ＤＭＭ．ｃｏｍラボの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年収が上がる見込みのあるベンチャーとご縁があったため、転職を切り出しましたが、会社の業務が社員数を多くとることで一人が抜けても大きな影響がない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収は平均的。高くもなく低くもなく。
基本的に、データ打ち込みなどの軽作業から、サイト更新に必用な制作物の作成などが主な作業になりますので、給...続きを読む(全173文字)

【良い点】
分業が部署ごとに徹底されているため、任された業務を地道に行います。だんだん効率がよくなっていくのでいい仕組みだと思います。
部署ごとの連携もス...続きを読む(全270文字)

【良い点】
上長との面談の時間が取られており、フィードバックを受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年収レンジがかなり低く、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
事業成長という面で、不安になったことは在職中一度もなかった。手を広げても根幹事業はかなりしっかりと利益を出しているので、安定感はあった。
【気...続きを読む(全202文字)

【良い点】
現在は分社化されているため、その限りではないが、当時は多くの事業部があり
希望とタイミングが合えば事業部を移動して新しいことにチャレンジするこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通常は自分である程度残業時間をコントロールできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期になると残業は増える。大規模な改修に関わ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
手を挙げれば、さまざまな事業やプロジェクトに関わることができた。複数の事業部を移動する制度があり、利用する人もいた。希望すれば言語・フレームワ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
扱っているコンテンツに目を閉じれるならば、安定基盤で安心ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私感ではありますが、全...続きを読む(全253文字)

【良い点】
売上のある場所は固定としてあるため、別で常に新規事業を立ち上げる部署がある。事業があたるとどんどん前に進んでいくため、将来性や成長を見込めると...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性管理職者もいるが、業界の特性上難しいところもあるのが正直なところ。
ただ、女性社員の割合としては多いイメージ続きを読む(全62文字)

【良い点】
男女分け隔てなく、優秀な人はリーダーや、管理職に抜擢され活躍している。 有給休暇の他に女性特有の休暇が用意されていたり、育休や産休の取得も推奨...続きを読む(全347文字)

【良い点】
女性のディレクターも在籍していましたので、女性社員も比較的働きやすいと思います。デザイナーに女性が多く在籍していました。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)

【良い点】
会長自身が女性であり女性社員の比率も高め
【気になること・改善したほうがいい点】
海外企業と比較すると女性社員の比率が低いためベトナム展開を見...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業が少ないため、子供の迎えなどに行きやすいと思う
事前に連絡していれば残業をしなくて済む。
勤務時間に融通がきく勤務先や、時短勤務の相談がで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性と男性で区別されることなどは特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司に女性がいない女子社員は、職場にロールモデ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
オフィスは広く綺麗で、女性もたくさんいてみんな仲よく和気あいあいとした雰囲気がありました。
作業に集中するために、ヘッドフォンをして音楽をかけ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
BPOなので、産休や産休明けの復帰もしやすく、女性にとっては働きやすい環境であるといえる。女性の管理者も多くおり、管理者も産休制度を利用している。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休・育休を経て復帰される方もいらっしゃいます。アシスタント職だと時短勤務が難しいためか、チームで連携できるところへ異動して復帰される方も多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休、産休を繰り返し取得している方もいるくらい取りやすい。手当もあるので、ライブイベントを重視する人には働きやすい環境といえる。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)