この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも自分で仕事を回していくので、意欲のある方はスピード感を持って成長できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)
株式会社ふたば企画 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ふたば企画のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ふたば企画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも自分で仕事を回していくので、意欲のある方はスピード感を持って成長できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年9月16日【良い点】
女性でも男性と変わらず仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムはいつ不具合が表面化するかわからないので、急な仕事に...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2021年2月18日在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年4月24日【良い点】
パチンコ業界は規制が強化され続けており、今後も緩和される予定は無く、将来性は難しいと思いますが、その他のサウナやボウリングなどのアミューズメン...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今はわかりませんが、残業が多いですが、有給休暇の取得はしやすかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力のある人に仕事が集...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームと言われるが、その良し悪しはある。社員の良心をうまく利用しているなと感じる点がある。能力のある人は、ど...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
裁量権があるので、仕事に対して前向きに考えるなら、やりたいようにできる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により仕事負...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員数が少なく、長期キャリア社員も限られる為、昇格に伴う責任ある仕事を任せられる機会は多い。チャンスは溢れており、自身のスキルやマインドにより...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とことん仕事を任され、裁量を認められる点
仕事が多く、求められる責任も多く事からスキル成長に繋がる。
先輩/上司ともに人が良く相談は公私ともに...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
上期、下期で、社長との評価面談がある。その場で、自分の実績などアピール出来る場がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績によ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分の仕事させ終わらせていれば定時で帰れるので、その後のプライベートの時間は作りやすい。
休日出勤の代休もしっかり取れ、
半日単位で、有給も使...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
私がいた当時のことではありますが、福利厚生&社内制度は他社より充実していたのではないでしょうか。禁煙手当や制服手当、有給休暇の強制取得ルールな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
販促企画、ツール製作といった今後も「なくてはならない」サービスを提供する会社のため、ある程度の規模のクライアントを獲得できれば事業の安定性も見...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
経営陣の方達は大変前向きでその雰囲気が全社に溢れています。会社の経営理念にはとある大物コンサルタントの意向が(いい意味で)しっかりに反映されて...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
スキルアップできる環境ではありませんでしたが、自分なりに改善できることは改善していきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の情報...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人事部が関わる研修に関しては、説明がしっかりしており得られるものは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に関しては即戦力を求めら...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人がそこそこ多いので知見を蓄積できていない。
業務が常に忙しいので研修以降は勉強会を開くこともなく自主的に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員の成長速度が早いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば新卒への負担が高いような印象を受けました。いち早く成長して同...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修等は無く基本的にOJTにて対応という形でした。それを教えてくれる社員も通常業務が忙しく教育面ではあまり充実...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
育てことが見えます。よく頑張ればちゃんと上司も見てくれるので活躍ぶりはあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
企画開発は個人裁量が大きく、商品企画さえ通れば、若手の頃から1人で版権元に交渉に行ったりさせてもらえた。若手にしては裁量があるため、成長はかな...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
若手から中堅までは成長機会が多く、自己研鑽のサポートも多くあります。自主的に動けばかなり成長機会はあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
音技術に関しては、社内研修は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとに持っている技術がバラバラなので、研修内容...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれが多忙のため、人を育てるといった点ではまだまだ整ってない気がするので、教育制度を見直した方がいいと思います...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社ふたば企画 |
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フリガナ | フタバキカク |
設立日 | 1982年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 高橋雅樹 |
本社所在地 | 〒173-0012 東京都板橋区大和町23番3号カイホウブルータワー7階 |
電話番号 | 03-5995-2828 |
URL | http://2828.co.jp/ |
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