあとは地方にしては貰えていたのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナのせいもありますが、横のつながりが薄く、どんな業務をしているのかがわかりません。井の中の蛙でした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
契約社員の方含め、産休・育休後に復帰される方も多くいらっしゃいました。女性管理者の方も多くいました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
全国型の住宅補助はかなり少ないはずです。資格支援金でいくつか資格を取りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の会員サイトは...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きい組織なので、キャリアプランなど伝えても、人事の権限がある人にはまず伝わりません。
キャリア面談などありますが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
何もしなくても毎年少しずつは昇給するので、のんびり働きたい人には悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張り次第で等級...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が基本なので、残業時間、休みの取りやすさなど何もかも配属先によって大きく変わることを念頭において入った方が...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のコールセンターですが、
家庭を持っている人が多いので、
若い人や独身は自由に休みが取れません。
裏を返す...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新卒の研修は手厚いと思います。
5年目くらいまで研修や面談が定期的にあります。
中途も研修はあるようです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務などはしっかり制度もあるし、活用できる環境だと思います。
女性の管理職も、多くはないですがいるみたいなので、働きにくいとい...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れないこと
仕事量に見合った給料がもらえないこと
不満は色々上司に伝えていましたが、改善できなかったので。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みも取りたい時に取れるが、繁忙期には中々休みが取れない事業所も多かったが、休日出勤するほどではなかった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
会社名 | トランス・コスモス株式会社 |
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フリガナ | トランスコスモス |
設立日 | 1985年6月 |
資本金 | 290億6596万円 |
従業員数 | 10,044人 ※グループ:22,840名 |
売上高 | 2666億4500万円 ※2018年3月期(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 489万円 |
電話番号 | 050-17517700 |
URL | https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
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