この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の面白みはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みは感じますが、コーポレート部門は評価制度が曖昧なため、やりがいを感じ...続きを読む(全91文字)
東京海上日動火災保険株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
仕事の面白みはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みは感じますが、コーポレート部門は評価制度が曖昧なため、やりがいを感じ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションの利用が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の有給買取り制度が無い。有給消化して退職した人は居ないと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給休暇が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の有給消化がNGな風潮となっている。有給買取り制度も無い。
リモートワーク可能...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の状況から、この3年くらいで女性活躍推進を急いでいる様な印象です。具体的には昇進スピードが速くなりました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ほとんどの人が自分達の会社以上に良い所は無いと思っている。離職率が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの人が自分達の会社以...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
研修種類が豊富である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修施設が遠い。(千葉県と都内にある)また、研修後の親睦会がマストになっている。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともと男性社員しか(98%)グローバル型として採用して居なかったため、昇進スピードに男女でかなりの違いがあり、男...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門に居たので、やはり年功序列を感じました。コンピテンシー項目の評価が上司によってばらつきがある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていた。
業務の流れを間違えると後工程の部門にも影響が出るため、細かく指導してくれた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大手企業なので、お給料は悪く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は22時以降の残業も多く、そこに関しての残業代は曖昧な部分もあ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
たまたま良い先輩に出会えたのは非常にラッキーだった。退職後もその方から学んだ事(仕事に対する姿勢など)は役立っている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
場所にもよるが、仕事が回らなくなると他部門にも迷惑がかかるためフォローしてくれる体制は整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
損保事務という仕事の内容は自分には合っていた。社員とも派遣社員とも波長があっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対する対...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社員で働くなら、産休育休、時短勤務、在宅勤務、好きなように取っていたようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのぶん派遣社員は在宅勤...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員が丸投げしてくるので、さまざまな業務を覚えられるのがよい。正社員で転職するために自らすすんで業務を覚えるようにしていた。
【気になること・...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金がどんどん上がっていくのに、時給はせいぜい上がって10円。グループ子会社からの派遣で、時給がもともと安く抑...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
業務開始時間、終了時間を守って働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はしなくめよいが、必要な残業もやらせてもらえない。そのくせ...続きを読む(全94文字)
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とにかく忙しいですが、割と有給は取れますし、残業も自分でコントロールすることが可能なのではないでしょうか。
残業の管理も徹底されており、規定以上の残業時間...続きを読む(全227文字)
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既に成長しきっているので、これ以上のことはあまり大きく期待できないと思います。でも、成長し続けることを目標にしている会社なので、悲観はする必要はないと考えます。続きを読む(全80文字)
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給料が高い。
当時は、会社中心の生活で精神的に余裕がなかったので、ワークライフバランスを意識することが大事だと思います。続きを読む(全60文字)
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皆さん、優秀です。さすが選ばれて入社してきただけの事はあります。
ただし、グローバル、エリア以外にも、社員がいたり、派遣の人も多いので、人間関係が複雑にな...続きを読む(全86文字)
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女性の管理職が増えてきており、部長、理事、執行役員なども女性が就任することもあります。しかし、まだまだ
男性優位の会社です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
月給はたいして高くはないが、ボーナスがとにかく良い。同年代の友人の話を聞いても恵まれているんだなと思ったこともしばしば。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いと思う。30歳以上は日帰り人間ドックの制度があったり、さすが大手だなと。社内制度はたくさんあるが、独身で残業出来る人が重宝...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
損害サービス(事故対応)で勤務していたため、有給は取りづらく、子供の関係でもなかなか休みが取りにくかった。また休日...続きを読む(全184文字)
会社名 | 東京海上日動火災保険株式会社 |
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フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウカサイホケン |
設立日 | 1879年8月 |
資本金 | 1019億9400万円 |
従業員数 | 16,645人 |
売上高 | 5兆7235億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 広瀬伸一 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 863万4000円 |
電話番号 | 03-3212-6211 |
URL | https://www.tokiomarine-nichido.co.jp/ |
採用URL | https://www.saiyou.tokiomarine-nichido.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。