この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
審査する件数をやれば何も文句は言われずに帰れるので向上心がない方にはいいと思う。電話の対応がなくチャットで対応するのみなので電話対応が苦手な方...続きを読む(全425文字)
イー・ガーディアン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
審査する件数をやれば何も文句は言われずに帰れるので向上心がない方にはいいと思う。電話の対応がなくチャットで対応するのみなので電話対応が苦手な方...続きを読む(全425文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても昇給はないのでチームのみんなが最低限のノルマをこなすような雰囲気になっていた。残業はな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休みたい時は電話をすれば休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないのですぐ帰宅できるので帰って自分のやりたいことをすることができます続きを読む(全80文字)
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【良い点】
勤務時間のフレキシビリティ(フレックスタイム制度/就業時間の繰り上げ・繰り上げなど)は柔軟に人によって変更は可能です。育児中の女性社員も男性社...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
適切な研修システムを設けずに業務に投入するため、対応の品質が低く、クライアントから品質の指摘を受けたり、契約が破棄...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命に働いても給料や職位が上がらない上、責任感がなくて無断で欠勤を繰り返す人や、勤務態度が悪い人に対して何のペ...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
契約期間中に一度その場にいる契約社員が全員クビになることがあった。急遽取りやめになったが、一気に不信感が増した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
業務内容は簡単で、ルール通りに監視しているだけだった。誰でもできると思って転職しようと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
辞める手続き自体はスムーズだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するには、法律的には2週間前、社内的には1か月前まで...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の中に、派遣を見下す態度をアピールするかの如く露骨な方がいました。自分が在籍していた事業所の男性社員は派遣...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
真面目に頑張り、業務の成績が良い人は評価されて役職が上がり昇給されると思います。男女の差はなく平等でしょう。とはいえ人選はよくわからない。
も...続きを読む(全485文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
退職金もないし、子供手当、住宅手当等もない
もう少し福利厚生の部分の体制は整えてほしいかもです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社会人として生きていく為のスキルはまなべる。
ここで数年頑張れば、転職はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稟議とか細か...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価再度に疑問を持つことが多かった。
営業なので、数字で評価されるのは仕方ないが、それだけしか評価対象にならない。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業であっても残業代は1分単位でさらってくれるところ。
周りの方は良い方が多い。
特に営業同士はフランクに話せる状況が整っております。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時にはほぼ帰れない、
1人のタスクが多い為ですが、
それも営業活動にとは少し違い、
社内調整にかなり時間を取られ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
色々な観点で提案できる点。
提供できるサービスが多いので、
型にはまらない営業ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人海戦...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
シフト制なので好きな曜日に休めて、また休みやすいという点
有給休暇は好きなタイミングで取れたので助かりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
私はスマートフォンゲームのカスタマーサポート業務の仕事だったのですがスマートフォンゲームが好きなので楽しく業務に挑むことができました。
某会社...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
退職前に有給休暇を全て消化させて貰えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員では今後が厳しいと考え辞めました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
契約社員なので時給制だったのですが残業代は1分単位で取得できました。
昇給は結構な頻度で行われており地方にしては派遣ではなくともまぁまぁな時給...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短でのシフトも可能なので、お昼までや、昼から夕方までなど勤務も可能です。男女問わずやる気があればリーダー職に上がれます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
様々なウェブサービスの裏側を知れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々同じことの繰り返しで成長を感じにくい面があり、人によっては合...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は各地域の最低時給スタートでいくら業務を覚えたからといってそれに応じてアップすることはまずありません。リー...続きを読む(全138文字)
会社名 | イー・ガーディアン株式会社 |
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フリガナ | イーガーディアン |
設立日 | 1998年5月 |
資本金 | 3億6428万円 |
従業員数 | 1,316人 ※連結(うち契約社員数991名[2018年9月末日現在]) |
売上高 | 59億200万円 ※2018年9月末(連結) |
決算月 | 9月 |
代表者 | 高谷 康久 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目2番8号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 448万円 ※月額 約28万円 賞与約112万円 |
電話番号 | 03-6205-8859 |
URL | https://www.e-guardian.co.jp/ |
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