ＣＳＭソリューションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年間休日も多く、有給も取りやすくワークライフバランスのとれた会社
もともとが働きやすさのとれた会社を掲げて創業していることや、SEIKOの系列...続きを読む(全504文字)

【良い点】
新卒はプログラミングが分からずとも0から教えてくれるます。転職者にもある程度、上司人が常に技術支援してくれるので、スキルアップが望めます。また...続きを読む(全204文字)

【良い点】
短期、長期の仕事がありますが毎回全く別内容かつ社会貢献できるものなのでやりがいはあります。最近は組み込み以外の仕事もあり、複数言語を経験できま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
セイコーホールディングズの下部組織になったので今後見直される可能性がある。そのような通達もありました。中々潰れにくくなったのも大きい
【気にな...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ライフワークバランスについては、各々の裁量に依存する傾向が高いといえる。
週末にメールを出している上司もいれば、月曜日は隔週で居ない人もいる。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
評価制度はあるていどはしっかりしているといった感想。
半年に一回、評価用の目標設定を行い、設定した目標に対しての評価面談も半年に1回設けてある...続きを読む(全195文字)

【良い点】
そこそこ良いと思います。上司がしっかりと評価してくれますし、フィードバックもあります。大きな不満はなかったと思います。生活は十分にできます。贅...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒採用はもちろんだが、中途採用にも積極的に取り組んでおり、中途入社組にとっては、働きやすい環境であるといえる。堅実で安定している風潮だが、新...続きを読む(全222文字)

【良い点】
給与、賞与の評価が様々な角度から具体的に数値化されており、客観的な評価をしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業の規制が厳しく、きちんと休みがとれる。有休消化にも積極的に取り組んでいる。３６協定の順守が徹底しており、一定時間以上の残業には、事前の申請...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者はゼロ。上場したからには女性役職者が必要という話が挙がっているが、会社のニーズに女性社員を振り回そうとい...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みも取りやすいほうだとおもいます。
また上長にも女性の方がいるので、キャリアも組める環境だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
リーダーやSVへのキャリアアップは本人希望と周りの評価で比較的スムーズにできるのはと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に20代半ばの独身女性は結婚はいつする予定か必ず聞かれる。濁しても、願望はあるのか等、面接を受けた同年代女性...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいるので、女性だからという理由で管理職を目指せないということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、それを咎める空気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前かもしれないが、子供がいる方で管理職に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性メインの場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
少し偏りすぎているので現代には会っていない気がする。
差別化されるのはよくないので、続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性も役職につくことができ、マネージャークラスの女性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産等のライフイベントを迎えて管理職を...続きを読む(全100文字)

【良い点】
男女問わず働きやすい職場です。女性は結婚されている方やお子様がいらっしゃる方も無理なく働かれています。長く勤められている方も多いです。事務職志...続きを読む(全129文字)

【良い点】
業務内容としては男女関係なく活躍できると思う。産休後復職しているメンバーもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となると業務時...続きを読む(全98文字)