この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
パイオニア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パイオニア株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にパイオニア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修もOJTも充実しており、丁寧に育ててもらえたと感じた。話が通じないような人はおらず、人間的に優れた方が多かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
余り思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くなるにつれて社内研修等にコストをかけなくなっていった印象。
人財育成を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
技術選定から業務に携われるため、きちんと仕事をすれば一通りの開発スキルが身に付く
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の勉強会に参加し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し補助があってもいいような気がします。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の業務内容とはあまり関係ない販売研修、製造研修が多かった。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
正社員への教育は力を入れており、素晴らしいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外には特に研修などはない。社外研修などは...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
自分次第では色んなことにチャレンジできる風土だと感じる。オンジェーティーはもちろん必要に応じてオフジェーティーも受けることができる。
新卒入社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
技術者としてはとても良い環境と思います。市場調査、展示会調査、出張等の規制はなく、自分のスキルを磨くには問題ありません。一方で監視が緩い分、仕...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社後の研修が豊富で、かつ期間が長かったです。ビジネスマナーの基礎にはじまり社内の各部署からの業務説明や営業研修、エンジニアであればプログラミ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップの機会は非常に充実している。勉強会にも積極的に参加するように推奨される。
また、社員同士の勉強会も就業中に行われ、ディスカッション...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業績の良い時期には社員はかなりお金をかけて研修を受けることができた。先輩からの仕事の指導も手厚く、よほど人間関係に問題がない限り面倒見のいい雰...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社内の教育制度も充実しているの、現職と比較してとても良いと思います。また、賢い方も多く存在し、先輩からの教えによるスキルアップも図れます。
社...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から女性の地位向上やダイバーシティ化など積極的に取り組んでいるが、目に見える結果として出てはきていない。そも...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
私が入社した頃は、教育体制も整っていなかったので、全体教育も挨拶や電話応答など基本的なことしかやらず、その後の所属先で専門的な知識を先輩が講師...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
内部教育は幅広く多数あり、興味があればいくらでも受講できる。外部講習で費用かかっても受けさせてくれるので、やる気があれば何でも受講できる。
新...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
技術系に配属になった社員に対しては、新入社員から3年目までの計画的な研修、各種講座や実践教育の体系がしっかりと出来ている。講座や教育の内容も、...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員については、人事部が研修を計画的に実施する。ある一定の年齢に達すると、職種によって希望して参加できる研修が...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内各部門の技術や業務を解説する講座があり、相互理解に役立っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人〜入社後数年間に必要となる知...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司に将来自分が希望するキャリアについて話しやすい雰囲気にある。実際に年に一度アセスメントという形で希望を伝えることができ、それを元に実際に異...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社内教育は充実している。体系的な教育カリキュラムもあり、専門部隊もおりシステムもある。新人教育や階層別教育等、相当によい。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修制度や教育講座は充実していると思います。新入社員限定かと思いますが、ソフト開発部門に配属された場合は長期間の新人ソフト研修を受けることがで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
予算達成に向け日々数字を積み上げる為、ストーリーのない商談は通じない。お願い営業も出来なくはないが、しっかり考えて商談に臨まないと月末非常に苦...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
多くの社内講座が用意されており、技術的な部分は技術者の生の声が聞けるので非常に有意義である。社外講座も立候補、選抜含め多岐にわたるものが準備さ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業は少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。フレックスタイム制を導入しているため、自分のペースで仕事と私生活を両立できます。また、在宅勤務も...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
挑戦や成長の機会があり、新しいアイデアや解決策を見つけるプロセスを通じて自己実現を促します。同僚やチームとの協力やコミュニケーションを通じて、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
規格であればそれなりの裁量権があり、開発側の合意があればかなり自由な商品企画ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当している商...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社宅制度が充実しており、借り上げ社宅として家賃補助がかなり出たので住居費で困ることはあまりなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
メーカーということもあり、あまりぎすぎすした雰囲気はなく、人間関係は良好だったので、業務面で大きなストレスを感じることは少なかったと思う。
【...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
当時は退職勧奨制度があり、経済的にかなり良い条件でやめることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場環境の変化への対応に関して...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
メーカーなので、年収はそれほど高くない、一方海外に赴任すると他社に比べても様々な手当てがあり、国内勤務と大きな差がある。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業代がしっかり支給される事と、休日出勤した際は休日出勤手当がつくので働き損みたいな事はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
生産部でリーダーになると自分の裁量で仕事を出来る事があったのでその点は責任感ややりがいを感じることが出来ました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。基本的に土日、祝日休みという形になりますが、トヨタの稼働に合わせて祝日も仕事になる日があり...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
研修制度は充実しており、手厚く感じる。
制度ビジネスのため、地域に応じた制度を学ぶ必要があり先輩などから教えてもらえる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人事部が関わる研修に関しては、説明がしっかりしており得られるものは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に関しては即戦力を求めら...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
未経験でもCADのスキルはしっかり身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制として整ったものがない。
教育係やメンターはいる...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は放任主義。
基礎的なものを教えずに自分で考える力をつけさせようとしてくる
文句を言う上司は1番使えなかった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務だけで余裕がないにも関わらず謎の研修や集まりにほぼ強制参加のように圧をかけられるところ。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてはeラーニングはあるが、ただこなすだけというような感じになっているのであまり役に立っていない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
1日のほとんどをフォークリフトに乗っているので、運転技術は向上する。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人ほど、任された仕事...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分のペースで覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場はしっかりしたマニュアルはないため、自己責任で覚えて行くしかない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
必要な資格は取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないのに仕事を任せられる場合もある。その際は周りの人が迷惑な為担...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
主婦や学祭などアルバイトに売り場作りなど店舗運営が任されている。スキルは身につくかもしれないが、アルバイトに対しての裁量が大きすぎる。
【気に...続きを読む(全179文字)
会社名 | パイオニア株式会社 |
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フリガナ | パイオニア |
設立日 | 1938年1月 |
資本金 | 928億8148万円 |
従業員数 | 16,763人 ※グループ会社を含む |
売上高 | 5016億7600万円 ※2015年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小谷 進 |
本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 759万円 ※パイオニア㈱単独 ・正社員のみ ・出向者は除く ・賞与及び基準外賃金を含んでいます。 |
電話番号 | 03-6634-8777 |
URL | https://jpn.pioneer/ja/ |
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