この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所にもよるが、年休などは取りやすく働きやすさはかなり良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いが、人によっ...続きを読む(全100文字)
日本航空電子工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空電子工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本航空電子工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
場所にもよるが、年休などは取りやすく働きやすさはかなり良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いが、人によっ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。申請しても却下されることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の技術者に業務が集中しており、該当者...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、所属している部署にもよります。連休に繋げるなど、比較的に自分の裁量で計画的に年休を取得することができます。
【気に...続きを読む(全157文字)
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事業部にもよりますが、私がいたところは休みが取りやすく、無理な残業などもなかった。体調が悪い時や大事な用事がある時に休みが取れた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
残業がとても短い。特に一年目はほとんど残業させられることはない。一年目は研修も充実していて、6月31日まで本配属はされない。在宅勤務もコロナが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務量が多い場合でも有給休暇は取得しやすい。個人で調整して取得できるためその点は満足している。また基本的に祝日は休みのため家族との時間はとりや...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
私は上司がとても良い人に恵まれたので、残業はない。17時になると帰宅というのが私の日常。在宅も週に3回ほどやらせていただいている。それで仕事が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
私は有給の取りやすい部署のため、柔軟に休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては全く有給が取れず。残業も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
暇な部署や人員豊富なところならほぼ毎日定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日定時上がりの部署がある一方で毎日長時間残業を...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
部署と上司によるが自由に休暇は取れる。個人的な経験として、休暇を取るのに理由を聞かれたことはない。業務の調整がつけば平日5日間連続休暇取ること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
リモートワークは推奨されている
【気になること・改善したほうがいい点】
推奨されているが場所によってかなりまちまち。
同じ営業部門でも1ヶ月ま...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
所属および関わるアイテム次第ではあるが、勤務時間や年休などは比較的融通は利くと思う。年休申請で却下されたことはない。
もちろん業務をしっかりこ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
残業代は出ますし、サービス残業をさせる文化も自分の見える範囲ではありません。(営業職は不明)
有給取得にも嫌味を言われるような風潮はないと思い...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。休日出勤は二度ほどした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多い。どう仕事を押し付けるかを考えている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは基本的には取れている。休日もきちんと取れ、残業も抑制しようという動きがある。ただ、繁忙期にはやはり残業が増える傾向がある...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によって差があると思うが基本的にワークライフバランスはとれていると思う。メーカーなので休日も一般企業よりかは多くあり、年休も上司にメールで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フレックス制度があり。年間の休日は比較的多く、GWと夏季連休は会社の一斉年休で最大10連休になります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年間休日が多く、残業は少ない。配属先の上司次第ではあるが、ワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業側の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは総じて良い。業界、企業平均だと思う。
まず年間休日は125日以上で、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始に各一週間以上の休...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休暇は会社指定休日、振替休日、夏季、年末年始休暇含めると125日以上は取れる。夏季、年末年始は一週間以上は確保できる。
有給も通常であれば10...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は0とすることが原則とされていたが、定時時間内に終わらせることの出来る業務量ではなかったため、結局持ち帰り...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
所属する部署による。落ち着いている部署ならば、残業10~20時間ほどでワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
夏休みは強制的に5日間の年休消化ですが、それも含めれば休業日は130日程度と、多いです。9連休が3回ある年もあります。
また、忙しくない人は毎...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、製品に直結していない部門は特にワークライフバランスは非常に取りやすいと感じます。定時退社や有給もとりやすく前もっての遊びの...続きを読む(全190文字)
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営業としてはルート営業がメインとなります。割り当てられた企業の資材部等調達関連部署に行き発注状況の確認をとります。提案営業も多く相手先に提案した事案が採用...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給に関しては、40代位まで上がっていくこと。
賞与に関しても最低年4ヶ月は出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代になる...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
入社して数年間は社宅を使用することができるため、安く利用出来る点。
また、会社に診療所が併設しており、何かあった際に利用することができる点。
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【良い点】
入社理由は東京都勤務がほぼ確定しており、転勤もほぼない点。実際に入社した後も転勤がなく、ずっと東京勤務だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
40代初め位には給料がほぼ頭打ちになり、管理職にならない限り給料が上がることはない点。また、現在の管理職の方々で定...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
周りの出産した、またはこれからする女性の方は育休をとることが出来、育休が終わってもしっかり職場復帰できるようになっている点。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
電子部品を扱うお客様は世界中にあるため様々なお客様と仕事をできるのはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外営業と言うひ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
世界中の様々な業界の客先と仕事できるのは非常に面白いと思う。家電量販店で自分が関わった製品を見たりするとやっててよかったと感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部活動があり、金額的にも補助してくれる。体育館や運動場、テニスコートもあり、運動している人にとっては良い環境かもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
子供が生まれたら一時金が結構な額でます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは出向しない限り無いです。家族補助などもない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
普通の暮らしをする分には問題のない年収
【気になること・改善したほうがいい点】
決して高くは無い。他の部品企業より決して高くならないように気を...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休日は時に問題なく取れました。休日出勤も全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコを吸う人は途中で何度も何度も離席してい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給を一定数とる方針があるため、取得しやすい。部署によるかもしれないが、育児休業も取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コロナ禍が明けてもテレワークを導入している。子どもの迎えで夕方より前に帰宅するように業務調整ができる。休日は社内規程により連絡禁止。
【気にな...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
現在は、仕事一筋といった雰囲気ではなく、制度も、会社の方針もコミュニケーション重視ですので働きやすいと思います。
管理職にはそれなりも厳しさは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、盆暮正月の休みも設定されており、これ通り休める業務であれば良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有給申請は取りたいときに取れました。前日に突然申請しても取得可能。
4年間で消化率100%でした。
社員の病欠や、やむを得ない休職に対してはお...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
個人別連続休暇という制度があり、何に一度5連続の有給申請が認められている。夏休み期間などにお盆とずらして取得することで帰省ラッシュを回避しなが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは希望通りに自由に取れる。有給も最低使用日数があるので、月1回は取れる印象。ワークライフバランスは十分。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
私の所属するチームでは週5リモートワーク勤務。また、有休休暇も特に理由も言わずに取れる。総じてライフワークバランスはとりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。あらかじめ計画的に申し出ていれば休暇を取得可能。また、家庭事情も鑑みた働き方が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
会社名 | 日本航空電子工業株式会社 |
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フリガナ | ニホンコウクウデンシコウギョウ |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 106億9000万円 |
従業員数 | 9,465人 |
売上高 | 2358億6400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村木正行 |
本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 747万円 |
電話番号 | 03-3780-2711 |
URL | http://www.jae.com/ |
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