この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
敬語ルールがあり、基本的には年齢や社歴等関係なく全員が敬語で会話をするので、一定の距離感が保たれるのはいいと思います。
感情的に怒鳴られていた...続きを読む(全209文字)
Zenken株式会社(旧:全研本社株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Zenken株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にZenken株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
敬語ルールがあり、基本的には年齢や社歴等関係なく全員が敬語で会話をするので、一定の距離感が保たれるのはいいと思います。
感情的に怒鳴られていた...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一種独特的な文化を持っており、コロナ下でもマスクを外して社員撮影を強要するなどの面がある。染まればそれなりにやって...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
風通しのいい環境ではあるので、自分の意見を部長や、取締役に発信することができる。また社員同士の仲間意識が強いため仕事においてチームワークはとて...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
誰1人としてサボっている人がいない環境なので、毎日身の引き締まる思いで仕事ができます。
管理職も能力がある人ばかりです。ら続きを読む(全67文字)
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体育会系のようなノリが男女問わずあることは否めません。かといって陰キャな社員も中にはいます。ただ、皆よっぽどのことがない限り孤立したり、浮いたりすることは...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的に良い人が多く、社員間の仲は良かったように感じます。管理職の人も人柄の良い人が多く、壁を感じる事は少なかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
素直で手懐けやすい人が多い。変なマウントを取る人もいないので人間関係のコミュニケーションにわずらわされることはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理職の方は部下を成長させたいという思いが強く、質問や不満はすぐに聞いてくれます。新卒に対する教育制度も部署によりますが、しっかりとしている印...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
尊敬できる人が多かったのは確かです。上下関係なく敬語ルールがあるので、上の方が下の方に話す場合でも、タメ口は厳禁とされています。仕事とは別の話...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職は人間的に尊敬できる人が多いです。理不尽なことも言われません。人間関係のゴタゴタがないのが良いです。マイナスやネガティブなことを言わない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
熱い、やる気に溢れてる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日や終業後くらいはそっとしておいて欲しい。12時超えても先輩から業務や自己研...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全体的に柔らかい雰囲気の人が多い
悪口禁止ルールなどがあり、嫌な雰囲気は全くなかった
真面目な人が多いように感じた
質問はしやすく、また上司も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人間関係で困ってやめていく人がほとんどいないですし、
実際社内で派閥を感じたり、ピリついた人間関係を見たことがないです。
風通しもよく働きやす...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
とにかく働く人間が魅力です!前向きでポジティブで、顧客満足のために真剣な人ばかりです。一緒に働いていて気持ちのいい人が多いです。
そもそも会社...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
みなさんとても親身になって相談に乗ってくれます。とにかく報連相を大切にする会社なので報告や相談がないことはとても注意されますが、ミスや失敗に関...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
事業部のメンバーはかなり強く組織化されており、一致団結して業務を押し進めている。コミュニケーションを活発に交わしており、非常に風通しが良い。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、育休や産休についても理解がある会社だと思う。育休明けで時短勤務でも役職者の方もたくさんおり、心強かった。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良い人たちもいるが、必要以上に仲良くなっても、上司に社員といくランチの報告や陰口の密告などをしないといけないため、息が詰まる。
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【良い点】
とにかく役職者への教育が素晴らしいと思う。どんな上司を見ても、報連相した方が自分のためにも、組織のためにもなる。この人に相談したい、と思わせて...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
各事業部において、役職についている方の人間力、スキルが高いと思う。
若くして役職についている人もたくさんいますが、その反面ずっと目指していて...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署によって雰囲気は違うかもしれないが、年齢が近い人が多かったのと、基本的に性格の良い人ばかりだったので、働きやすかった。
日本人だけでなく、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
グループ含め2000人以上の会社です。社長との距離がとても遠いと思いきや、社長とは距離が近いです。すれ違うと「おはよう~!」と声をかけてくださ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事が多いので嫌でもスキルは上がります。業界未経験でしたが、業務を通じてあらかたの知識を得ることが出来ました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
やりがいは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
向き不向きが大きい。コツを覚えればスムーズにできるが、そうでない場合苦戦を強いら...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的にみても低い。ライフプラン手当が組み込まれており基本給だけでみると10万円台からととても低い。賞与も0.5ヶ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く12時間労働は普通。
事前の残業申請が必要で、忘れると残業してもカウントされない。また、定時後30分は残...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業可とあるが、聞いてみると、できる内容や時間には限りがあるため実質できないと考えておいた方がよい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
GoogleSEOの知見はかなり溜まっており、多くの検索キーワードで検索上位を取れることが多いです。
そのため、SEOを勉強したい!という人に...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
周囲のメンバーはみんな熱量が高い人ばかりなので、バリバリ仕事をしてスキルを身に着けたいという人には合う社風なのかなと思います。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
陰口を禁止すると明確に伝えられるので、それがルールになっているのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相文化が強く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
制度が変わり、試験運用中です。給与は実力のある人・結果を出している人は高く、そうでない人は低い。まっとうな評価になっていると思います。低い人は...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アクティブな人が多く、休みの日も遊びに出かけたりして、リフレッシュする文化があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケ・広告業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
チャレンジを奨励する文化と伝えられ、朝礼や上司との会話の中でも常にそれが発信されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
上下関係はあまりないがしっかり管理してもらえるかというとあまり感じない。
自分から積極的に教えをもらわないと教えてもらえないかも続きを読む(全70文字)
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【良い点】
魅力はほぼないです。管理職になればなるほど残業が多く発生している印象でした。朝早くから来て、23時くらいに帰るという生活を毎日していましたし土...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司(特に40代後半以降)は部下の話を聞かない
部下のメンタルがやられるような指導
同族経営ゆえ会長の太鼓...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
マネジメント能力の高い上司が多く親切に指導してくれる方が多かった。在籍人数も多いため退職を防ぐことが目的なのかこちらの話をとてもよく聞いてくれ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ハラスメント等は即通報できる環境が整っているので、歪んだ人格の人などはいない。
社員の大半は保守的な印象で、平和。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合、長い時間の労働が当たり前という雰囲気があります。
有給とらない人も多いです。
有給を取っても、仕...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職教育を受けていないため、管理できる管理職がいない。
基本的に仕事は丸投げされ、全責...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
必要以上に会話することもなく居心地は良かった。かといって、そっけない雰囲気でもなく、必要最低限のコミュニケーションは行われていた印象。
入れ替...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本管理職にはなれないと思った方が良い。
管理職は身内等に固められている。
血縁があるなら入り得である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
厳しい上下関係もなく、若手からベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、バランスが取れている。特別に世代間ギャップを意識することもない。続きを読む(全73文字)
会社名 | Zenken株式会社 |
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フリガナ | ゼンケン |
設立日 | 1978年7月 |
資本金 | 5605万円 |
従業員数 | 472人 |
売上高 | 70億5800万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 林順之亮 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 03-3349-0451 |
URL | https://www.zenken.co.jp/ |
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