この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には皆なりたがらない。それに見合った給料が出ていないと思う。管理職になると残業代は出ないが一般職よりも多くの...続きを読む(全123文字)
株式会社メンバーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メンバーズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メンバーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には皆なりたがらない。それに見合った給料が出ていないと思う。管理職になると残業代は出ないが一般職よりも多くの...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションを大事にしている人が多くそこら辺が得意な人は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は人によります。
社員数が本当に多いので変わった人もたくさんいます。そういう人と一緒になった時にうまく付き合えるかが大事だとおもおます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
管理職の方もさん付けで呼んだりと接しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々の業務は属人化しており、毎日こなしき...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
正直で率先して動く人が評価され、そういった人が多い印象。失敗してもチャレンジすることを認めてくれる人が多く、ホワイトな印象。また、若い人が多く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職の方も気さくな方が多く働きやすかった。社内文化もあり馴染めれば楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向が強い人も多く出...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年事業拡大のため大量採用しているのに対して、新卒を支える人材が明らかに不足していたので、人員は強化して欲しいと感じた。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多い分エネルギーはもらえるが、真ん中の層が置いてけぼりに感じる。もっと交流がある...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での横のつながりはほとんどない
最初の研修で仲良くなった同期と常駐先が一緒だった人ととくらい
上司とかは2,3...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの業務にアサインされていなくて時間が余っている方が多く、その方のおしゃべ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
複数の大手クライアントと関われるため若手のうちからうまくすれば貴重な経験となる。
ただし、配属チームによって異なるためオペレーショナルな業務領...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
管理職の方は、気遣ってくださりランチなどに誘ってくださったが、社員同士が合う合わないがあったため、人間関係での、ストレスが多かったように思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とにかくいい人が多い。
わからないことは優しく教えてくれる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
若手の社員が多いからこそ、良い意味での風通しの良さがあり、カジュアルな情報交換ができています。
だからと言って「友達」のような、崩しすぎた関係...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の価値基準に『貢献』という言葉を入れているほど、利他的な性格をしている社員が多く、我欲が強い方は少ない。なんだかんだで困っていると助けよう...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員は上司のスタイルにかなり影響を受けるため、上司が厳格な場合はチーム全体の雰囲気も厳格になり、上司が親しみやすい場合はチーム全体の雰囲気も比...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社員はおとなしい人が多く、管理職は意識の高い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考な社員、管理職が多い続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自分で勉強しようという姿勢のある方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
若くして管理職をやっている方が多い点。やはり30代のメンバー...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員は、優しいひとが多い。
コンプラアンスをじゅんしゅする雰囲気があるので
いい意味でそこら辺は緊張感がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
若いうちから裁量が欲しい人は向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層がとても低いので、よく言えば若いうちから管...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は裁量労働制なので良いとこもあれば悪いところもある。上司の働きぶりを見てると管理職になりたいと思う人は少ない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は固定残業代制になるようで、いつでも働いている印象。なので、管理職になりたくない人が多い印象。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境を整えることに力を入れている。性別によって差別されるようなこともないため働きやすいと思う。女性の管理職の比較的割合も高い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件による。私は新卒のため先輩が定時で帰れるようにしてくださっていたが、先輩は10時までの残業や休日出勤もしていた。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・客先常駐という働き方ではスキルアップに限界があると感じた
・新卒の採用数に対して仕事が足りていないようで、デザイ...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から客先常駐という働き方であることを私含め聞かされていない人が多かった。1人の常駐や、短期間で契約が切れて待機...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
資格取得の際、合格すれば受験代を負担してもらえる。副業は以前まで自由だったが、最近申請が必須になってしまった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
クライアント先でパートナーとして一緒に働くため、直接働きぶりを評価していただく母を聞けたのは嬉しかった。また、自分の仕事が公開された時にもやり...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件による。最近は待機の方も多く、その間は自主学習するしかない。身近に同期か3年以内の先輩しかいないため、自分の将...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社の安定には満足していた。
クライアントも上場企業ばかりなのでワークライフバランスはとりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、半休なども取得できた。また、社内の研修も定期的に開かれており自由に参加することができた続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内政治が上手い人が昇給していく。また案件ガチャが大いに存在する。仕方のないことだが優秀でもあまり評価の上がらない...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私の部署のみなさんは本当に言い方々でした。ただ、
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると聞き、部署次第ではかなり厳しいところも...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若い社員が多いです。早くから仕事を任せてもらえ、新しいことにチャレンジできる環境です。
また、他支店や他部署との関わりがたくさんあります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員や管理職の方は人柄のよい方が多く、また知識量が多く学ぶべきところがたくさんあると感じます。
また上司には相談や話をきいていただける環境であ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先方との打ち合わせや進行管理の部署にモラハラ気質の社員がおり、お客様が満足していてもその人が気に食わないと無意味に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
各部署のエース級のレベルは非常に高い。電博に負けないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でエース級が流出したり、レベルの低い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
裁量が大きいため、入社してすぐにたくさんの経験を積むことができる。挙手をすれば積極的に案件に入ることができ、風通しはかなり良い環境。
【気にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良い印象でした。
社員旅行があったり定期的に社員向けのレクリエーションを自分たちで作っている感じ。(自由参加でした)
上司も高圧...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
チームの運営は管理職の裁量が大きく、コミュニケーションスキルや能力が高い管理職の下に配属されると自分のスキルアップや成長の面で大きく恩恵を預か...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、広告代理店という業種柄飲み会などの行事も頻繁にあり、社内の雰囲気は悪く無かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる。社歴に関係なく頑張れば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験が少ない人が上司になると、楽な仕事しか...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社メンバーズ |
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フリガナ | メンバーズ |
設立日 | 1995年6月 |
資本金 | 10億2529万円 |
従業員数 | 2,833人 |
売上高 | 176億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 剣持 忠 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号 |
平均年齢 | 29.9歳 |
平均給与 | 481万円 |
電話番号 | 03-5144-0660 |
URL | https://www.members.co.jp/ |
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