リンクコーポレイトコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

業種としてIRは日本の一流企業の、しかもトップにインタビューや取材なども行うことが多く、貢献や成長に関しては若手であれば大きく感じることができると思います。続きを読む(全78文字)

中途採用の場合はマネージャークラスで入らない限り、出世や評価はプロパー社員が優先されるのが実情です。いくら面談の場で評価するといわれたところで、給料には反...続きを読む(全155文字)

提示の給与とは別に、ボーナスについては四半期で自分の成果と、組織への貢献をコミットしどれだけ実施したかで決定する。とはいえ、グループ全体の業績との連動幅が...続きを読む(全98文字)

グループ全体の理念への共感度が優先されるため、いい意味でも悪い意味でもあまりマネジメントされているとは感じにくい。
スキルアップともつながるところですが、...続きを読む(全98文字)

社内での情報交換は活発なため、良くも悪くも自分次第です。やる気があればいくらでも勉強することはできる領域ですし、それをしなければお客さんとのやりとりもきっ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
とても有能で社員に対して大変思いやりがある社長のなので、モチベーション高く働くことができます。
昨年、今年と業績は芳しくないにも関わらず、休日...続きを読む(全185文字)

【良い点】
事業環境的にはサイクリックでリピータブルなビジネスを展開している強みと、母体のリンクアンドモチベーションのブランド、東証一部という事による財務...続きを読む(全202文字)

【良い点】
評価制度は全社の給与テーブルで統一的に決められており、そのランクに求められるスタンスやスキルが分かりやすく明示されています。それに準じて動ける...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事に対する裁量がかなりあるので、スキルがあれば自由に動かす事ができます。出来る人にはどんどん仕事を任せるし、任せられるので仕事の報酬は実質的...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準がとにかく低い。新卒向けには平均より高い給与水準を提示するが、入社以降の給与テーブルが低すぎる。
年収が1...続きを読む(全204文字)

【良い点】
リモートワークや有休の取りやすさは、部門によるが比較的ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セキュリティ部門はとにかく残業が多い。ミ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業が少ない（一部の仕事集中層は除く）ため、
大多数は良い状態だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集中し...続きを読む(全109文字)

【良い点】
営業の仕事なので、ノルマを達成していないと帰りづらい雰囲気がある。実際帰宅しようとした際に、上司から「目標達成したのか？」と言われたこともある...続きを読む(全190文字)

【良い点】
比較的希望休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお構い無しに電話やLINEで連絡が来る
しかもその日に対応...続きを読む(全137文字)

【良い点】
自分である程度の予定を決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて休みがない。
家に帰ってもお客さんから突然電話があ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは両立しやすいと思う。シフトの融通が利く点、そして時間も午前中や午後からなど決めることができるのもまた良いところだ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
休み年休はしっかりと取得できました。日数も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
12時間勤務と夜勤は年を重ねると、流石にき...続きを読む(全82文字)

【良い点】
私自身はほぼ残業がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できるほどの仕事を振られることがあまりなかった。暇潰しをしている時間...続きを読む(全99文字)

【良い点】
シフトが2週間ごとに提出で、出勤したい日だけ提出できるので、半年ごとに時間割が変わる大学生にとっては大変ありがたいです。
テスト前には1週間丸...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全く無い部門とそこそこある部門の差が激しい。
中間管理職はサービス残業やサービス休日出勤は当たり前。そうでもしない...続きを読む(全90文字)